
八步區人資主管招聘
桂聘提供2025年7月八步區人資主管最新招聘,平均工資約為4000元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多人資主管人資主管人力資源部經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事專員
3000-4000元2025-07-02黃世威招聘:銷售
試用期一個月;月休4天,工資***
工作環境好,
月綜合工資;2500-3000
崗位職責:人事
4、能力優秀者可適當放寬要求。
5上班時間8:00-11.30,1:00-5:30 -
薪酬福利主管
8000-10000元2025-07-02周施安一、崗位職責
1、執行公司的考核體系和制度,推廣公司績效考核理念;
2、收集績效考核制度實施效果及存在的問題,提供解決方案;
3、負責制作每月工資/績效報表并審核,確保員工工資按時、準確的發放;
4、負責員工社保、商業保險以及公積金的辦理及其他相關工作;
5、對薪酬福利數據進行統計、分析,定期提交人力成本分析報告。
二、任職資格
1、大學專科及以上學歷,人力資源、行政/企業/工商管理及相關專業。
2、三年以上人力資源實操經驗,1年以上薪酬績效實操經驗,有農牧行業薪酬績效經歷優先。
3、具有良好的溝通能力、學習能力及數據分析能力。 4、熟練使用EXCEL和PPT辦公軟件。 -
人力資源主管
5000-6000元2025-06-23黃伙有任職要求:
1、基本素質:有凝聚力、領導力、責任心。
2、自然條件:身體健康、精力充沛。
3、文化程度:本科以上文化程度,人力資源管理或行政相關專業優先考慮
4、工作經驗:在四星級以上酒店擔任過人事部主管1年以上或副主管2年以上。
6、其他要求:熟悉辦公軟件操作,文案功底優秀,掌握培訓技巧,熟悉掌握各項人事勞動政策及相關專業知識。
約 3 個崗位
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賀州八步區人力資源經理/主管招聘工資
¥
4000
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 8K,最多人拿:3K
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53.3%3K
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13.3%4K
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26.7%5K
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6.7%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷100%
賀州八步區人力資源經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
賀州八步區人力資源經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。