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    八步區品牌運營策劃招聘 logo

    八步區品牌運營策劃招聘

    桂聘提供2025年7月八步區品牌運營策劃最新招聘,平均工資約為3600元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多品牌運營策劃新媒體運營專員新媒體運營策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

    運營經理

    4000-6000元
    賀州-八步區-桂東廣場 1人 瀏覽:27
    2025-07-02
    孟勝林
    運營經理需具備豐富的管理經驗、出色的溝通能力和敏銳的市場洞察力。其工作內容涵蓋日常運營、員工管理、客戶服務、成本控制及市場推廣等多個方面,確保酒吧高效運作并實現盈利目標。
    一、工作內容
    1. 日常運營管理
    - 負責酒吧的日常運營,包括酒水供應、庫存管理、設備維護等,確保酒吧處于良好的營業狀態。
    - 制定并執行酒吧的運營計劃,確保各項經營目標的實現。
    - 檢查酒吧的衛生、安全和服務質量,確保符合標準。
    2. 員工管理與培訓
    - 安排員工班次,監督員工的工作表現,確保服務高效、規范。
    - 組織員工培訓,提升銷售技能、服務意識和成本控制能力。
    - 負責員工的績效考核和激勵,提升團隊凝聚力和工作效率。
    3. 客戶服務與投訴處理
    - 處理客戶投訴,解決服務中的問題,確保客戶滿意度。
    - 主動收集客戶反饋,優化服務流程和酒水菜單。
    4. 成本控制與財務管理
    - 制定酒水銷售價格和促銷策略,控制成本,減少損耗。
    - 定期盤點庫存,審核酒水單據,確保財務數據的準確性。
    5. 市場推廣與活動策劃
    - 策劃并組織酒吧的促銷活動,提升酒吧的知名度和客流量。
    - 與酒水供應商合作,制定酒水促銷方案,提升銷售額。
    -對外宣傳活動的制定,線上推廣等。
    二、任職要求
    3年以上酒吧或餐飲行業管理經驗,熟悉酒吧運營流程,熟悉酒水知識,包括酒水品牌。具備較強的領導能力、溝通能力和團隊管理能力。有創新意識,能夠根據市場需求調整經營策略。認真負責,溝通能力強,應變能力快,具備良好的職業道德和抗壓能力,能夠適應夜班工作。
    三、上班時間以及薪資待遇
    晚上7點上班 凌晨2點下班 月休4天
    薪資待遇:底薪+提成+分紅
    具體需面試 根據個人能力評定最終薪資

    新媒體運營專員

    3000-5000元
    賀州-八步區-靈峰廣場 1人 汽車銷售 瀏覽:7
    2025-07-02
    陳金漢
    崗位職責:
    1.負責新媒體平臺的內容策劃與運營管理
    2.監控數據分析,優化內容發布策略
    3.與團隊協作,提升品牌影響力
    任職要求:
    1.具備新媒體運營相關知識和技能
    2.能夠獨立完成內容創作與編輯
    3.具有良好的團隊合作能力和溝通技巧
    2025-06-27
    黃女士
    1.負責微信、小紅書、抖音等相關新媒體運營維護,提高粉絲量,利用視頻號、公眾號、抖音號等自媒體渠道推廣商圈活動、商家信息;
    2.善于挖掘新聞熱點,有較高的新聞敏感,能夠結合當下熱點話題進行內容創作;
    3.策劃有效運營推廣方案,提高關注度和粉絲活躍度,善于創造有傳播力的社交話題;
    4.及時撰寫、發布公司活動新聞事件,提升品牌在公眾層面的認知以及用戶群體內的美譽度;
    5.負責商城小程序的發布、推廣、升級、運營等工作,提高用戶體驗和使用量,并為用戶提供優質的服務。

    新媒體運營專員

    3000-4000元
    賀州-八步區 1人 瀏覽:20
    2025-06-23
    肖莎娜
    負責新媒體平臺的內容策劃運營管理 2. 參與新媒體活動的策劃與執行,提升品牌影響力 3. 協助進行新媒體數據分析,優化內容發布策略 任職要求: 1.
    約 4 個崗位
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    賀州八步區新媒體運營招聘工資

    ¥ 3600
    元/月平均工資
    薪酬區間: 2K - 10K,最多人拿:3K
    • 5.7%
      2K
    • 65.7%
      3K
    • 11.4%
      4K
    • 11.4%
      5K
    • 2.9%
      6K-8K
    • 2.9%
      1W以上

    學歷要求分析

    • 不限學歷
      100%
    賀州八步區新媒體運營招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

    經驗要求分析

    • 不限經驗
      100%
    賀州八步區新媒體運營招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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