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    蒼梧職場問答

    • 在蒼梧,有獵頭聯系我,開出的條件有點讓我心動,但對現在的事業有些不舍,我該怎么辦

      18*******00
      2022-08-14
      3個回答
      50人關注
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    全部回答 已有 3人回答

    • 13*******12 2022-08-14
      招聘人員進行面試和交談可以幫助你更好地了解就業市場,以及你如何才能達到要求。

      這為你提供了市場的數據,你需要評估和驗證你的技能、經驗和專業知識是否得到了足夠的報酬。

      你可能會驚喜地發現,你對目前的工作要求并不高,而你一直要求的升職也完全符合要求。

      或者,你可能會通過這個過程找出你可以磨練和完善的關鍵領域。
    • 13*******85 2022-08-14
      獵頭們都會有自己專注的崗位和職能,而普通的上班族也許只是在一家公司一個崗位上工作幾年,最多也就了解自己公司內部的事情和相關競品的發展。但獵頭可不同,獵頭們多年如一日浸泡在一個行業一個職能中,接觸著各種背景的候選人,他們對于每家公司人的特點和做事方式,每家公司的人更青睞什么背景的候選人,都了如指掌。

      當一個獵頭主動打電話找上門來,那么恭喜!你獲得了一個行走的百度、免費的專家,從過去五年的大事件到今后五年的潛在選手,無論是行業前景還是發展速度,只要問到了獵頭,他都可以給你如數家珍地介紹清楚。

      如果下次有獵頭打電話找你,先別急著掛電話,和獵頭加個微信、交個朋友,聽獵頭分享一下行業信息,有百利而無一害。
    • 15*******81 2022-08-14
      在第一次電話溝通之后,需要做的功課如下:





      1、判斷這家公司所在的行業是否剛需行業 / 前景行業;



      2、若是這家公司所在的領域是垂直領域,請判斷這家公司的客戶群大體是哪些,以及這些客戶的購買意愿與購買能力如何;



      3、這家公司過去幾年的財報;



      4、這家公司的核心團隊如何,有無在這個領域的成功案例;



      5、根據這家公司所在的行業,判斷所運用的管理與運營思路是否有效;
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