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    貴港調研招聘

    桂聘提供2025年7月貴港調研最新招聘,港北區(qū)9條桂平市4條,有五險等,更多調研市場調研分析市場調研與分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    貴港-港北區(qū)-貴港港北萬達廣場 1人 瀏覽:11
    2025-07-02
    盧杰
    招聘通信區(qū)域經理-防城港
    崗位職責:負責防城港基站的選址、勘察、調研,簽訂租賃合同,并跟蹤完成租賃費的回款等工作;協(xié)調基站建設施工、安裝、驗收和交付,基站電費和場租費用的收支,建立相關臺賬。
    任職要求:
    1、市場營銷、通信工程或相關專業(yè),大專以上學歷,3年以上市場銷售或通信行業(yè)工作經驗;
    2、具備良好的語言表達和溝通協(xié)調能力,交際能力強,富有責任心,工作積極主動,勤奮進取,敢于擔當;
    3、有運營商工作經驗、轉業(yè)軍人或有當?shù)厝嗣}資源者優(yōu)先;
    4、須持有C1以上駕駛執(zhí)照.
    待遇:雙休,法定節(jié)假日休息,薪資5-7k+業(yè)務費+巡檢費,入職即辦五險一金,帶薪年假,試用期工資不打折。
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    2025-07-02
    盧杰
    崗位職責:
    1. 為獲取基站資源、順利完成建站,組織開展所轄區(qū)域的通信基站的建設、各地市訂單的獲取、商務洽談工作,對接運營商工建辦、網優(yōu)部門;軍分區(qū)、警備區(qū)及人武部的關系建立與維護工作。
    2. 為保障建站順利完成,組織開展與所轄區(qū)域的地市政府部門(建設、規(guī)劃、園林、城管)、開發(fā)商和業(yè)主等的溝通、協(xié)調工作,以及合同簽訂工作。
    3. 組織開展區(qū)域市場拓展和經營工作,與運營商簽訂框架合作協(xié)議、備忘錄等,不斷擴充站點數(shù)量。
    4. 開發(fā)、管理所轄區(qū)域的施工、維護的供應商資源。
    5. 組織實施基站(鐵塔、機房)建設前期的選址、勘察、調研等工作,提報建設方案,簽訂租賃合同,并組織完成租賃費的回款等工作。
    6. 統(tǒng)籌管理所轄區(qū)域的基站建設施工工作,監(jiān)督工程質量和安全,協(xié)調并組織廠家完成站點的機房和鐵塔的安裝。安排并協(xié)調工程竣工后的驗收工作,組織向運營商的交付工作。
    7. 對于施工過程中出現(xiàn)的重大問題(糾紛、賠損、民事、法律等)進行控制并解決。
    8. 組織并協(xié)調運營商的傳輸、接電、設備進場的配合工作,解決相關重大問題。
    9. 統(tǒng)籌組織后期站點的維護、相關費用的結算與清算、業(yè)主關系維護等工作。
    10. 管理下屬團隊,包括部門預算、團隊成員分工、計劃的制定與落實、下屬員工的指導監(jiān)督和考核、團隊建設等。
    11、完成上級領導臨時安排的工作任務。
    任職要求:
    1、學歷:本科及以上文憑,通信、市場營銷,企業(yè)管理等相關專業(yè);
    2、具備C1以上駕照優(yōu)先;
    3、5年以上通信行業(yè)相關工作經驗、2年以上管理經驗;
    4、熟悉國家和地方政府的相關法規(guī)政策,熟悉行業(yè)規(guī)范和標準,熟悉移動通信、土建、通信基礎設施、配套工程的相關知識;熟悉運營商業(yè)務模式和流程;
    5、成就動機強,良好的關系建立維護能力、溝通能力、談判能力、計劃能力、組織協(xié)調能力、應變能力和下屬培育能力;
    6、轉業(yè)軍人優(yōu)先
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    2025-07-02
    盧杰
    崗位職責:負責來賓各區(qū)縣基站的選址、勘察、調研,簽訂租賃合同,并跟蹤完成租賃費的回款等工作;協(xié)調基站建設施工、安裝、驗收和交付,基站電費和場租費用的收支,建立相關臺賬。
    任職要求:
    1、市場營銷、通信工程或相關專業(yè),大專以上學歷,1年以上通信行業(yè)工作經驗;
    2、具備良好的語言表達和溝通協(xié)調能力,交際能力強,富有責任心,工作積極主動,勤奮進取,敢于擔當;
    3、有運營商工作經驗、轉業(yè)軍人或有當?shù)厝嗣}資源者優(yōu)先;
    4、須持有C1以上駕駛執(zhí)照.
    待遇:雙休,法定節(jié)假日休息,薪資5-7k+業(yè)務費+巡檢費,入職即辦五險一金,帶薪年假,試用期工資不打折。
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    2025-07-02
    盧杰
    組織實施基站(鐵塔、機房)建設前期的選址、勘察、調研等工作,提報建設方案,簽訂租賃合同,并組織完成租賃費的回款等工作。 6.

