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    蒼梧主管招聘

    桂聘提供2025年7月蒼梧主管最新招聘,平均工資約為5020元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多主管it主管主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    2025-07-16
    鄧曉生
    崗位職責(zé):
    1.根據(jù)上級提供的生產(chǎn)訂單、生產(chǎn)計劃安排人員、機臺規(guī)劃;對生產(chǎn)物料使用跟進,避免浪費,降低物料耗用,降低成本;監(jiān)控對生產(chǎn)物料的發(fā)放及存儲;
    2.產(chǎn)前清楚了解產(chǎn)品的質(zhì)量及啤塑要求并及時的傳達給下級;按照質(zhì)量要求和留意事項進行生產(chǎn);了解生產(chǎn)中出的問題進行分析、提高產(chǎn)品質(zhì)量;
    3.制定機器設(shè)備的日常維護、保養(yǎng)、檢修計劃;組織實施日常安全巡查;
    4.配合相關(guān)部門執(zhí)行運作各項體系要求;實施監(jiān)督改善違規(guī)項目及的糾正與落實;跟進第三方(含客戶)的審核評估工作,確保審核結(jié)果達到要求;
    5.定期不定期對技術(shù)人員的工藝規(guī)程、職位操作法執(zhí)行的監(jiān)督和考核工作
    6.根據(jù)公司發(fā)展的需要和實際生產(chǎn)狀況,合理的建議上級配置人手,完善啤機部的組織結(jié)構(gòu)和人員;
    任職要求:
    1.高中或中專以上學(xué)歷
    2.受過ISO9001,ISO14001,OHSAS18001,QC080000,ISO50001及GMP體系培訓(xùn)及教育
    4.5年以上大中型玩具企業(yè)工作經(jīng)驗,其中至少有3年以上的同崗經(jīng)驗
    5.精通生產(chǎn)管理、各種注塑相關(guān)機器設(shè)備的操作性能,熟悉勞保法相關(guān)知識,了解企業(yè)管理知識。
    7.抗壓力強,高度的團隊精神,富有新和力和說服力。較強的理解能力,較好的溝通協(xié)調(diào)能力,專業(yè)的培訓(xùn)能力同,較強的策化能力,肯備嫻熟的處理管理事務(wù)性工作及指導(dǎo)下屬的技巧。
    8.有戰(zhàn)略思維和全局意識,對人和組織變化關(guān)系敏感,責(zé)任心強,承壓能力強,處是積極樂觀,具備高度的敬業(yè)精神。
    2025-07-16
    鄧曉生
    崗位職責(zé):
    1.根據(jù)上級提供的生產(chǎn)訂單、生產(chǎn)計劃安排人員、機臺規(guī)劃;對生產(chǎn)物料使用跟進,避免浪費,降低物料耗用,降低成本;監(jiān)控對生產(chǎn)物料的發(fā)放及存儲;
    2.產(chǎn)前清楚了解產(chǎn)品的質(zhì)量及啤塑要求并及時的傳達給下級;按照質(zhì)量要求和留意事項進行生產(chǎn);了解生產(chǎn)中出的問題進行分析、提高產(chǎn)品質(zhì)量;
    3.制定機器設(shè)備的日常維護、保養(yǎng)、檢修計劃;組織實施日常安全巡查;
    4.配合相關(guān)部門執(zhí)行運作各項體系要求;實施監(jiān)督改善違規(guī)項目及的糾正與落實;跟進第三方(含客戶)的審核評估工作,確保審核結(jié)果達到要求;
    5.定期不定期對技術(shù)人員的工藝規(guī)程、職位操作法執(zhí)行的監(jiān)督和考核工作
    6.根據(jù)公司發(fā)展的需要和實際生產(chǎn)狀況,合理的建議上級配置人手,完善部門的組織結(jié)構(gòu)和人員;
    任職要求:
    1.高中或中專以上學(xué)歷
    2.受過ISO9001,ISO14001,OHSAS18001,QC080000,ISO50001及GMP體系培訓(xùn)及教育
    4.5年以上大中型玩具企業(yè)工作經(jīng)驗,其中至少有3年以上的同崗經(jīng)驗
    5.精通生產(chǎn)管理、各種注塑相關(guān)機器設(shè)備的操作性能,熟悉勞保法相關(guān)知識,了解企業(yè)管理知識。
    7.抗壓力強,高度的團隊精神,富有新和力和說服力。較強的理解能力,較好的溝通協(xié)調(diào)能力,專業(yè)的培訓(xùn)能力同,較強的策化能力,肯備嫻熟的處理管理事務(wù)性工作及指導(dǎo)下屬的技巧。
    8.有戰(zhàn)略思維和全局意識,對人和組織變化關(guān)系敏感,責(zé)任心強,承壓能力強,處是積極樂觀,具備高度的敬業(yè)精神。
    2025-07-12
    趙百科
    1、本科學(xué)歷及以上學(xué)歷,金融、市場營銷、電子商務(wù)、軟件工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有大型電商或互聯(lián)網(wǎng)金融用戶經(jīng)營相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先有互聯(lián)網(wǎng)廣告投放經(jīng)驗及資源優(yōu)先;有產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗優(yōu)先;有團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先;過往有成功推廣案例優(yōu)先;
    2、熟悉主流廠商及第三方商店賬戶管理及優(yōu)化,能深挖商店資源包括但不限于首發(fā)、活動等
    3、熟悉主流信息流廣告投放及優(yōu)化策略,能根據(jù)預(yù)算調(diào)整投放策略,提升 ROI;
    4、熟悉電商平臺和互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品用戶經(jīng)營方式,基于用戶畫像針對APP投放和業(yè)務(wù)推廣策劃市場活動:
    5、對數(shù)據(jù)敏感,具備良好的分析判斷能力,可根據(jù)效果迅速調(diào)整投放策略
