貴港建筑招投標招聘

工作職責:
1、規劃方案籌劃與匯報:熟悉項目開發流程，參與項目的前期規劃和定位，提出規劃優化思路，并在項目決策過程中提供專業意見和建議;統籌外部設計單位落實意見修改，并向公司匯報成果:
2、方案設計與實施:參與方案設計，對設計方案進行評審和優化，并監督設計方案的實施。對工藝要求熟悉，應保證落地性且成本可控;
3、項目管理與進度把控:對建筑設計方案、各專業設計方案等全過程進行把控，確保項目按照既定的時間節點順利推進。包括對設計進度的監督和調整，對設計質量的把關;
4、成本控制與優化:關注設計過程中的成本控制，通過優化設計方案來降低成本，同時保證項目質量。參與建筑材料的選型，確保材料的經濟性和合理性;
5、外部協調與合作:與外部設計單位、咨詢機構等進行溝通協調，參與招投標過程，并組織設計評審，與政府部門進行溝通，協助完成項目的報建工作;
6、標準化與創新:負責建立和完善公司的設計管理制度和業務流程，推動公司產品標準的制定和更新。關注行業發展趨勢，提出創新的設計思路，以提升公司的核心競爭力;
7、團隊領導與管理:負責設計團隊的整體管理;
任職資格:
1、建筑學/建筑設計專業，具備5年大型地產公司、建筑設計管理工作背景，有多個復雜項目設計規劃經驗，操盤過大型綜合體項目全規劃設計;
2、能夠服從工作調配，具備資源協調能力和體系化能力;
3、工作細心，思維敏捷，溝通能力強，具有一定組織管理能力;
4、吃苦耐勞，盡職盡責，有原則性，敢于提出問題。