
岑溪質(zhì)量招聘
桂聘提供2025年7月岑溪質(zhì)量最新招聘,平均工資約為5365元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多質(zhì)量質(zhì)量質(zhì)量安全管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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短視頻攝影剪輯師
2000-4000元2025-07-16楊天明崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)短視頻的剪輯工作,包括素材整理、剪輯、調(diào)色、配樂等;
2. 根據(jù)視頻需求,進(jìn)行創(chuàng)意構(gòu)思,提出合理的剪輯方案;
3. 定期更新剪輯技巧,提高視頻質(zhì)量。
任職要求:
1. 熟練掌握視頻剪輯軟件(如Adobe Premiere、Final Cut Pro等);
2. 具備良好的審美觀,能夠準(zhǔn)確把握視頻風(fēng)格;
3. 了解短視頻制作流程,具備一定的創(chuàng)意能力;
4. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
5. 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
團(tuán)建活動(dòng):定期組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)。 -
執(zhí)業(yè)醫(yī)師
8000-13000元2025-07-16葉明通在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助主治醫(yī)師負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、護(hù)理、教學(xué)、科研、預(yù)防、行政管理工作。不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。努力完成醫(yī)療任務(wù)。 -
副主任醫(yī)師
20000-40000元2025-07-16葉明通在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助主治醫(yī)師負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、護(hù)理、教學(xué)、科研、預(yù)防、行政管理工作。不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。努力完成醫(yī)療任務(wù)。
行業(yè)經(jīng)驗(yàn):有3-5年以上的工作經(jīng)驗(yàn) -
主治醫(yī)師
8000-13000元2025-07-16葉明通不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。努力完成醫(yī)療任務(wù)。 -
中醫(yī)主治醫(yī)師
8000-13000元2025-07-16葉明通不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。努力完成醫(yī)療任務(wù)。 -
技術(shù)經(jīng)理
20000-23000元2025-07-11柳朝陽釉料安全庫存以及審核坯料、釉料原材料申購單; 11、協(xié)助品質(zhì)中心制定原材料及坯料、釉料的檢驗(yàn)與驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn); 12、分析原料制備問題原因,協(xié)助上級(jí)提供解決方案; 13、跟進(jìn)產(chǎn)品出窯結(jié)果,督導(dǎo)開展成品質(zhì)量分析工作 -
原料車間主任
15000-25000元2025-07-11柳朝陽根據(jù)生產(chǎn)部排產(chǎn)計(jì)劃,組織制定粉料生產(chǎn)計(jì)劃; 4、下達(dá)生產(chǎn)指令并組織開展生產(chǎn)工作; 5、督導(dǎo)抽漿工序工作,管控抽漿的過篩、除鐵以及均化池、中轉(zhuǎn)池、配色池的對(duì)應(yīng)等過程; 6、督導(dǎo)噴霧塔工序工作,監(jiān)控噴霧塔的出粉質(zhì)量 …… ; 7、制定部門6S工作目標(biāo),定期或不定期進(jìn)行6S檢查、評(píng)比; 8、宣導(dǎo)和實(shí)施精益生產(chǎn)管理理念與工具; 9、督導(dǎo)各工序人員嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程與工藝參數(shù); 10、分析、跟進(jìn)各工序質(zhì)量完成情況; 11 -
生產(chǎn)廠長(zhǎng)
