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    北海客戶接待經(jīng)理招聘

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    房產(chǎn)銷售代表

    23000-24000元
    北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū) 1人 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:16
    2025-06-29
    李海銘
    1、發(fā)展空間大,晉升快:
    公司不唯學(xué)歷、不唯資歷、不唯工齡、不唯經(jīng)驗(yàn)、不唯功過、不唯出身,只要您有能力,懂得堅(jiān)持與學(xué)習(xí),可以朝資深顧問,銷售主管,銷售經(jīng)理,公司合伙人發(fā)展晉升。集團(tuán)總部公開競聘,選拔各崗位優(yōu)秀管理人才。在公司半年達(dá)到資深顧問、銷售主管,一年升經(jīng)理,2年升公司高級經(jīng)理,拿到公司20%的干股。
    2、培訓(xùn)體系完善。
    行業(yè)內(nèi)設(shè)施一流、師資雄厚、課程體系豐富完善的全方位培訓(xùn)基地,讓員工感覺處處是培訓(xùn);同時,日常培訓(xùn)及導(dǎo)師帶教助您加速前進(jìn)、用最快的速度從行業(yè)小白到公司精英。
    3.公司面向社會招聘,不收取求職者任何費(fèi)用
    【薪酬福利】
    1、收入自主制:薪酬福利包括底薪、績效,提成三個部分發(fā)放:
    工資每月15號發(fā)放;
    員工無責(zé)任底薪3000。高提成80%。經(jīng)理無責(zé)任底薪5000。
    底薪只跟出勤掛鉤,不跟業(yè)績掛鉤,無論您當(dāng)月是否有業(yè)績,公司都會在每月15號按時發(fā)放底薪。
    2、考核優(yōu)秀可晉級更高薪級;
    3、公司有源源不斷的,優(yōu)質(zhì)客戶資源,新人在一個月之內(nèi)逼定開單,公司一半以上的人都能達(dá)到月收入上萬。
    4、更多員工福利:五險(xiǎn)、節(jié)日關(guān)懷禮、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。
    【崗位職責(zé)】
    1、負(fù)責(zé)為客戶提供房屋咨詢、買賣服務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù);
    2、公司提供優(yōu)質(zhì)客戶資源。
    3、熟練掌握區(qū)域樓盤詳細(xì)情況,北海基本情況,可以給客戶詳細(xì)介紹,取得信任,達(dá)到成交;
    4、接待客戶,提供業(yè)務(wù)咨詢,帶客看房、談判簽約。
    5.帶團(tuán)隊(duì)組織夕會,制定每月工作方向,主推樓盤。
    【任職要求】
    1、年滿十八歲,三十八歲以下,歡迎應(yīng)屆生
    2、認(rèn)同行業(yè),認(rèn)同公司;
    3、能吃苦耐勞,有責(zé)任心,勇于挑戰(zhàn),具有正常溝通能力。
    職位招聘5-12人
    北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū) 1人 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:18
    2025-06-29
    李海銘
    1、發(fā)展空間大,晉升快:
    公司不唯學(xué)歷、不唯資歷、不唯工齡、不唯經(jīng)驗(yàn)、不唯功過、不唯出身,只要您有能力,懂得堅(jiān)持與學(xué)習(xí),可以朝資深顧問,銷售主管,銷售經(jīng)理,公司合伙人發(fā)展晉升。集團(tuán)總部公開競聘,選拔各崗位優(yōu)秀管理人才。在公司半年達(dá)到資深顧問、銷售主管,一年升經(jīng)理,2年升公司高級經(jīng)理,拿到公司20%的干股。
    2、培訓(xùn)體系完善。
    行業(yè)內(nèi)設(shè)施一流、師資雄厚、課程體系豐富完善的全方位培訓(xùn)基地,讓員工感覺處處是培訓(xùn);同時,日常培訓(xùn)及導(dǎo)師帶教助您加速前進(jìn)、用最快的速度從行業(yè)小白到公司精英。
    3.公司面向社會招聘,不收取求職者任何費(fèi)用
    【薪酬福利】
