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    賓陽培訓招聘 logo

    賓陽培訓招聘

    桂聘提供2025年7月賓陽培訓最新招聘,平均工資約為5209元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

    集約送達文員

    1990-4000元
    南寧-賓陽縣 1人 3年以上 35歲以下 大專以上 物流 投遞:4人 瀏覽:6150
    2025-07-01
    王麗明
    經理
    工作崗位:集約送達專員
    工作地點:賓陽縣。
    工作地點:賓陽縣
    工作地點:賓陽縣
    招聘崗位:郵政文書類專員
    崗位職責:負責法院文書外出送達相關工作。
    崗位要求:
    1、年齡35歲以下。大專及以上學歷。
    2、會基礎電腦操作,有從事過相關工作、法律專業畢業優先。
    3.男性,要求有C1駕駛證,會駕駛手動擋汽車
    3、有較好的服務意識和很強的保密意識,有禮貌,愛崗敬業。做事認真負責、有上進心,做事要勤快。嚴格遵守相關規章制度。
    上班時間:8:00-12:00,15:00-18:00 雙休
    薪資福利:基礎工資1990+績效,五險。提供崗前培訓,滿足崗前崗位技術培訓要求,方可正式上崗。
    2025-07-01
    曾先生
    崗位職責
    1、負責服務部的全面工作。
    2、負責制定具體措施,以落實和完成下達的各項任務,及時協調各部門之間工作。
    3、負責養戶的開發、穩定養戶的發展,監控養戶的生產情況,及時解決養戶在飼養過程中出現的重要問題和突發事件。
    4、負責審核豬苗排放、藥物、飼料等計劃并上報。
    5、負責落實肉豬飼養環節中各項管理規定和技術指標。
    6、負責完成肉豬委托養殖合同簽訂的相關事宜。
    7、負責對損害公司利益行為的養戶進行跟蹤處理。
    8、負責肉豬的回收,階段性對養戶毛利進行預測和評估,并提出合理建議。
    9、負責制定整個服務部的培訓計劃,并監督和檢查執行情況。
    10、做好服務部員工的思想工作,及時向上級反映、解決員工的意見和建議。
    11、做好部門與當地政府相關部門及豬場的溝通工作。
    崗位要求
    1、動物營養、畜牧獸醫等相關專業,大專以上學歷;
    2、有5年以上生豬養殖相關工作經驗,熟悉規模化豬場各生產環節的技術管理,管理規模10000頭以上;
    3、有知名生豬養殖公司任職工作經歷者優先;
    4、具備良好的溝通協調和團隊協助能力,有良好的職業操守;
    5、品德優秀,并具有責任心和較強的抗壓能力;系統思維能力較好,能創新的開展工作;
    2025-07-01
    曾先生
    崗位職責:
    1、負責服務部的生產管理工作,并協助服務部經理做好其他工作。
    2、直接管轄管理員,通過管理員管理養戶。
    3、負責豬苗的排放、飼料、藥物等計劃的制定。
    4、負責完善和落實服務部飼養管理技術、衛生防疫制度和有關生產的管理制度,并組織管理員實施及對外實施結果及時檢查,及時向服務部經理匯報。
    5、負責服務部生產報表匯總,隨時做好統計分析,以便及時發現問題并解決問題。
    6、負責管理員的管理技能及獸醫專業技術培訓工作,并安排技術員對養戶進行專業技術的培訓和指導,做好監督,主持召開生產例會。
    7、負責服務部豬群日常的保健、治療方案的制定并組織落實,在涉及到重大疾病時要及時向服務部經理匯報。
    8、負責養戶開發,安排及監督管理員對養戶的場地考核及豬舍布局、建筑、排污等養殖條件的考核和指導工作,并及時解決養戶在合作過程中出現的問題和突發事件。
    9、負責落實和完成公司下達的生產管理指標。
    10、做好管理員的思想工作,及時向上級反映、解決員工的意見和建議。
    崗位要求:
    1、動物營養、畜牧獸醫等相關專業,大專以上學歷;
    2、有5年以上生豬養殖相關工作經驗,熟悉規?;i場各生產環節的技術管理,管理規模10000頭以上;
    3、有知名生豬養殖公司任職工作經歷者優先;
    4、具備良好的溝通協調和團隊協助能力,有良好的職業操守;
    5、品德優秀,并具有責任心和較強的抗壓能力;系統思維能力較好,能創新的開展工作;
    2025-07-01
    曾先生
    學習根據經營目標分解生產指標、對生產數據進行管理、分析及改善; 4、學習制定豬場生產計劃,做好每月生產、銷售、消耗、開支等各項預測和實施工作及后勤保障; 5、學習管理安全工作,建立安全制度、組織安全培訓

    人行專員

    5000-7000元
    2025-07-01
    曾先生
    崗位職責: 1、負責公司人力資源規劃工作,建立和執行招聘、培訓、薪酬、績效等人事相關規章制度; 2、負責人事基礎工作管理,包括異動手續辦理、人事檔案的管理、勞動合同簽訂等; 3、負責企業文化宣導工作

    生產作業員

    5000-6000元
    南寧-賓陽縣 100人 初中以上 人力資源 咨詢 投遞:2人 瀏覽:1020
    • 五險
    • 公積金
    • 提供住房
    • 期權
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 年終獎
    • 節日禮物
    • 培訓提升
    • 接受畢業生
    2025-06-29
    張主管
    招聘主管
    1.高新區招聘小時工17元/小時,月薪4800-5500廠區有食堂8塊/份 住宿每個月150,水電平攤,從工資扣,不住不扣! 用工標準:16-48歲,無大面積紋身、染發、傳染疾病、面試不得穿拖鞋/奇裝異服/能夠接受兩班倒/無案底。 2.正式工18-40歲之間,(簡單加工操作,瑕疵檢驗等) 待遇:底薪+全勤獎200+夜班補貼+加班費+產能達成獎+補貼200,綜合到手4800-6000,免費包吃包住有五險 工作地址:江南區、西鄉塘可選
    約 6 個崗位

    賓陽培訓招聘最新投遞

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    南寧培訓招聘工資

    ¥ 5209
    元/月平均工資
    薪酬區間: 2K - 12K,最多人拿:5K
    • 1.7%
      2K
    • 11.5%
      3K
    • 24.3%
      4K
    • 28.7%
      5K
    • 20.6%
      6K-8K
    • 10.1%
      8K-1W
    • 3%
      1W以上

    學歷要求分析

    • 不限學歷
      99%
    • 大專
      0.6%
    • 本科
      0.3%
    南寧培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占99%,大專占0.6%,本科占0.3%。

    經驗要求分析

    • 不限經驗
      99.7%
    • 1-3年
      0.3%
    南寧培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占99.7%,1-3年占0.3%。
    企業服務
    費用標準
    商務合作
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