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    八步區(qū)信息安全招聘 logo

    八步區(qū)信息安全招聘

    桂聘提供2025年7月八步區(qū)信息安全最新招聘,更多信息安全網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品工程師信息安全招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    賀州-八步區(qū)-陽(yáng)光左岸 1人 旅游 瀏覽:11
    2025-06-27
    彭福創(chuàng)
    1、協(xié)助總經(jīng)理推進(jìn)度假區(qū)的運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略、流程與計(jì)劃的制定,組織協(xié)調(diào)度假區(qū)的建設(shè)和運(yùn)營(yíng),實(shí)現(xiàn)景區(qū)的運(yùn)營(yíng)目標(biāo);
    2、修訂及執(zhí)行度假區(qū)的戰(zhàn)略規(guī)劃及與日常運(yùn)作相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程;
    3、策劃推進(jìn)及組織協(xié)調(diào)度假區(qū)重大運(yùn)營(yíng)計(jì)劃、進(jìn)行市場(chǎng)發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整;
    4、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)卣鞴懿块T、媒體、社會(huì)相關(guān)各界的公共關(guān)系協(xié)調(diào)與維護(hù),保障度假區(qū)的良好的外部運(yùn)營(yíng)環(huán)境;
    5、緊跟國(guó)家及地區(qū)發(fā)布的行業(yè)政策法規(guī),并進(jìn)行信息分析研究;
    6、負(fù)責(zé)度假區(qū)安全管理及統(tǒng)籌度假區(qū)的設(shè)施設(shè)備維護(hù),培養(yǎng)組建度假區(qū)籌備團(tuán)隊(duì)。
    2025-06-27
    周訓(xùn)敏
    1、負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面
    試。
    2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理。
    公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理。
    3、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá)。
    4、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作。
    5、負(fù)責(zé)考勤及工資績(jī)效的核算。
    6、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù),配合上級(jí)做好行政人事方面的工作。
    7、負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績(jī)效考核制度。
    8、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作,包括公司慶典、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織、文體活動(dòng)安排等。
    9、協(xié)助上級(jí)制定各部門崗位職責(zé)說(shuō)明書,報(bào)批后監(jiān)督并執(zhí)行。
    10、協(xié)助上級(jí)制定員工培訓(xùn)計(jì)劃,包括新員工培訓(xùn)以及所有員工的培訓(xùn)計(jì)判。
    11、負(fù)責(zé)對(duì)新員工進(jìn)行企業(yè)制度與文化的培訓(xùn)工作,建立企業(yè)形象。
    12、負(fù)責(zé)協(xié)助各部門進(jìn)行人員招聘工作,包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等。
    13、制定崗位晉升、下調(diào)策略,報(bào)批通過(guò)后加以監(jiān)督執(zhí)行。
    14、制定薪酬上調(diào)、下調(diào)策略,報(bào)批通過(guò)后加以監(jiān)督執(zhí)行。
    15、負(fù)責(zé)離職員工的善后處理工作,包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等
    16、負(fù)責(zé)管理勞動(dòng)合同、保密協(xié)議、房屋租賃協(xié)議以及各類人事行政文檔。
    17、協(xié)助各部門做好節(jié)假日期間工作安排,包括值班安排、檢查門窗、關(guān)閉電源電腦等工作。
    2025-06-27
    黃女士
    1.負(fù)責(zé)微信、小紅書、抖音等相關(guān)新媒體運(yùn)營(yíng)維護(hù),提高粉絲量,利用視頻號(hào)、公眾號(hào)、抖音號(hào)等自媒體渠道推廣商圈活動(dòng)、商家信息;
    2.善于挖掘新聞熱點(diǎn),有較高的新聞敏感,能夠結(jié)合當(dāng)下熱點(diǎn)話題進(jìn)行內(nèi)容創(chuàng)作;
    3.策劃有效運(yùn)營(yíng)推廣方案,提高關(guān)注度和粉絲活躍度,善于創(chuàng)造有傳播力的社交話題;
    4.及時(shí)撰寫、發(fā)布公司活動(dòng)新聞事件,提升品牌在公眾層面的認(rèn)知以及用戶群體內(nèi)的美譽(yù)度;
    5.負(fù)責(zé)商城小程序的發(fā)布、推廣、升級(jí)、運(yùn)營(yíng)等工作,提高用戶體驗(yàn)和使用量,并為用戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
    2025-06-27
    黃女士
    負(fù)責(zé)制訂商圈對(duì)外宣傳、促銷活動(dòng)等企劃方案; 2.負(fù)責(zé)協(xié)對(duì)商圈品牌宣傳、推廣、促銷活動(dòng)方案的實(shí)施進(jìn)行總結(jié)與評(píng)估; 3.負(fù)責(zé)對(duì)廣告設(shè)計(jì)及制作等相關(guān)內(nèi)容的審核; 4.負(fù)責(zé)對(duì)廣告市場(chǎng)及其它各大百貨商場(chǎng)企劃活動(dòng)的信息搜集與整理
    2025-06-23
    黃伙有
    和員工開(kāi)會(huì)時(shí)討論工作問(wèn)題、工作計(jì)劃、溝通信息,并安排工作。 負(fù)責(zé)保持工作需求和人工需求的平衡。 負(fù)責(zé)檢查洗衣房辦公室的工作,如生產(chǎn)報(bào)告、工作安排和其它記錄。

    客服專員

    3000-6000元
    賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 1人 瀏覽:19
    2025-06-23
    鄭英波
    崗位職責(zé): 1、協(xié)助辦理訴訟案件處理、材料準(zhǔn)備、信息提供等訴訟輔助事務(wù)、獨(dú)立做訴訟簡(jiǎn)單案件; 2、協(xié)助公司日常法律咨詢解答; 3、處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    2025-06-23
    黃伙有
    負(fù)責(zé)組織收集競(jìng)爭(zhēng)者的廣告促銷信息,并擬定應(yīng)對(duì)方案; 3. 根據(jù)市場(chǎng)行情,落實(shí)具體的廣告策劃及創(chuàng)意工作; 4. 抓住產(chǎn)品或行業(yè)的賣點(diǎn),書寫出有市場(chǎng)熱度的產(chǎn)品營(yíng)銷文案。

    前廳接待

    3000-4000元
    賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:1
    2025-06-23
    謝淼威
      4、客人到店時(shí),要主動(dòng)向客人問(wèn)好;   5、為客人準(zhǔn)確快速地辦理入住登記手續(xù),合理安排好各種房間;   6、準(zhǔn)確掌握房態(tài)并及時(shí)與客房部核對(duì)房態(tài);   7、與各部門密切聯(lián)系,做好客人資料、信息的溝通
    2025-06-23
    劉威
    詳細(xì)記錄拜訪資源以及接待資源的信息,后續(xù)的跟進(jìn)以及服務(wù)。

    前臺(tái)

    3000-5000元
    賀州-八步區(qū) 1人 包裝 餐飲 投遞:1人 瀏覽:38
    2025-06-23
    廉家銘
    1.負(fù)責(zé)來(lái)訪人員接待、基本咨詢、引見(jiàn),及電話接聽(tīng),登記信息等 2.做好收銀工作以及日?qǐng)?bào)表等 3.做好庫(kù)存盤點(diǎn)工作
    約 55 個(gè)崗位

    八步區(qū)信息安全招聘最新投遞

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