八步區市場營銷人員招聘

桂聘提供2025年7月八步區市場營銷人員最新招聘，平均工資約為4500元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，更多市場營銷人員市場營銷人員市場營銷總監招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關崗位相關企業

酒店/度假區營銷經理

6000-10000元

賀州市鴻興旅游投資有限公司

賀州-八步區-陽光左岸 1人旅游瀏覽:2

2025-06-27

彭福創

崗位職責：
1、根據公司的業務發展需求，制定并落實銷售計劃，根據銷售計劃，負責對銷售指標細化，并確保執行到位，對各項銷售指標的完成過程進行指導、監控、調整，真正做到“過程+結果”的雙重管理，對銷售指標全面完成負責。
2、負責組建和管理銷售組織架構體系，對部門人員進行培訓、指導、提升、管理和監控，確保所管銷售隊伍的數量和質量，并對直屬下級進行考核、激勵，為公司業務發展培養和儲備人才。
3、對銷售管理制度進行細化和完善，使其適用性和操作性更強，并對其執行效果負責。
4、依據公司銷售發展計劃，加強市場的建設，對公司銷售體系的建設、維護和發展負責。
5、負責對銷售費用預算及銷售合同的審定與監控。
6、負責對客戶信息的及時收集、分析與反饋，并根據分析結果制定可行性銷售預測，對此銷售預測的真實、準確、及時、有效負責。
任職資格：
1、大專及以上學歷、3年以上銷售經驗、市場營銷等相關專業優先
2、對酒店行業、餐飲行業、旅游行業有所了解
3、熟練使用辦公軟件、會做銷售方案、有銷售經驗、管理經驗
4、維護客戶關系、保持長期友好溝通、促進合作
5、有敏銳的市場洞察力、工作責任心和客戶服務意識
6、學習能力、溝通能力和抗壓能力強

電商客服主管

6000-10000元

廣西廣合建設項目管理有限公司

賀州-八步區-賀州遠東城 1人瀏覽:31

2025-06-27

陳小玲

電商客服主管，2人。
一、崗位職責
1. 協助客服經理管理電商客服團隊，確保團隊高效運作。
? 監督客服人員的日常工作，包括響應時間、服務質量、問題解決率等。
? 制定和完善客服工作流程和規范，提高團隊工作效率。
2. 負責客服人員的培訓和發展。
? 設計和實施新員工入職培訓，確保新員工快速適應工作環境。
? 定期組織內部培訓，提升客服人員的專業技能和服務水平。
3. 處理客戶投訴和糾紛，確保客戶滿意度。
? 及時響應客戶投訴，協調相關部門解決問題。
? 分析投訴原因，提出改進措施，防止類似問題再次發生。
4. 收集和分析客戶反饋，為產品和服務的改進提供建議。
? 定期整理客戶反饋信息，反饋給相關部門。
? 參與產品和服務的優化討論，提出建設性意見。
5. 協助客服經理進行團隊建設和員工激勵。
? 組織團隊活動，增強團隊凝聚力。
? 制定激勵機制，提高員工工作積極性。
二、任職要求
1. 教育背景
? 大專及以上學歷，電子商務、市場營銷、管理學等相關專業優先。
2. 工作經驗
? 有電商或人事行政管理經驗者優先。
? 有團隊建設和員工培訓經驗者優先。
3. 技能要求
? 具備良好的溝通能力和服務意識，能夠與客戶和團隊成員有效溝通。
? 熟練掌握辦公軟件，如 Excel、Word、PowerPoint 等。
? 有較強的數據分析能力，能夠從數據中發現問題并提出解決方案。
? 具備一定的團隊管理能力，能夠激勵和引導團隊成員。
4. 素質要求
? 責任心強，工作認真負責，能夠承受工作壓力。
? 具備良好的學習能力和創新精神，能夠不斷提升自己的專業水平。
? 有較強的組織協調能力和問題解決能力，能夠應對各種復雜情況。

約 2 個崗位

用APP更方便

掃碼下載桂聘APP

在線聊，入職快

賀州八步區市場營銷策劃招聘工資

￥ 4500

元/月平均工資

數據統計來自近一年 34份樣本

薪酬區間: 2K - 10K，最多人拿：3K

2.9%

2K
50%

3K
5.9%

4K
17.6%

5K
11.8%

6K-8K
2.9%

8K-1W
8.8%

1W以上

學歷要求分析

不限學歷

100%

賀州八步區市場營銷策劃招聘需要什么學歷？不限學歷占100%。

經驗要求分析

不限經驗

100%

賀州八步區市場營銷策劃招聘需要什么經驗？不限經驗占100%。

地區招聘

八步區人才網昭平人才網鐘山人才網富川人才網