    6、具備良好的形象,溝通及執(zhí)行能力強,能承壓,較強的團隊精神,善于圍繞KPI主動想辦法解決問題,達成目標(biāo)。
    2025-07-12
    韋瑞芬
    專業(yè)知識:熟悉會計和財務(wù)管理的基本理論,能夠熟練操作?財務(wù)軟件,有會計職稱優(yōu)先。 工作經(jīng)驗:熟悉財務(wù)核算和報表編制的流程和方法。 手腦協(xié)調(diào)能力:工作嚴(yán)謹(jǐn)細致,具備較強的邏輯思維和分析能力。 溝通能力:具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與其他部門進行有效的溝通和協(xié)作。 責(zé)任心和抗壓能力:具備較強的責(zé)任心和抗壓能力,能夠承擔(dān)工作壓力并保持工作質(zhì)量。 誠信和職業(yè)道德:具備良好的職業(yè)操守和道德品質(zhì),嚴(yán)守職業(yè)道德規(guī)范,保守財務(wù)機密。
    2025-07-11
    楊水金
    工作內(nèi)容:1. 負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有及新業(yè)務(wù)所涉及的法律法規(guī)、政策制度的梳理(不含財務(wù)領(lǐng)域),為公司業(yè)務(wù)開展提供支撐;2. 通過經(jīng)營合同的簽署,制度、規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范等內(nèi)容的審查,對公司及分子公司的經(jīng)營風(fēng)險進行管控;并對公司各級管理人員的法律意識和公司制度所涉及的法律知識進行普及;3. 參與公司各類合同的起草、審核和修改,完善公司業(yè)務(wù)合同范本;4. 協(xié)助制定和完善公司的法律工作流程和法律管理體系。 任職要求:1. 全日制本科,法學(xué)類或金融學(xué)專業(yè),取得法律職業(yè)資格優(yōu)先;2. 熟悉合同、知識產(chǎn)品、金融等行業(yè)法律法規(guī),擁有合同審核、或金融風(fēng)控,法務(wù)崗位工作經(jīng)驗;3. 有房地產(chǎn)企業(yè)法務(wù)經(jīng)驗3年以上,有律師證優(yōu)...
    2025-07-11
    楊水金
    崗位職責(zé): 1.參加項目營銷策略制定,負(fù)責(zé)項目各項策劃方案、營銷方案的撰寫; 2.負(fù)責(zé)營銷方案的各項執(zhí)行推進,包含策略落地執(zhí)行、物料制作、現(xiàn)場包裝等執(zhí)行工作; 3.參與項目活動策略,組織各項營銷活動執(zhí)行,并進行活動效果監(jiān)控與評估; 4.負(fù)責(zé)供應(yīng)商溝通、管理及資源的更新、優(yōu)化及評價; 5.監(jiān)控市場政策及競品項目動態(tài),進行調(diào)研分析,形成市場調(diào)研報告。 任職資格: 1.本科以上學(xué)歷,溝通表達能力、理解力、工作執(zhí)行力強; 2.3年以上地產(chǎn)策劃工作經(jīng)驗,有完整全案策劃工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.較強的文字功底,獨立的方案撰寫能力; 4.善于思考問題,具有較強的獨立解決問題的能力; 5.較...
    2025-07-11
    冼女士
    負(fù)責(zé)招聘,培訓(xùn),行政后勤。 有新工廠人員招聘籌備經(jīng)驗優(yōu)先
    2025-07-11
    冼女士
    工作職責(zé) 1.根據(jù)出貨計劃出差到工廠按標(biāo)驗貨,并計真填檢驗貨及發(fā)送給品質(zhì)主管和采購及相關(guān)同事。
    2025-07-11
    蔣金鵬
    1、熟悉土木工程相關(guān)的概預(yù)算編制工作 2、具有領(lǐng)團隊 3、能熟練使用相關(guān)造價軟件
    2025-07-09
    梁玉
    崗位職責(zé): 1. 主導(dǎo)區(qū)域銷售策略,優(yōu)化客戶關(guān)系管理; 2. 建立和維護有效的銷售團隊,進行團隊培訓(xùn)以提升業(yè)務(wù)能力; 3. 密切關(guān)注市場動態(tài),調(diào)整銷售策略以應(yīng)對市場變化; 4. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,提高銷售團隊的工作效率和業(yè)績。 任職要求: 1. 具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神; 2. 強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,能獨立完成銷售目標(biāo); 3. 對市場趨勢有敏銳的觀察力,能快速適應(yīng)市場變動; 4. 具有良好的組織能力和協(xié)調(diào)能力,能夠高效管理客戶關(guān)系。 5.年齡25-40 工作地點:藤縣兼蒙山
    約 10 個崗位

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    梧州薪酬績效招聘工資

    薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
    • 10%
      2K
    • 26%
      3K
    • 18%
      4K
    • 16%
      5K
    • 18%
      6K-8K
    • 4%
      8K-1W
    • 8%
      1W以上

    學(xué)歷要求分析

    • 不限學(xué)歷
      100%
    梧州薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

    經(jīng)驗要求分析

    • 不限經(jīng)驗
      100%
    梧州薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
    企業(yè)服務(wù)
    費用標(biāo)準(zhǔn)
    商務(wù)合作
    聯(lián)系我們
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