運營專員

職位核心目標 統籌公司生鮮肉類銷售全鏈路運營管理，優化渠道策略與訂單履約流程，驅動銷售目標達成，提升客戶滿意度及市場份額。 核心職責 一、銷售運營體系搭建 1. 策略制定： - 制定年度/季度銷售運營計劃（含渠道拓展、庫存周轉、促銷方案），匹配公司營收目標。 - 分析市場趨勢與競品動態，調整產品定價、SKU組合策略。 2. 流程優化： - 設計訂單-倉儲-物流協同流程，確保訂單交付。 - 搭建銷售數據看板（渠道銷量、庫存周轉、滯銷預警），驅動精細化運營。 二、渠道管理與支持 1. 全渠道運營： - 管理KA賣場、區域經銷商、電商（京東/天貓）、社區團購等渠道的進銷存協同。 - 制定渠道激勵政策（返點、促銷支持），提升經銷商黏性。 2. 新品上市支持： - 主導新品鋪貨計劃，協調生產、物流資源保障首發成功率。 - 設計試吃/買贈活動方案，收集終端反饋反哺產品迭代。 三、供應鏈協同與成本管控 1. 庫存健康管理： - 監控 DC（分銷中心）與RDC（區域倉）庫存水位，優化備貨模型，降低臨期損耗（生鮮肉類重點！）。 - 協同倉儲制定 FIFO（先進先出）執行標準，確保產品新鮮度。 2. 物流成本控制： - 管理第三方物流（3PL），優化配送路由，實現 噸均物流成本下降5%-10%。 - 管控包材成本（尤其冷鏈生鮮肉類），推動環保材料替代方案。 四、跨部門協作 1. 生鮮肉類安全協同： - 聯動品控部處理客訴（異物、變質問題），追溯鏈路責任并改進。 - 確保促銷品/贈品符合標簽及法規要求。 2. 產銷協同： - 向生產端提供滾動銷量預測（準確率≥85%），減少斷貨/壓貨風險。 任職要求 硬性條件 1. 教育背景： - 本科及以上學歷，市場營銷、供應鏈管理、生鮮肉類科學相關專業。 2. 行業經驗： - 5年以上生鮮肉類/快消品銷售運營經驗，3年以上管理崗經歷，有 凍品/短保生鮮肉類經驗者優先。 - 熟悉主流ERP系統（如SAP、金蝶）、WMS及OMS操作。 核心能力 1. 專業技能： - 精通 生鮮肉類渠道特性：KA系統費用結構、電商平臺規則（京東倉配、貓超入倉）、冷鏈物流管理。 - 熟練使用數據分析工具（Excel函數/透視表、Power BI、SQL基礎）。 2. 管理能力： - 具備 10人以上團隊管理經驗，擅長制定KPI并驅動結果。 - 出色的跨部門溝通能力，能協調銷售、生產、物流沖突。 3. 合規意識： - 熟悉《生鮮肉類安全法》對流通環節要求、廣告法對促銷限制。

集團旗下子公司廣西崇左市城建資產運營投資管理集團有限公司招聘3名運營專員 一、崗位職責 1.協助部門經理做好資產運營工作，做好公司經營性資產的使用、收益和管理等相關工作； 2.負責整合公司資產，盤活資產，確保資產的保值增值，實現資產運營資本化、證券化，從實物資產運營向金融資產運營方向拓展實施經營性資產的規范化建設工作； 3.開展對外投資項目的調研、論證、可行性分析及風險控制，擬定對外投資方案； 4.領導交辦的其他工作。 二、任職資格 1.35周歲以下，大學本科及以上學歷； 2.擅長撰寫文書、報告、營銷方案等材料，具有較強的學習、分析能力，熟練掌握辦公軟件操作； 3.責任心強，勤于思考，積極開朗，具有良好溝通表達、組織、協調能力和團隊精神； 4.具有一定的市場營銷知識，熟悉國家及區域相關戰略方針和政策； 5.有市場營銷等相關工作經驗優先。

1、負責公司文旅項目的招商及運營規劃管理等工作，全程策劃、實施和把控，以實現公司的整體找招商及經營目標； 2、制定并完善景區商業運營組織架構、制定相應的業務流程，制定并實施各個崗位作業流程和監督管理流程； 3、負責統籌招商運營部門整體工作； 4、負責項目項目招商運營制度和流程的管理和完善 5、負責招商渠道拓展和團隊管理； 6、監督執行景區品牌戰略、營銷推廣、大型活動的策劃和實施； 7、分析景區經營數據，不斷完善運營方案； 8、協調相關部門工作，確保景區的正常運營。 二、任職要求： 1、大專及以上學歷，具3-5年以上景區商業招商及運營管理經驗優先; 2、熟悉商業運作流程以及相關法律法規與政策等； 3、具有卓越的領導能力和執行力，良好的溝通交流能力

崗位職責： 1、戰略規劃：負責制定超市的整體發展戰略和年度經營計劃，確保超市業務持續增長和盈利。 2、運營管理：全面負責超市的日常運營管理工作，包括商品采購、庫存管理、銷售推廣、客戶服務等。 3、團隊建設：組建并管理一支高效、專業的團隊，包括部門經理、店長等，提升團隊凝聚力和執行力。 4、成本控制：優化超市的成本結構，降低運營成本，提高盈利能力。 5、市場拓展：分析市場需求和競爭態勢，制定市場拓展策略，提升超市品牌知名度和市場份額。 6、風險管理：識別并應對超市運營中的潛在風險，確保超市業務穩健發展。 任職要求： 1、行業經驗：具有多年超市或零售行業管理經驗，熟悉超市的運營模式和流程。 2、領導能力：具備優秀的領導力和管理能力，能夠帶領團隊共同實現經營目標。 3、商業敏感度：具備敏銳的市場洞察力和商業敏感度，能夠準確把握市場趨勢和客戶需求。 4、溝通能力：具備較強的溝通能力和協調能力，能夠與不同部門及合作伙伴建立良好的關系。 5、教育背景：大專及以上學歷，管理類、經濟類等相關專業畢業。