職位描述
任職資格:
1、三年以上快速消費(fèi)品銷售經(jīng)驗(yàn),銷售管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、對(duì)市場(chǎng)敏感,能及時(shí)把握市場(chǎng)動(dòng)向,收集并能提供有效信息;
3、能吃苦耐勞,服從工作區(qū)域分配;
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;
2、負(fù)責(zé)辦事處預(yù)算及營(yíng)運(yùn)策略制定并貫徹落實(shí),確保辦事處業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成;
3、負(fù)責(zé)辦事處同行競(jìng)品市場(chǎng)信息收集并提出改善分析及應(yīng)對(duì)策略。
薪酬待遇:
1、4500-5000底薪+提成+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼 綜合年薪12W以上;
2、帶薪休假:國(guó)家規(guī)定相關(guān)的法定節(jié)假日、年假等帶薪休假;
3、相關(guān)補(bǔ)貼、福利:?jiǎn)T工全勤獎(jiǎng)、工齡工資;
4、保險(xiǎn)福利:國(guó)家規(guī)定相關(guān)五險(xiǎn);
5、提供廣闊的發(fā)展空間和晉升空間;
6、良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍。
公司簡(jiǎn)介
環(huán)球集團(tuán)是美籍華人林先生回國(guó)創(chuàng)辦的中外合資大型綜合企業(yè),現(xiàn)擁有中國(guó).愛(ài)國(guó)環(huán)球集團(tuán)和廣西環(huán)球集團(tuán)兩家標(biāo)桿集團(tuán)。近20年來(lái),集團(tuán)先后在百色各市、縣投資建設(shè)數(shù)十個(gè)自建自營(yíng)的實(shí)體企業(yè),這些企業(yè)包括健康產(chǎn)業(yè)(大型綜合醫(yī)院、療養(yǎng)院)、商業(yè)地產(chǎn)、星級(jí)酒店、百貨超市、大型農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)、生態(tài)觀光農(nóng)業(yè)、建材倉(cāng)儲(chǔ)、建筑工程等,集團(tuán)旗下資產(chǎn)約30億元人民幣以上。現(xiàn)集團(tuán)已打造了具有地方特色的環(huán)球產(chǎn)品生產(chǎn)鏈,并通過(guò)“合作社+培育基地”的模式擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,現(xiàn)集團(tuán)旗下?lián)碛小碍h(huán)壽泉礦泉水”“環(huán)球田東香米”“環(huán)球大香糯”“環(huán)球山茶油”“環(huán)球純花生油”“環(huán)球食用調(diào)和油”等產(chǎn)品。環(huán)球集團(tuán)各版塊產(chǎn)業(yè)齊頭并進(jìn),不僅增加了地方財(cái)稅收入,而且解決了當(dāng)?shù)厣先f(wàn)人的創(chuàng)業(yè)就業(yè)問(wèn)題。
上班地點(diǎn)
工作地址:
百色市右江區(qū)新環(huán)球大廈 查看上班路線
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高速鐵路主管9000-10000元百色-凌云縣1、負(fù)責(zé)鐵路項(xiàng)目中路基、橋梁、隧道的檢驗(yàn)批、測(cè)量資料、隱蔽工程、施工記錄、單位分部分項(xiàng)質(zhì)量驗(yàn)收的資料編制、整理、送審、系統(tǒng)上傳、預(yù)立卷。 2、負(fù)責(zé)收集其他管理類資料,過(guò)程中達(dá)到預(yù)立卷要求。 3、負(fù)責(zé)收集現(xiàn)場(chǎng)施工臺(tái)賬、試驗(yàn)臺(tái)賬、測(cè)量原始數(shù)據(jù),配合項(xiàng)目部完成每期的驗(yàn)工計(jì)價(jià)工作。 4、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情。2025-07-08劉姣
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薪資福利5000-6000元百色-靖西縣靖西長(zhǎng)貢貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口統(tǒng)計(jì)人數(shù),賬戶,安排妥當(dāng)。 崗位職級(jí) 專員/助理2025-07-08江濤