    業(yè)務經理

    3000-8000元
    2025-07-02
    葉常青
    負責所屬區(qū)域市場的全面調研與分析,包括市場規(guī)模、競爭態(tài)勢、客戶需求特點、行業(yè)趨勢等,制定區(qū)域市場拓展策略和年度銷售計劃。 2.
    2025-07-02
    巫曉峰
    主管
    3.審核車間工藝方案,按工藝流程設計對現(xiàn)場管理、工藝改講和成本控制進行調研,收集工藝數(shù)據(jù) 4.培訓操作人員正確地維護并操作已有的和新購設備、工裝,配備工位器具,指導員工嚴格按工藝流程程進行生產 5.
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    2025-07-02
    盧杰
    組織實施基站(鐵塔、機房)建設前期的選址、勘察、調研等工作,提報建設方案,簽訂租賃合同,并組織完成租賃費的回款等工作。 6.
    2025-07-02
    梁春雅
    崗位職責: 1.負責amazon、shopee、lazada、速賣通...等市場產品開發(fā),分析和調研熱銷產品,開發(fā)新產品; 2.關注市場動態(tài),評估市場容量,分析產品前景,調研開發(fā)適合相關平臺的銷售的新產品和熱銷產品
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    2025-07-02
    盧杰
    崗位職責:負責貴港各區(qū)縣基站的選址、勘察、調研,簽訂租賃合同,并跟蹤完成租賃費的回款等工作;協(xié)調基站建設施工、安裝、驗收和交付,基站電費和場租費用的收支,建立相關臺賬。

    服裝設計師

    9000-14000元
    2025-06-28
    麥榮蘭
    3.進行市場需求調研,收集流行資訊,把握時尚趨勢。 4.協(xié)調設計、技術與生產之間的工作,確保產品質量和開發(fā)成本。 5.參與品牌推廣活動,提供專業(yè)的產品定位和搭配方案。

    外貿跟單

    3000-5000元
    貴港-港南區(qū) 1人 機械制造 投遞:1人 瀏覽:54
    2025-06-28
    邱女士
    人資
    4、協(xié)助調研和收集市場信息,并做好相關信息的記錄、分析和匯報。 5、部門銷售合同及文件資料的整理歸類。 6、協(xié)助上級處理其它交辦事項。
    2025-06-28
    羅勝全
    崗位職責: 1.協(xié)助設計師進行球服設計項目的準備工作,包括調研和初步草圖的制作; 2.跟進設計項目的執(zhí)行過程,確保設計質量和創(chuàng)意的實現(xiàn); 3.與團隊協(xié)作,優(yōu)化設計流程和產品展示方式; 4.追蹤最新的設計趨勢

    抖音直播運營

    5000-10000元
    2025-06-28
    徐登朝
    1.負責公司抖音賬號管理和運營推廣,熟練掌握直播各種打法; 2.負責公司團隊管理,操盤直播間事宜,全權負責前端; 3.負責抖音直播賬號運營調研、數(shù)據(jù)分析、競爭分析與反饋; 4.負責抖音直播投放策劃
    2025-06-28
    丘云雲(yún)
    市場總監(jiān)崗位職責: 1.負責客源團隊的組建與管理:電銷團隊、市場開發(fā)團隊 2.負責開發(fā)本地家裝市場:開發(fā)商、售樓、物業(yè)、中介建立長效合作 3.負責本地家裝市場的數(shù)據(jù)調研及分析,始終保持數(shù)據(jù)更新

    商場運營

    4000-5000元
    貴港-港北區(qū)-貴港新城吾悅廣場 1人 房地產 商場 投遞:1人 瀏覽:92
    2025-06-28
    韋女士
    負責對商戶經營貨物的陳列、經營品種、營業(yè)員管理提出建議; 3、落實銷售計劃,搜集商戶/品牌經營數(shù)據(jù),整理匯總,分析完成情況及存在問題; 4、各商鋪/品牌營業(yè)額的統(tǒng)計,結算對賬工作; 5、落實市場調研、商圈調研 …… 、競爭對手調研,出具調研報告; 6、負責組織各項意見征詢活動,具體落實客戶投訴的情況,并針對各種問題提出具體的解決方法及建議; 7、負責商鋪所有費用的收繳、統(tǒng)計并根據(jù)費用收繳情況作好商戶的分析工作。
    約 17 個崗位

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