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    百色策劃統籌招聘 logo

    百色策劃統籌招聘

    桂聘提供2025年7月百色策劃統籌最新招聘,右江區4條田林縣1條,平均工資約為5376元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多策劃統籌市場營銷專業市場營銷管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

    房地產總經理

    20000-25000元
    百色-田林縣 1人 投遞:1人 瀏覽:8
    2025-07-03
    羅晨宇
    任職要求:
    1、年齡35歲-55歲,工民建相關專業大專及以上學歷,持高級工程師證;
    2、有8年以上住宅地產、文旅地產總經理獨立操作項目工作經驗;
    3、具備投資經營思維,善于財務數據分析,成本控制能力;
    4、具備房地產項目前期籌備,擅長土地拓展、可行性分析,項目定位、投資測算及項目運作策劃能力;
    5、具備獨立決策和全面主持項目工程建設各項工作,對設計、報建、安全、質量、進度、成本、銷售、合同、資金管理等進行統籌管理能力;
    6、熟悉房地產行業相關法律、政策,了解行業發展趨勢;
    7、具備與政府職能部門建立良好關系的能力;
    8、具備較強的組織協調、商務談判、敏銳的洞察力和團隊管控能力。
    崗位職責:
    (1)、制定公司發展戰略規劃、年度綜合計劃(包括工作目標及節點、透支預算、收入、毛利等全方位計劃),并組織實施、確保公司戰略規劃和計劃的有效執行;
    (2)、制定公司的運營方案(包括組織架構、編制、崗位職責、薪酬體系、規范流程、考核辦法等)并組織實施、組建項目公司經營團隊;
    (3)、參加項目前期的談判、簽約、可行性分析論證、策劃、項目和產品定位;
    (4)、全面負責項目包括投融資及現金流測算、前期手續、施工設計、造價、工期、質量、安全、驗收、銷售/租賃/招商、交付使用/開業、前期物業管理等項目全流程工作,確保項目按計劃實施、竣工和交付使用;
    (5)、負責項目開發各階段的產品研發、品牌定位、營銷策劃等工作;
    (6)、協調房地產公司各類涉外公共關系方面的事務,維護公司對外形象;
    (7)、深入了解房地產行業發展和市場需求,對項目的市場定位、全面規劃、營銷策略、施工進展具有全局性的指導、領導作用;
    (8)、及時了解房地產相關市場信息、業內動態,為集團公司決策提供建議。
    薪資及福利:
    1、綜合薪資:2w-2.5w
    2、包吃,節假日福利等
    2025-07-03
    楊正年
    安達曼國際酒店四樓面試
    任職要求:
    1、熟悉行政、辦公室管理相關工作流程,具備豐富的行政管理工作經驗、相關知識和能力及抗壓能力;有大局觀,具備敏銳的觀察力,思維靈活,善于溝通協調和組織策劃、具備較強的團隊建設管理能力。
    2、形象較佳,性格開朗,工作積極主動性強,具備良好的溝通能力、責任心、組織協調能力、應變能力、抗壓能力和服務意識。
    3、文筆佳,熟練使用辦公軟件、辦公設備。
    4、熟悉國家勞動法規政策,負責公司的法務咨詢、溝通和聯系。
    主要職責:
    1、 全面負責行政部與其他部門間的協調工作,配合各部門做好各項服務工作。負責公司員工考勤、招聘、獎懲、考核、調動等各項人事管理組織工作。
    2、 建立、健全公司各項規章制度,推動公司規范化管理, 協助上級領導全面貫徹執行、監管。
    3、 組織并宣傳公司的企業文化,提高員工的凝聚力,豐富員工的生活,提升員工的素質。組織、策劃公司年會及團建活動,統籌公司的各類會議。
    4、 負責統籌和處理公司的各種接待工作,根據公司指示處理客人的交通、住宿和餐飲接待事宜。
    5、 善于溝通上下級關系,員工投訴事務的心理素質和協調解決,具備解決總務方面問題的能力。
    6、 負責做好公司各勞動崗位員工勞動紀律管理工作、定期或不定期抽查公司勞動紀律執行情況。
    7、 負責對公司中層管理人員的管理執行情況的監督工作,負責對公司各項制度在管理使用中存在的問題做補充、完善工作。
    8、 全面協助上級領導做好行政證件辦理、活動策劃、合同管理、固定資產管理、政府事務等工作; 負責做好各類人事、行政檔案的歸檔工作;
    9、 及時完成總經理和上級領導交辦的其他工作。
    2025-07-03
    楊正年
    安達曼國際酒店四樓面試
    任職要求:
    1、熟悉行政、辦公室管理相關工作流程,具備豐富的行政管理工作經驗、相關知識和能力及抗壓能力;有大局觀,具備敏銳的觀察力,思維靈活,善于溝通協調和組織策劃、具備較強的團隊建設管理能力。
    2、形象較佳,性格開朗,工作積極主動性強,具備良好的溝通能力、責任心、組織協調能力、應變能力、抗壓能力和服務意識。
    3、文筆佳,熟練使用辦公軟件、辦公設備。
    4、熟悉國家勞動法規政策,負責公司的法務咨詢、溝通和聯系。
    主要職責:
    1、 全面負責行政部與其他部門間的協調工作,配合各部門做好各項服務工作。負責公司員工考勤、招聘、獎懲、考核、調動等各項人事管理組織工作。
    2、 建立、健全公司各項規章制度,推動公司規范化管理, 協助上級領導全面貫徹執行、監管。
    3、 組織并宣傳公司的企業文化,提高員工的凝聚力,豐富員工的生活,提升員工的素質。組織、策劃公司年會及團建活動,統籌公司的各類會議。
    4、 負責統籌和處理公司的各種接待工作,根據公司指示處理客人的交通、住宿和餐飲接待事宜。
    5、 善于溝通上下級關系,員工投訴事務的心理素質和協調解決,具備解決總務方面問題的能力。
    6、 負責做好公司各勞動崗位員工勞動紀律管理工作、定期或不定期抽查公司勞動紀律執行情況。
    7、 負責對公司中層管理人員的管理執行情況的監督工作,負責對公司各項制度在管理使用中存在的問題做補充、完善工作。
    8、 全面協助上級領導做好行政證件辦理、活動策劃、合同管理、固定資產管理、政府事務等工作; 負責做好各類人事、行政檔案的歸檔工作;
    9、 及時完成總經理和上級領導交辦的其他工作。

    招商總監

    6000-11000元
    2025-06-28
    張思亮
    并監督計劃及預算的落實; 2、對本部門管理制度、工作標準、業務流程的建立、完善和監督執行; 3、負責組織公司商業項目的信息收集和篩選,以及商業地產及住宅地產項目商業部分的定位; 4、組織提交商業策劃方案和價格方案 …… 全日制大專及以上學歷,房地產管理、市場營銷等相關專業; 2、5年以上商業管理經驗, 有中大型商業中心成功招商和中大型房地產工作經驗優先考慮; 3、熟悉商業、城市綜合體的招商管理流程;熟悉商業項目前期策劃定位 …… 、招商、營運的全過程管理;掌握商業策劃、招商、運營管理基礎知識,熟悉市場營銷、招商推廣、媒體傳播等相關知識; 4、熟練掌握office辦公軟件; 5、具有商業項目前期策劃定位、招商、營運的全過程管理能力 …… ; 優秀的計劃、統籌和管控招商工作能力; 優秀的招商談判和公關協調能力; 6、具備較強的團隊管理能力和較強的資源整合能力。
    2025-06-28
    韓立鋒
    負責企業文化策劃、新聞通稿和組織實施工作。 10. 協助公司高層對公司的整體安全管理、內部事務計劃與督辦、外部單位對接等事務進行協調。 11. …… 策劃組織公司團建活動,精神面貌提升,增強團隊凝聚力。 15. 上情下達,下情上傳。完成上級交辦的其它相關工作。 二、行政:1.基礎環境保障2.業務流程保障3.行為制度建設4.綜合事務管理 1. …… 合理組織會議工作安排并統籌執行,項目復盤,為公司層面會議的召開提供及時、全面的保障。 13. 完成上級領導交辦的文件起草,制文,發文以及臨時安排工作。 14.

    招聘主管

    3000-8000元
    百色-田東縣 1人 投遞:1人 瀏覽:52
    2025-06-28
    韋雁南
    1.負責統籌協調各專業部門,實現對室內裝飾設計進度、質量和效果的把控; 2.協調公司內部資源,提高客戶滿意度; 3.協助公司大型營銷活動的策劃與實施;
    約 6 個崗位

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    百色市場營銷策劃招聘工資

    ¥ 5376
    元/月平均工資
    薪酬區間: 2K - 50K,最多人拿:3K
    • 5.4%
      2K
    • 43%
      3K
    • 15.1%
      4K
    • 17.2%
      5K
    • 4.3%
      6K-8K
    • 6.5%
      8K-1W
    • 8.6%
      1W以上

    學歷要求分析

    • 不限學歷
      100%
    百色市場營銷策劃招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

    經驗要求分析

    • 不限經驗
      100%
    百色市場營銷策劃招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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