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    蒼梧客戶管理招聘

    桂聘提供2025年7月蒼梧客戶管理最新招聘,平均工資約為4500元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多客戶管理客戶管理客戶管理專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    2025-07-04
    梁玉
    負(fù)責(zé)區(qū)域:北海市
    1有快消品管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
    2完善區(qū)域內(nèi)客戶渠道
    3構(gòu)建區(qū)域團(tuán)隊(duì)并培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)
    4嚴(yán)格執(zhí)行公司政策落實(shí)到位
    5完成區(qū)域銷(xiāo)售目標(biāo)
    6完成指定工作任務(wù)
    7服從管理,團(tuán)隊(duì)精神
    梧州-蒼梧縣 1人 投遞:1人 瀏覽:40
    2025-06-27
    鄧曉生
    崗位職責(zé):
    1.根據(jù)上級(jí)提供的生產(chǎn)訂單、生產(chǎn)計(jì)劃安排人員、機(jī)臺(tái)規(guī)劃;對(duì)生產(chǎn)物料使用跟進(jìn),避免浪費(fèi),降低物料耗用,降低成本;監(jiān)控對(duì)生產(chǎn)物料的發(fā)放及存儲(chǔ);
    2.產(chǎn)前清楚了解產(chǎn)品的質(zhì)量及啤塑要求并及時(shí)的傳達(dá)給下級(jí);按照質(zhì)量要求和留意事項(xiàng)進(jìn)行生產(chǎn);了解生產(chǎn)中出的問(wèn)題進(jìn)行分析、提高產(chǎn)品質(zhì)量;
    3.制定機(jī)器設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)、檢修計(jì)劃;組織實(shí)施日常安全巡查;
    4.配合相關(guān)部門(mén)執(zhí)行運(yùn)作各項(xiàng)體系要求;實(shí)施監(jiān)督改善違規(guī)項(xiàng)目及的糾正與落實(shí);跟進(jìn)第三方(含客戶)的審核評(píng)估工作,確保審核結(jié)果達(dá)到要求;
    5.定期不定期對(duì)技術(shù)人員的工藝規(guī)程、職位操作法執(zhí)行的監(jiān)督和考核工作
    6.根據(jù)公司發(fā)展的需要和實(shí)際生產(chǎn)狀況,合理的建議上級(jí)配置人手,完善啤機(jī)部的組織結(jié)構(gòu)和人員;
    任職要求:
    1.高中或中專以上學(xué)歷
    2.受過(guò)ISO9001,ISO14001,OHSAS18001,QC080000,ISO50001及GMP體系培訓(xùn)及教育
    4.5年以上大中型玩具企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少有3年以上的同崗經(jīng)驗(yàn)
    5.精通生產(chǎn)管理、各種注塑相關(guān)機(jī)器設(shè)備的操作性能,熟悉勞保法相關(guān)知識(shí),了解企業(yè)管理知識(shí)。
    7.抗壓力強(qiáng),高度的團(tuán)隊(duì)精神,富有新和力和說(shuō)服力。較強(qiáng)的理解能力,較好的溝通協(xié)調(diào)能力,專業(yè)的培訓(xùn)能力同,較強(qiáng)的策化能力,肯備嫻熟的處理管理事務(wù)性工作及指導(dǎo)下屬的技巧。
    8.有戰(zhàn)略思維和全局意識(shí),對(duì)人和組織變化關(guān)系敏感,責(zé)任心強(qiáng),承壓能力強(qiáng),處是積極樂(lè)觀,具備高度的敬業(yè)精神。
    2025-06-27
    鄧曉生
    1.管理公司噴油部的日常工作、生產(chǎn)安排和技術(shù)提升,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定、生產(chǎn)效率提升、日常管理規(guī)范、準(zhǔn)時(shí)完成生產(chǎn),提升團(tuán)隊(duì)整體管理和技術(shù)能力。
    2.根據(jù)公司的生產(chǎn)排期計(jì)劃,結(jié)合本部門(mén)實(shí)際生產(chǎn)狀況制定部門(mén)的生產(chǎn)排期計(jì)劃和人員需求計(jì)劃,合理分配組長(zhǎng)、技工的工作,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品生產(chǎn)計(jì)劃的穩(wěn)定、順利完成。
    3.結(jié)合公司體系管理標(biāo)準(zhǔn)和客戶評(píng)審要求,不斷完善和落實(shí)執(zhí)行各項(xiàng)管理制度;加強(qiáng)內(nèi)部合規(guī)和質(zhì)量方面的培訓(xùn)和實(shí)際考核,確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定、生產(chǎn)過(guò)程安全合規(guī)。
