
崇左客戶管理招聘
桂聘提供2025年7月崇左客戶管理最新招聘,江州區(qū)39條大新縣8條,平均工資約為4410元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有提供住房等,更多客戶管理移動客戶經(jīng)理個人客戶經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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店員/營業(yè)員
3000-4000元2025-07-10左江花山投資股份有限公司人力資源部崗位職責:
1、負責門店產(chǎn)品的銷售,有效了解客戶需求及所需產(chǎn)品,為客戶答疑解惑。
2、負責提供客戶服務,及處理售后問題。
3、與團隊成員團結協(xié)助,共同提升店鋪銷售業(yè)績。
4、負責門店的收銀工作及庫存管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入,物品盤點等。
5、負責商品的陳列及缺貨登記,有效管理庫存,及時報店長進行進貨補貨。
6、負責保持工作區(qū)域整潔有序。
7、完成領導交辦的其他任務。
任職要求:
1、熟悉商鋪管理;
2、具備良好的營銷能力,有較高的熱情與主動意識;
3、具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,有較強的責任心、服務意識及團隊合作精神;
4、熟練掌握各類辦公軟件的操作;
5、中專及以上學歷,具備1年以上相關工作經(jīng)驗或銷售崗位1年以上經(jīng)驗,年齡35歲以下。 -
銷售經(jīng)理
4000-5000元2025-07-10崗位職責:
1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務;
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職要求:
1、大專以上學歷,有1年以上銷售管理經(jīng)驗;
2、有景區(qū)、酒店、旅行社行業(yè)銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3、較強的銷售管理能力,有出色的人際交往和社會活動能力及團隊領導能力;
4、具有較強的溝通協(xié)調能力,能承受較大的工作壓力。
5、能接受短期出差 -
銷售主管
3000-4000元2025-07-10崗位職責:
1、負責配合銷售經(jīng)理完成公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務;
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職要求:
1、大專以上學歷,有景區(qū)、酒店、旅行社行業(yè)銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先;
2、較強的銷售管理能力,有出色的人際交往和社會活動能力及團隊領導能力;
3、具有較強的溝通協(xié)調能力,能承受較大的工作壓力。
4、能接受短期出差 -
店員/營業(yè)員
2000-3000元2025-07-10崗位職責:1、按照公司規(guī)定流程為客戶提供優(yōu)質服務; 2、接待客戶,講解商品的賣點、性能、用途; 3、尋找合適商家入駐景區(qū),對商鋪進行管理 4、積極完成規(guī)定或承諾的銷售量指標,為客戶提供主動、熱情、 -
活動經(jīng)理
6000-9000元2025-07-10蒙彬斌企業(yè)展銷活動、行程定制等等 (二)活動產(chǎn)品開發(fā)與設計:根據(jù)度假樂園綜合體項目活動策劃設計符合社區(qū)的活動產(chǎn)品,酒店/樂園+體驗活動,各類的自然課程等等; (三)日常活動運營:負責帶領團隊做好服務,安排客戶的日常吃住游玩戶內(nèi)外活動 …… ,確保活動質量和安全,保證客戶的體驗感,并不斷改良,增強體驗感; (四)團隊管理:團隊人員及組建兼職團隊,帶領部門團隊,完成業(yè)績目標及服務目標; (五)設施管理:負責管理和維護活動部的設施,包括.場地及活動設備等 …… 確保設施的清潔、安全和功能完備; (六)根據(jù)度假社區(qū)/樂園標準,建立適合度假社區(qū)活動業(yè)務流程和執(zhí)行標準化的搭建和優(yōu)化; (七)根據(jù)目標完成樂園的建設,并對樂園進行高效的運營管理; (八)配合市場部進行供應商活動對接 …… 、落地執(zhí)行、品牌方對接等活動,負責協(xié)助市場部進行市場活動資源開拓、洽談、協(xié)調及項目推進 (九)問題解決與危機應對:處理客戶投訴和問題,及時解決或向上級報告,能夠冷靜應對緊急情況和危機。 -
FC服務經(jīng)理
7000-9000元2025-07-10蒙彬斌【崗位職責】 1、全面負責度假村FC(Food & Beverage & Catering)服務部門的日常運營與管理,確保服務質量達到公司標準。 …… 3、監(jiān)督和管理餐飲服務、宴會服務及客房送餐等業(yè)務,確保服務流程的規(guī)范性和客戶滿意度。 4、負責FC服務團隊的招聘、培訓、考核及激勵,提升團隊專業(yè)素質和服務水平。 …… 6、處理客戶投訴及突發(fā)事件,及時解決問題并制定預防措施,維護公司聲譽。 7、定期分析市場趨勢和客戶需求,提出創(chuàng)新服務方案,提升客戶體驗和競爭力。 …… 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,酒店管理、旅游管理或相關專業(yè)優(yōu)先。 2、至少2年以上酒店或度假村FC服務管理經(jīng)驗,熟悉餐飲及宴會服務流程。 …… 4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力,能夠處理客戶投訴及突發(fā)事件,維護客戶關系。 5、熟悉酒店行業(yè)相關法律法規(guī)及食品安全標準,具備較強的風險防控意識。 -
區(qū)域銷售
6000-8000元2025-07-10蒙彬斌崗位職責: 1、負責集團在廣西區(qū)域酒店的銷售及推廣; 2、根據(jù)集團市場營銷計劃,完成銷售指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負責區(qū)域市場信息的收集及競爭對手的分析; 5 …… 、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行; 6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 …… 崗位要求: 1、形象氣質佳 2、大專及以上學歷,酒店管理、市場營銷、旅游管理等相關專業(yè)優(yōu)先 3、工作經(jīng)驗:至少5年及以上星級酒店/度假村銷售相關工作經(jīng)驗,具有高端酒店/度假村銷售經(jīng)驗者優(yōu)先 4、 -