    1、收入自主制:薪酬福利包括底薪、績效,提成三個部分發(fā)放:
    工資每月15號發(fā)放;
    員工無責(zé)任底薪2700。經(jīng)理無責(zé)任底薪5000。
    底薪只跟出勤掛鉤,不跟業(yè)績掛鉤,無論您當(dāng)月是否有業(yè)績,公司都會在每月15號按時發(fā)放底薪。
    2、考核優(yōu)秀可晉級更高薪級;
    3、公司有源源不斷的,優(yōu)質(zhì)客戶資源,新人在一個月之內(nèi)逼定開單,公司一半以上的人都能達(dá)到月收入上萬。
    4、更多員工福利:五險(xiǎn)、節(jié)日關(guān)懷禮、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。
    【崗位職責(zé)】
    1、負(fù)責(zé)為客戶提供房屋咨詢、買賣服務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù);
    2、公司提供優(yōu)質(zhì)客戶資源。
    3、熟練掌握區(qū)域樓盤詳細(xì)情況,北海基本情況,可以給客戶詳細(xì)介紹,取得信任,達(dá)到成交;
    4、接待客戶,提供業(yè)務(wù)咨詢,帶客看房、談判簽約。
    5.帶團(tuán)隊(duì)組織夕會,制定每月工作方向,主推樓盤。
    【任職要求】
    1、年滿十八歲,三十八歲以下,歡迎應(yīng)屆生
    2、認(rèn)同行業(yè),認(rèn)同公司;
    3、能吃苦耐勞,有責(zé)任心,勇于挑戰(zhàn),具有正常溝通能力。
    職位招聘5-12人
    北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū) 1人 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:3
    2025-06-29
    李海銘
    1、發(fā)展空間大,晉升快:
    公司不唯學(xué)歷、不唯資歷、不唯工齡、不唯經(jīng)驗(yàn)、不唯功過、不唯出身,只要您有能力,懂得堅(jiān)持與學(xué)習(xí),可以朝資深顧問,銷售主管,銷售經(jīng)理,公司合伙人發(fā)展晉升。集團(tuán)總部公開競聘,選拔各崗位優(yōu)秀管理人才。在公司半年達(dá)到資深顧問、銷售主管,一年升經(jīng)理,2年升公司高級經(jīng)理,拿到公司20%的干股。
    2、培訓(xùn)體系完善。
    行業(yè)內(nèi)設(shè)施一流、師資雄厚、課程體系豐富完善的全方位培訓(xùn)基地,讓員工感覺處處是培訓(xùn);同時,日常培訓(xùn)及導(dǎo)師帶教助您加速前進(jìn)、用最快的速度從行業(yè)小白到公司精英。
    3.公司面向社會招聘,不收取求職者任何費(fèi)用
    【薪酬福利】
    1、收入自主制:薪酬福利包括底薪、績效,提成三個部分發(fā)放:
    工資每月15號發(fā)放;
    無責(zé)任底薪2700。
    底薪只跟出勤掛鉤,不跟業(yè)績掛鉤,無論您當(dāng)月是否有業(yè)績,公司都會在每月15號按時發(fā)放底薪。
    2、考核優(yōu)秀可晉級更高薪級;
    3、公司有源源不斷的,優(yōu)質(zhì)客戶資源,新人在一個月之內(nèi)逼定開單,公司一半以上的人都能達(dá)到月收入上萬。
    4、更多員工福利:五險(xiǎn)、節(jié)日關(guān)懷禮、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。
    【崗位職責(zé)】
    1、負(fù)責(zé)為客戶提供房屋咨詢、買賣服務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù);
    2、公司提供優(yōu)質(zhì)客戶資源。
    3、熟練掌握區(qū)域樓盤詳細(xì)情況,北海基本情況,可以給客戶詳細(xì)介紹,取得信任,達(dá)到成交;
    4、接待客戶,提供業(yè)務(wù)咨詢,帶客看房、談判簽約。
    【任職要求】
    1、年滿十八歲,三十八歲以下,歡迎應(yīng)屆生
    2、認(rèn)同行業(yè),認(rèn)同公司;
    3、能吃苦耐勞,有責(zé)任心,勇于挑戰(zhàn),具有正常溝通能力。
    職位招聘5-12人
    約 3 個崗位
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