    4. 設(shè)立和優(yōu)化本部門(mén)的KPI績(jī)效考核指標(biāo),并對(duì)達(dá)成情況做出檢視和改進(jìn),對(duì)生產(chǎn)達(dá)成率、產(chǎn)品合格率、物料管控、員工流失率、審核通過(guò)率等關(guān)鍵指標(biāo)有清晰的認(rèn)識(shí),并能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)不斷提升。
    2025-06-27
    鄧曉生
    了解生產(chǎn)中出的問(wèn)題進(jìn)行分析、提高產(chǎn)品質(zhì)量; 3.制定機(jī)器設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)、檢修計(jì)劃;組織實(shí)施日常安全巡查; 4.配合相關(guān)部門(mén)執(zhí)行運(yùn)作各項(xiàng)體系要求;實(shí)施監(jiān)督改善違規(guī)項(xiàng)目及的糾正與落實(shí);跟進(jìn)第三方(含客戶 …… 較強(qiáng)的理解能力,較好的溝通協(xié)調(diào)能力,專業(yè)的培訓(xùn)能力同,較強(qiáng)的策化能力,肯備嫻熟的處理管理事務(wù)性工作及指導(dǎo)下屬的技巧。
    2025-06-27
    趙百科
    二、商品管理 1.上架新商品,包括填寫(xiě)商品信息、上傳商品 圖片、設(shè)置價(jià)格等。 2.監(jiān)控庫(kù)存情況,及時(shí)提醒補(bǔ)貨或下架缺貨商品。 3.定期更新商品詳情頁(yè),優(yōu)化商品描述,提高轉(zhuǎn)化 率。 …… 五、客戶服務(wù) 1.處理客戶咨詢、投訴、退換貨等問(wèn)題,確保客戶滿意度。 2.收集客戶反饋,整理成報(bào)告,為產(chǎn)品優(yōu)化提供參 考。 六、內(nèi)容創(chuàng)作 1.撰寫(xiě)商品文案,突出商品賣(mài)點(diǎn),吸引用戶購(gòu)買(mǎi)。
    2025-06-27
    趙百科
    一、崗位職責(zé) 1.戰(zhàn)略管理:協(xié)助總經(jīng)理制定總體發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),制定并落實(shí)公司運(yùn)營(yíng)策略,確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成。 …… 2.運(yùn)營(yíng)管理:負(fù)責(zé)建立和優(yōu)化公司運(yùn)營(yíng)管理體系,確保流程規(guī)范、高效運(yùn)轉(zhuǎn),并持續(xù)改進(jìn)以提升運(yùn)營(yíng)效率。 3.團(tuán)隊(duì)管理:領(lǐng)導(dǎo)并管理運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),設(shè)置合理的考核標(biāo)準(zhǔn),激勵(lì)和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員,提高整體團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力。 …… 6.客戶關(guān)系管理:協(xié)調(diào)各個(gè)部門(mén),保持良好的客戶關(guān)系,提高客戶滿意度,及時(shí)解決客戶投訴和問(wèn)題。 7.完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。
    約 6 個(gè)崗位

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    梧州客戶經(jīng)理招聘工資

    薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:3K
    • 56.3%
      3K
    • 12.5%
      4K
    • 6.3%
      5K
    • 6.3%
      6K-8K
    • 12.5%
      8K-1W
    • 6.3%
      1W以上

    學(xué)歷要求分析

    • 不限學(xué)歷
      100%
    梧州客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

    經(jīng)驗(yàn)要求分析

    • 不限經(jīng)驗(yàn)
      100%
    梧州客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
    企業(yè)服務(wù)
    費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
    商務(wù)合作
    聯(lián)系我們
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