職位描述
崗位職責:
1、全面負責營地的運營管理工作,員工培訓,包括但不限于日常維護、費用控制和基礎運維工作,確保包括成本、營銷、品質管理符合標準要求等
2、活動策劃、運營計劃、推廣計劃的制定、落實、跟進、監督及活動后的總結 ;
3、定期進行運營狀況分析,搜集整理周邊市場產品價格銷售策略建議。
4、布置每個崗位的工作職責和內容,負責制定店內管理的規章制度(含考勤)和服務規范,監督執行,并且不定時反饋及修改
5、負責店內的正常運轉(開店/閉店),確保衛生狀況良好,確保原材料庫存充足,確保前廳和后廚的溝通協作,做好淡旺季的采買預估和高峰期人員工作分配
6、每月合理制定營業目標及利潤指標,嚴格控制門及時發現并解決線上線下產生的客及問題,快速響應,理性公關2.不定期收集客人的反饋/評價/建議,提高菜品,服務,綜合體驗等質量
7、對于市場開發和市場變化有較高的敏感 ;按周期審閱營業報表,進行數據分析,并提出針對性解決方案和經營決策
8、了解店內人員動態,做好人員儲備及招聘面試工作
任職要求:
1、年齡25到35歲,執行力強,有過連鎖品牌管理經驗兩年以上,有茶飲及餐飲管理經驗優先,做事認真、工作積極主動、責任感強,對安排工作執行力強,效率高;能接受高強度工作及抗壓能力強
2、有藝術感審美能力強,敢于創新,富有創意思維及創新能力;
3、有較強的客戶服務意識,善于和客戶溝通;
4、能熟練使用office辦公軟件 ;
5、有餐飲、營地、民宿或酒店管理與運營經驗優先考慮;
6、熱愛文旅行業,有音樂才能者優先,能獨立自主解決問題。
8、具備網絡社交運營能力,了解行業動向,及時掌握行業信息,具有新媒體觸覺,熟悉各運營平臺(大眾,美團,小紅書,抖音,微信,微博等)規則者優先
上班地點
工作地址:
北海海城區野咖啡公園路四號 查看上班路線
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店長3000-8000元北海-海城區北海優居房地產代理有限公司其他行業一、【任職要求】 1、統招專科及以上學歷,專業不限(房地產,市場營銷專業優先),熱愛銷售工作;接受2020屆實習生。 2、善于溝通,有較強的語言表達能力。 3、有較強的進取心、學習能力,勇于挑戰自我,不甘平庸。 4、有較強的服務意識。 二、【工作職責】 1、負責線上(優居)渠道的房產信息維護,維護好新增房源數據; 2、負責線下(實體門店)為客戶提供優質的看房體驗; 3、促成買賣雙方交易達成,協助雙方合同簽署、辦理權屬轉移等工作。 三、【薪酬福利】 1、底薪2000+高額提成40%~60%; 2、上班時間朝9晚6,一周休一天 3、內部員工享有學歷進修渠道;內部老員工租房、買房、服務費享受員工折扣價; 4、就近分配:全北海均有門店,可就近分配工作地址 四、【晉升平臺】 經紀人——店經理——區域經理——大區總監——營銷總 經紀人——店經理——店長——合伙人——店東2025-07-18
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酒店店長助理3000-5000元北海-海城區北海中安實業集團有限公司計算機軟件酒店店長助理 崗位職責: 負責協助酒店店長管理酒店的日常營運工作,包括但不限于: 1、保持酒店的日常正常運營,努力完成酒店的經營目標; 2、協調各部門人員管理、物料管理、設備管理、清潔管理等工作; 3、對突發事件等方面的工作預防和協助處理; 4、負責酒店的各項行政人事事務工作; 5、領導臨時交辦的相關酒店工作等。 任職要求: 1、年齡25-45歲,大專以上學歷,酒店管理相關專業優先考慮; 2、1年以上酒店相關崗位工作經驗,了解酒店運營管理; 3、認同中安企業價值觀,具備良好的服務意識和溝通能力、較強的學習能力; 4、樂觀積極、工作敬業、責任心強、執行力強、認真細心,能出色完成上級下達的各項指令。 福利待遇: 根據個人經驗情況各不相同,薪資主要在3500--5000之間,月休六天。2025-07-18張瑜
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店長5000-10000元北海-海城區廣西鄒博科技有限公司計算機硬件1.全面主持店面的管理工作; 2.執行公司下達的各項任務; 3.執行公司下達的每月銷售任務; 4.帶領店鋪伙伴完成每月店鋪任務; 5.記錄并匯報銷售數據; 6.參與執行與監督日常店鋪運營 7.掌握店鋪產品知識及貨品動銷情況及時向公司反饋; 8.帶領監督店員維護店鋪現有優質客戶及挖掘潛在新用戶,建立良好的客戶關系; 9.不斷學習更新產品知識,確保店員準確地向顧客傳達品牌文化。 任職要求: 1.對銷售娛樂行業有熱情,積極主動了解相關行業的知識; 2.待人熱情、性格開朗、善于溝通、責任心強; 3.抗壓能力強,有很強的組織能力和團隊協作精神; 4.有一定的團隊搭建和管理能力且有審美 5.當過兵的優先考慮2025-07-18鄒敏
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店長4000-5000元北海-海城區北海市良元房地產開發有限公司房地產開發1、全面負責門店(蛋糕店)運營管理,后勤保障; 2、門店商品的陳列管理,商品質量的把控;? 3、門店所需材料的庫存管理; 4、監督門店內外的清潔衛生; 5、員工培訓、排班、考勤管理。 任職要求: 1、男女不限,五官端正,性格開朗,積極向上; 2、大專及以上學歷,烘焙類、食品類、市場營銷專業優先考慮; 3、具備三年以上蛋糕店/餐飲行業門店運營團隊管理經驗; 4、要求提供健康證明; 5、熟悉辦公軟件。2025-07-18寧元娟
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店長/主理人5000-8000元北海-海城區北海坐坐文化旅游有限公司酒店/旅游1、負責景點(場館藝棧門店)的經營管理工作,制定操作規程,做好品控管理。 2、負責成本控制和利潤分析,制定預算計劃,參與制定營銷策略,提升旅游產品知名度。 3、負責團隊建設,招聘、考勤、培訓、激勵等,保障工作效率和服務品質,提升顧客體驗感。 4、根據公司業務戰略規劃,制定運營策略和產品運營方向,提升經營業績。 任職要求: 1、有旅游行業工作經驗,懂旅游產品的經營和運作模式。 2、具備良好的溝通協調能力,具備商業思維和判斷能力,能夠對市場和競爭進行分析。 3、有團隊管理和培訓經驗,能夠有效提高員工業務水平。 4、對品質和衛生有高度的管理標準并有效把控。 5、熟悉當地民俗風情、人文地理。2025-07-18田國華
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門店店長6000-10000元北海-銀海區-北海萬達廣場1、全面負責所屬門店的整體運營管理工作,保證門店的日常營運運作順暢; 2、具有較強的組織管理能力、責任感和團隊協作精神,善于培訓輔導以及評估員工; 3、具有較強的語言表達能力,善于與顧客溝通,具備處理顧客投訴的方法和技巧; 4、能親自示范及指導各工作站的訓練,并掌握良好的追蹤輔導以及考核技巧; 5、制定全店的長期和近期規劃以及經營計劃,并領導全體員工按計劃組織進行實施; 6、制定并管理控制運營成本,使門店的利益最大化; 7、定期組織門店的管理組會議及員工會議,對門店的營運情況進行總結和回顧; 8、督導衛生、環保、消防、安全等方面的工作,杜絕事故的發生; 9、處理門店的工商、治安、衛生協調工作,隨時門店以及品牌的形象; 10、有一定的風險預見性及事態洞察力,能夠對運營數據精確分析。2025-07-18鄭艷云
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景點門店店長5000-7000元北海-銀海區廣西全域游文化旅游投資集團有限公司金融/投資/證券1、負責景點(場館藝棧門店)的統籌管理工作,制定操作規程,做好品控管理。 2、負責景點的營銷策略、渠道推廣、特色打造,建立品牌形象和市場競爭力。 3、負責景區客戶服務管理,建立完善的服務體系,提高游客滿意度,不斷提升景區品牌形象。 任職要求: 1、本科以上學歷,旅游管理、市場營銷、管理學等相關專業; 2、具備較強的運營管理能力; 3、具備細心嚴謹、優秀的綜合協調能力及組織能力; 4、具有卓越的領導能力和執行力,良好的溝通交流能力,能承受較大的壓力,高度的工作熱情,良好的團隊合作精神,善于培訓及帶領團隊; 5、有較強的客戶服務意識、適應能力和解決問題的能力,以及較強的應變能力和團隊帶領能力,能夠高效地應對和解決突發情況和問題。2025-07-18
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- 所在行業 餐飲/咖啡
- 成立時間 2年(2023年1月30日)
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 --