副總助理
5000-10000元2025-07-10劉金剛人事經(jīng)理一、崗位職責: 1.協(xié)助管理副總制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及業(yè)務發(fā)展目標。參與市場調研、競爭分析,提供經(jīng)營決策的數(shù)據(jù)支持與建議。跟蹤業(yè)務指標與項目進度,定期匯報執(zhí)行情況,推動戰(zhàn)略目標落地。 …… 日常事務與行政協(xié)調統(tǒng)籌安排管理副總日程(會議、差旅、商務活動),確保時間高效利用。負責重要文件起草(如公文、合同、會議紀要),審核及歸檔管理。協(xié)調各部門溝通,傳達指示,推動跨部門協(xié)作與問題解決。 …… 會議管理與公關事務組織籌備公司高層會議,記錄決議并跟進執(zhí)行進度。代表管理副總出席外部活動(如客戶洽談、行業(yè)論壇),維護企業(yè)形象。處理管理副總來訪接待,安排重要客人的行程與禮賓服務。 4. …… 完成管理副總臨時交辦的任務,如特定項目推進或專項調研。 5. 管理管理副總辦公室日常事務(文件整理、郵件處理、差旅預訂)。維護工作環(huán)境的秩序,保障信息保密與安全。 -
健康匯門店經(jīng)理
7000-10000元2025-07-10負責健康匯現(xiàn)場管理、客戶管理和接待管理工作。 -
衣柜櫥柜設計師
8000-13000元2025-07-10羅義文全屋定制室內(nèi)設計師 崗位職責: 1.負責公司客戶方案的量尺、跟進、設計,熟練掌握方案洽談、確認及下單,達成個人考核指標; 2.對接好門店導購,協(xié)助門店做好客戶方案的洽談及后續(xù)跟進服務工作; 3. …… 與客戶建立良好的客情關系,用專業(yè)的設計知識和優(yōu)質的服務滿足客戶需求; 4.配合設計主管日常工作:含衛(wèi)生、文件、電腦、家具等資產(chǎn)的日常維護和管理; 5.維護每一位老客戶關系,通過服務品質提升企業(yè)形象。 -
銷售顧問
7000-10000元2025-07-10羅義文愛閣工房全屋定制門店導購銷售 崗位職責: 1.完成店面顧客的邀約、接待、簽單工作,為客人詳細介紹公司品牌、產(chǎn)品及當下相關活動優(yōu)惠信息; 2.主動跟進客戶,建立客戶信息檔案及聯(lián)合相關部門做好售后協(xié)調 …… ,提高客戶滿意度; 3.回訪及維護老客戶,提高客戶粘性,提升客戶回頭率和轉介紹率; 4.協(xié)助直屬店長完成店面各類管理報表的填寫工作及店面形象的維護,服從公司及門店領導安排; 5.對接設計師,為客戶提供專業(yè)定制設計服務 -
室內(nèi)設計師
8000-12000元2025-07-10羅義文職位描述 崗位職責: 1.負責公司客戶方案的量尺、跟進、設計,熟練掌握方案洽談、確認及下單,達成個人考核指標; 2.對接好門店導購,協(xié)助門店做好客戶方案的洽談及后續(xù)跟進服務工作; 3.與客戶建立良好的客情關系 …… ,用專業(yè)的設計知識和優(yōu)質的服務滿足客戶需求; 4.配合設計主管日常工作:含衛(wèi)生、文件、電腦、家具等資產(chǎn)的日常維護和管理; 5.維護每一位老客戶關系,通過服務品質提升企業(yè)形象。 -
銷售經(jīng)理
5000-10000元2025-07-10農(nóng)建義工作內(nèi)容: 1、負責制定銷售戰(zhàn)略規(guī)劃; 2、負責部門團隊建設及管理; 3、負責銷售計劃達成及客戶管理; 任職要求: 1、三年以上汽車及地產(chǎn)銷售經(jīng)驗,至少一年同崗位工作經(jīng)驗; 2、熟悉汽車行業(yè)銷售渠道和銷售模型 -
人力資源經(jīng)理/主管
8000-12000元2025-07-10丁女士人事2;績效管理設計績效考核體系(指標設定、評估流程、結果應用),確保公平公正;定期組織績效面談,提供改進建議,推動目標達成;處理績效爭議,協(xié)調部門間的考核標準。 …… 3;薪酬與福利制定薪酬策略(崗位評估、市場對標、激勵機制),確保競爭力;管理薪資調整、獎金分配、福利政策(五險一金、員工關懷項目等);分析人力成本,優(yōu)化薪酬結構。 …… 任職資格: 1、本科及以上學歷,3年以上人力資源相關工作,對物流公司,尤其是跨境物流行業(yè)有充分了解; 2、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,了解國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用; 3、具備客戶意識 -
客服主管
5000-8000元2025-07-10李凌晨負責管理門店日常接待人員售后回訪服務提高服務質量,客戶滿意度。 有酒店,連鎖餐飲,商場樓面管理層工作經(jīng)驗
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梁小姐投遞了 蘇州富聯(lián)康物流有限公司 的 人力資源經(jīng)理/主管 職位2025-07-15
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崇左客戶經(jīng)理招聘工資
¥
4410
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
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5%2K
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25%3K
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25%4K
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35%5K
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5%6K-8K
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5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷95%
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大專5%
崇左客戶經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占95%,大專占5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗95%
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1-3年5%
崇左客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占95%,1-3年占5%。