職位描述
崗位職責:
1、根據公司戰略規劃,建立績效管理體系并組織實施。
2、根據績效考核結果實施對員工的獎懲工作,組織實施績效評價面談。
3、負責人才招聘,簡歷篩選,邀約面試,入職、轉正、離職手續辦理。
4、負責每月考勤統計、工資核算以及保險增減人員變更,費用繳納。
5、推廣企業文化,組織員工活動及員工團隊建設。
6、負責辦公用品采購、保管、登記、領用。
7、完成上級交給的其它事務性工作。
崗位要求:
1、??萍耙陨蠈W歷。
2、有從事招聘、薪酬等人力資源工作經驗者優先考慮,優秀者學歷可適當放寬。
3、工作仔細認真、學習能力強、有一定的抗壓能力。
4、具備良好的溝通能力和人際交往能力,工作認真,踏實肯學。
5、熟練使用辦公軟件。
上班地點
工作地址:
玉林北流市玉林水上世界娛樂中心(建設中)旁百香果小鎮 查看上班路線
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人事專員3000-4000元玉林-玉州區廣西子皓商貿有限公司計算機軟件崗位職責: 1、負責公司旗下門店所需崗位的招聘工作; 2、招聘流程梳理,規范招聘各個環節的工作; 3、每周定期與需求部門進行招聘需求的溝通核對,確定本周招聘計劃; 4、新入職人員勞動合同的簽訂、溝通工作; 5、新員工入職培訓工作; 6、新入職員工試用期考核管理及溝通工作; 7、其它臨時性安排的工作任務。 崗位要求: 1、人力資源管理及相關專業; 2、大專學歷,有相關經驗者優先考慮; 3、有良好的溝通能力及團隊協作能力。 工作時間:8:00-12:00 14:00-17:30 月休4天2025-07-25
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2025-07-22陸振
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2025-07-22
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人力資源主管4000-6000元玉林-玉州區廣西玉林中宅建筑裝飾工程有限責任公司計算機軟件一、崗位職責: 1、根據公司年度招聘計劃,人才戰略計劃制定各階段工作任務及目標、并實施; 2、公司培訓計劃和培訓大綱的制定和實施; 3、公司薪酬制度及考勤管理完善和執行; 4、公司文化建設及團隊培養,員工關系管理,員工活動的組織及執行。 5、各部門的溝通協調工作及領導交辦任務的完成。 二、任職要求: 1、大專以上學歷,有1年以上人事或招聘管理經驗; 2、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識,能夠指導各個職能模塊的工作; 3、積極上進,熱情開朗,執行力和溝通能力強。 三、薪酬福利: 1、工資:底薪+提成+獎金+晉升空間; 2、公司福利:帶薪年假、年終獎金、季度獎金、節日福利、生日福利、 員工旅游、員工培訓; 3、員工假期(一個月4-5天),帶薪年假,節假日福利,工齡補貼等; 4、上班時間:8:40-12:00 14:00-18:00。2025-07-222731453243@qq.com
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