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合同管理專員4000-6000元百色-田林縣崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程建設(shè)過(guò)程中合同編號(hào)、簽訂、歸檔、合同付款手續(xù)、合同履約檢查、臨時(shí)合同辦理等; 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程款支付工作并建立臺(tái)帳; 3.組織供應(yīng)商物料到貨,定期(每周、每月)對(duì)當(dāng)期采購(gòu)情況進(jìn)行分析匯總并提交情況匯總報(bào)告; 4.負(fù)責(zé)采購(gòu)過(guò)程中的異常問(wèn)題處理、協(xié)調(diào)及解決; 5.負(fù)責(zé)工程分包資質(zhì)審查、合同審核。 任職要求:1.本科及以上學(xué)歷,年齡 35 周歲(含)以下; 2.兩年以上物資采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)或供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.精通計(jì)劃、物流管理、生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、采購(gòu)流程管理的相關(guān)知識(shí)和工作技巧; 4.精通采購(gòu)原理及成本控制,熟悉供應(yīng)鏈和采購(gòu)流程,熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn); 5.具備優(yōu)秀的合同談判能力,良好的決策判斷能力、人際溝通能力、計(jì)劃組織能力,事業(yè)心強(qiáng),積極向上,為人正直;具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,能承受較大的工作壓力。2025-07-08周柳
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生鮮主管3000-4000元百色-右江區(qū)廣西和創(chuàng)歡樂(lè)購(gòu)商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1.提高本部門(mén)顧客服務(wù)水平,保證優(yōu)質(zhì)、準(zhǔn)確、快速的微笑服務(wù);2.組織本部門(mén)的周會(huì)議,傳達(dá)并執(zhí)行公司的政策;3.巡視收貨部,檢查本日的進(jìn)貨、存貨情況;4.檢查本部門(mén)各個(gè)區(qū)域的補(bǔ)貨、理貨、排面陳列、價(jià)格標(biāo)識(shí)、清潔衛(wèi)生、安全生產(chǎn)等情況,確保公司營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)的準(zhǔn)確執(zhí)行。2025-07-08胡女士
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線索專員3000-6000元百色-右江區(qū)百色裕弘汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 經(jīng)驗(yàn)不限,善于溝通和交流,前期有人帶。 應(yīng)屆生也招,感興趣可詳談2025-07-08李代奎
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壓鑄主管8000-12000元百色-平果市廣西奧鴻科技產(chǎn)業(yè)有限公司計(jì)算機(jī)硬件四、有8年以上壓鑄機(jī)操作經(jīng)驗(yàn),掌握壓鑄機(jī)參數(shù)調(diào)整技能和壓鑄件產(chǎn)品檢驗(yàn)尺寸要求,熟悉模具加工要求,知道模具維修方法。有專業(yè)證書(shū)者優(yōu)先。身體健康。2025-07-08張光慶
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經(jīng)理薪資專員主管薪酬績(jī)效薪酬經(jīng)理薪酬主管薪酬主管/經(jīng)理薪酬崗薪酬總監(jiān)績(jī)效管理薪酬管理薪資經(jīng)理薪酬績(jī)效主管薪酬績(jī)效經(jīng)理社保專員薪酬績(jī)效專員薪酬績(jī)效經(jīng)理/主管薪資主管薪酬績(jī)效績(jī)效管理崗績(jī)效經(jīng)理薪酬績(jī)效專員/主管薪資績(jī)效經(jīng)理薪酬管理崗績(jī)效管理經(jīng)理薪資專員薪酬專家績(jī)效主管薪資績(jī)效主管薪酬實(shí)習(xí)生績(jī)效主管/經(jīng)理培訓(xùn)績(jī)效主管績(jī)效管理主管績(jī)效經(jīng)理/主管

- 愛(ài)國(guó)環(huán)球集團(tuán)有限公司
- 所在行業(yè) 包裝/電器/房地產(chǎn)
- 成立時(shí)間 22年(2002年7月26日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --