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    百色門店值班經理招聘

    桂聘提供2025年8月百色門店值班經理最新招聘,靖西縣1條,平均工資約為5717元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多門店值班經理門店店長助理門店值班經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    2025-08-04
    丘海
    職位描述
    1.組織前臺員工每周工作例會,傳達落實公司、酒店運營和銷售要求;
    2.督導員工日常工作及服務質量,確保門店提供極致便利、友好自然的服務;
    3.控制房態,達到收益較大化,協助處理需要特殊安排的訂房事宜;
    4.掌握監控和酒店安全狀況動態信息,發生安全和意外事件時及時報告上級,并負責保護好現場,組織臨時救護;
    5.及時處理客人投訴,超出權限請示上級,并分析客訴提出整改意見;
    6.負責按照酒店前臺各項應急方案及時處理應急事件;
    7.負責按要求對各類表單、表據進行歸類、裝訂、保管;
    8.根據店長和高級值班經理的要求和分工,組織實施相關服務規范的日常培訓和督導工作。
    要求:
    1.中專及以上學歷;
    2.有酒店行業管理經驗,有連鎖酒店同等職位或高星級酒店經驗者優先;
    3.具有良好的職業道德,較強的溝通協調和應變能力,較強管理和團隊建設能力
    約 1 個崗位
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    百色門店店長招聘工資

    ¥ 5717
    元/月平均工資
    薪酬區間: 2K - 29K,最多人拿:4K
    • 1.2%
      2K
    • 20%
      3K
    • 24.7%
      4K
    • 21.2%
      5K
    • 16.5%
      6K-8K
    • 7.1%
      8K-1W
    • 9.4%
      1W以上

    學歷要求分析

    • 不限學歷
      98.9%
    • 大專
      1.1%
    百色門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占98.9%,大專占1.1%。

    經驗要求分析

    • 不限經驗
      98.9%
    • 1-3年
      1.1%
    百色門店店長招聘需要什么經驗?不限經驗占98.9%,1-3年占1.1%。
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