職位描述
崗位職責:
1.組織制定公司人事規章制度.并督促.檢查制度的貫徹執行.
2.組織設計和完善公司的組織結構.做好定崗定編.合理有效配置人力資源.
3.組織開展崗位(工作)分析.編制職位說明書與崗位規范.建立健全崗位職責制.
4.進行人力資源開發.制定員工職業生涯規劃和人才梯隊計劃.
5.負責人員招聘.透過多種渠道為公司尋求適宜的人才.
6.負責制定公司培訓計劃.組織人員參加培訓.評估培訓效果.
7.負責組織實施績效考核.統計考核結果
8.負責核定名崗位的工資標準.編制年度薪資調整方案.核算每月員工的工資
9.負責代表公司與員工簽訂勞動合同及其保管工作.
10.負責社會保險及商業保驗的辦理等,
11.有一年以上管理經驗.
上班時間:9:00~12:00 2:00~6:00.單休
聯系電話:13558****22 0770-283059
公司簡介
防城港市圣菲斯商業管理有限公司成立于2018年06月08日，注冊地位于防城港市防城區田口街8號北部灣高鐵商貿中心1幢十九層1937號。經營范圍包括商業綜合體管理服務；市場營銷策劃；會議及展覽服務；創業指導服務；住宅裝飾和裝修；樓宇智能監控系統安裝；LED顯示屏銷售及安裝；停車場服務；工程管理服務；廣告設計、制作、代理及發布；房地產中介服務；房地產租賃經營。防城港市圣菲斯商業管理有限公司對外投資2家公司。
上班地點
工作地址：
廣西壯族自治區防城港市防城區防北路108號 查看上班路線
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行政人事主任6000-7000元防城港-港口區防城港新地有限公司計算機硬件薪資待遇：6000元/月 五險、提供住宿 崗位要求： 1、具有大專及以上學歷，行政管理學或人力資源管理專業； 2、具有5年以上相關工作經驗； 3、具有管理或人力資源管理方面資格證書或職稱的優先； 4、具有協助參與公司經營戰略策劃制定的能力，完成公司行政管理規劃，協調各部門關系，積極配合做好內部管理工作； 5、具有制定公司綜合管理工作目標、計劃的能力，并組織實施，做到計劃明確，方法靈活； 6、具備擬定公司行政方面的各項規章制度，督促所屬人員嚴格執行公司行政方面的有關規定的能力，做到依章辦事，有章可循，規劃公司的各項行政運營管理； 7、能夠根據公司經營管理工作情況，按公司領導的要求，負責組織起草綜合性業務規劃，周工作匯總，月度工作總結和簡報，季度、年度工作總結和公司請示、通知等公文函件并審核待簽發的文稿； 8、具備在公司負責人領導下，協調、平衡各部門之間的關系的能力。匯總各部門的規章制度，制定修改公司有關行政管理方面的制度并監督執行； 9、能夠組織、安排重要客人來訪的接待工作，協調內外關系，宣傳企業文化和公司理念，樹立公司的良好形象； 10、具有根據公司發展戰略目標,制定人力資源規劃(包括組織架構、人員配置、績效 考核、薪酬管理、員工培訓、員工關系等管理模塊）的能力。2025-07-09
黃宗鋒 -
行政人事經理6000-10000元防城港-港口區年齡：25-40歲 學歷：本科及以上學歷，人力資源管理、企業管理類專業畢業 經驗要求: 具備良好的人事管理、企業管理、戰略管理、組織管理、法律知識，對現代企業人事行政管理模式有系統的了解和實踐經驗積累 能力要求：溝通表達能力強、培養人才能力、規劃能力 其它要求：原則性強，具相當親和力和戰略眼光 1.協助董事長對公司運作及各職能部門進行管理，協調各部門關系; 2.協助董事長處理對外聯絡及外部公共關系維護; 3.負責及時傳達董事長的各項指示安排，起草董事長交辦的會議及報告等各類文件; 4.負責會議決定事項的跟進、督促并確認進展情況，隨時向董事長匯報各項工作進度; 5.負責安排董事長各項會議，負責會議內容的記錄與整理; 6.協助董事長調查研究、了解公司經營管理狀況并提出意見或建議，供董事長決策; 7.有相關行政管理類經驗2年及以上； 8.處理董事長交辦的其他工作。2025-07-09
賈瑞敏
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- 防城港市圣菲斯商業管理有限公司
- 所在行業 房地產/廣告/裝飾
- 成立時間 7年（2018年6月8日）
- 企業性質 有限責任
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