50000-80000元2025-07-11柳朝陽任職要求: 1、年齡35-45歲,本科學(xué)歷以上,熱能與動(dòng)力工程、硅酸鹽等相關(guān)專業(yè); 2、從事10年以上大型陶瓷企業(yè)生產(chǎn)全面管理及3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、精通建筑陶瓷企業(yè)運(yùn)作、生產(chǎn)工藝及質(zhì)量安全管理 …… ; 4、具備精益生產(chǎn)理念及豐富的精益生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 5、掌握ISO質(zhì)量管理體系和6S現(xiàn)場(chǎng)管理; 6、熟悉建筑陶瓷生產(chǎn)設(shè)備及設(shè)備管理。 …… 提高生產(chǎn)效率; 4、指導(dǎo)、組織處理生產(chǎn)異常問題; 5、根據(jù)公司成本要求,組織開展產(chǎn)品成本分析; 6、提出成本優(yōu)化建議,制定生產(chǎn)成本管控計(jì)劃并實(shí)施; 7、組織建立和完善公司品質(zhì)管理體系; 8、監(jiān)控車間質(zhì)量達(dá)成情況 …… ,指導(dǎo)解決質(zhì)量異常情況; 9、根據(jù)生產(chǎn)需求,審核設(shè)備采購、改良等需求計(jì)劃; 10、組織開展生產(chǎn)設(shè)備采購評(píng)審工作; 11、定期組織開展庫存情況分析; 12、制定并實(shí)施安全庫存管理制度。 -
生產(chǎn)經(jīng)理
40000-60000元2025-07-11柳朝陽處理生產(chǎn)異常問題; 4、監(jiān)督各車間各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)的達(dá)成情況,及時(shí)糾正生產(chǎn)偏差,確保公司目標(biāo)的達(dá)成; 5、提出成本優(yōu)化建議,制定生產(chǎn)成本管控計(jì)劃并實(shí)施; 6、監(jiān)控物料損耗情況,指導(dǎo)開展工序改良與優(yōu)化工作;監(jiān)控車間質(zhì)量達(dá)成情況 …… ,指導(dǎo)解決質(zhì)量異常情況; 7、制定、完善生產(chǎn)管理相關(guān)流程與制度,并督導(dǎo)生產(chǎn)管理流程與制度執(zhí)行監(jiān)督檢查車間的設(shè)備、安全的執(zhí)行情況,并處理異常情況; 8、制定生產(chǎn)部的管理培訓(xùn)計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施培訓(xùn); 9 -
窯爐主任
15000-23000元2025-07-11柳朝陽根據(jù)公司目標(biāo)合理制定部門目標(biāo),編制車間工作計(jì)劃; 5、根據(jù)生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃,制定燒成生產(chǎn)計(jì)劃; 6、制定部門6S工作目標(biāo),定期或不定期進(jìn)行6S檢查、評(píng)比; 7、宣導(dǎo)和實(shí)施精益生產(chǎn)管理理念與工具; 8、跟進(jìn)車間每日質(zhì)量完成情況 …… ; 9、分析質(zhì)量數(shù)據(jù),制定并實(shí)施質(zhì)量改進(jìn)措施; 10、提出設(shè)備備件采購、設(shè)備改良等需求計(jì)劃; 11、建立并維護(hù)本部門安全生產(chǎn)規(guī)程; 12、定期召開安全生產(chǎn)會(huì)議,針對(duì)異常制定解決措施并限期結(jié)案; -
釉線主任
15000-23000元2025-07-11柳朝陽定期進(jìn)行生產(chǎn)計(jì)劃反饋與調(diào)整; 7、制定部門6S工作目標(biāo),定期或不定期進(jìn)行6S檢查、評(píng)比; 8、宣導(dǎo)和實(shí)施精益生產(chǎn)管理理念與工具; 9、監(jiān)控工序操作方式,糾正錯(cuò)誤操作; 10、每天跟進(jìn)淋釉、噴墨質(zhì)量完成情況 …… ; 11、分析工藝參數(shù)執(zhí)行情況,組織制定和實(shí)施質(zhì)量改善措施; 12、提出設(shè)備備件采購、設(shè)備改良等需求計(jì)劃; 13、組織制定車間設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng)計(jì)劃; 14、建立并維護(hù)本部門安全生產(chǎn)規(guī)程; 15、
約 11 個(gè)崗位
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梧州質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘工資
¥
5365
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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4.9%2K
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34.1%3K
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22%4K
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4.9%5K
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17.1%6K-8K
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4.9%8K-1W
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12.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
梧州質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
梧州質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。