
貴港結(jié)算招聘
桂聘提供2025年7月貴港結(jié)算最新招聘,港北區(qū)15條港南區(qū)2條,有加班補(bǔ)貼等,更多結(jié)算財(cái)務(wù)結(jié)算會(huì)計(jì)結(jié)算招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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護(hù)工(簽單員)
3000-6000元16小時(shí)前林安鵬1-工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)向住院患者解釋說(shuō)明護(hù)工服務(wù)內(nèi)容、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、根據(jù)患者情況及醫(yī)院簽護(hù)工級(jí)別服務(wù),出院患者結(jié)算及收費(fèi),對(duì)接收銀完成每日?qǐng)?bào)表。
2-崗位要求:45歲以內(nèi),善于溝通,有耐心,形象佳,會(huì)普通話及白話,有過(guò)保險(xiǎn)、客服工作經(jīng)驗(yàn)的有限。
3-薪資待遇:3000-6000(提成制,上不封頂),月休4天及享受法定節(jié)假日(輪休制),有生日,節(jié)日等福利,不懂業(yè)務(wù)可以免費(fèi)培訓(xùn)。
4-晉升空間:簽單銷售(組長(zhǎng))—領(lǐng)班—主任—經(jīng)理—總監(jiān) -
財(cái)務(wù)咨詢兼職 兼職
4000元/月2025-07-02祝小青崗位職責(zé):
1、幫助企業(yè)規(guī)劃,全年可以領(lǐng)取的各類政策補(bǔ)貼,如:返稅、社保等補(bǔ)貼。
2、根據(jù)企業(yè)招聘貧困人口數(shù)量,完成國(guó)稅抵稅政策的解答;
3、負(fù)責(zé)小規(guī)模企業(yè)針對(duì)不同類型的財(cái)務(wù)問(wèn)題提供相應(yīng)的解決方案;
4、負(fù)責(zé)一般納稅人企業(yè)全年稅務(wù)籌劃咨詢服務(wù)工作;
5、針對(duì)有稅務(wù)問(wèn)題的企業(yè)負(fù)責(zé)人及財(cái)務(wù)人員提供相應(yīng)的稅籌解決方案;
6、協(xié)助企業(yè)領(lǐng)取國(guó)家各項(xiàng)政府補(bǔ)貼,給企業(yè)創(chuàng)造額外收入
工作形式;
1、兼職崗位,每天工作時(shí)長(zhǎng)不限,可根據(jù)自己時(shí)間安排,不限工作地點(diǎn);
2、以咨詢解答企業(yè)稅務(wù)問(wèn)題為主(先通過(guò)電話,后微信溝通。類似咨詢顧問(wèn)、客服等工作性質(zhì));
3、利用空余時(shí)間解答問(wèn)題,已有全職工作不影響此兼職工作;
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,有一年以上財(cái)務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn),從事財(cái)務(wù)管理崗位優(yōu)先錄取。
2、有良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力,邏輯分析能力
3、性格開(kāi)朗,思維敏捷,語(yǔ)言組織能力較好,有很強(qiáng)的的目標(biāo)感;
工作安排:
1、參加公司線上會(huì)議,詳細(xì)了解公司經(jīng)營(yíng)模式、兼職崗位工作內(nèi)容、崗位薪金、結(jié)算方式;
2、參加公司組織的免費(fèi)崗前培訓(xùn),學(xué)習(xí)當(dāng)?shù)厮械恼哐a(bǔ)貼和30多種節(jié)稅方案;
3、開(kāi)展兼職工作,工作時(shí)間由兼職工作人員自行安排。
注:從集中面試到入職工作,所有崗前培訓(xùn)完全免費(fèi),培訓(xùn)完不參加考核或者不做此工作,公司也不會(huì)收取任何費(fèi)用,培訓(xùn)即為篩選人才。 -
醫(yī)藥OTC銷售代表
5000-10000元2025-07-02江經(jīng)德目標(biāo)客戶:
單體藥店,連鎖藥房,診所,衛(wèi)生站,院外藥房,母嬰店,理療中心等
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域產(chǎn)品的推廣與維護(hù);
2、負(fù)責(zé)維護(hù)客情、開(kāi)發(fā),售后并協(xié)助客戶端不斷提升消費(fèi)者使用體驗(yàn);
3、負(fù)責(zé)終端客戶的收集,準(zhǔn)確傳遞推廣產(chǎn)品的關(guān)鍵信息,擴(kuò)大終端客戶對(duì)公司產(chǎn)品的了解及使用;
4、建立終端客戶檔案,與客戶保持良好的溝通。
任職要求:
1、上班時(shí)間無(wú)限制,自由制定拜訪客戶行程。
2、工作認(rèn)真,有目標(biāo),敢于挑戰(zhàn),男女不限,學(xué)歷不限,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;20-50周歲,口齒清晰,表達(dá)流利。
3、對(duì)銷售工作有較高的熱情;喜歡與人溝通。
4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。
5、善于發(fā)現(xiàn)客戶需求,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。
德連康健康產(chǎn)業(yè)將為您提供:
1、前期公司免費(fèi)提供所有宣傳物料,無(wú)需交納任何費(fèi)用。
2、公司品種嚴(yán)格市場(chǎng)控銷,專區(qū)專人,無(wú)竄貨之憂。
3、薪酬模式①:績(jī)效底薪+提成+補(bǔ)貼+突破業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn)。
5、薪酬模式②:工廠直供終端,無(wú)中間商,高提成+補(bǔ)貼,提供多種結(jié)算方式選擇。 -
商務(wù)渠道
3000-6000元2025-07-02陳恒發(fā)工作周期:長(zhǎng)期兼職 每周工期:5天及以上 工作時(shí)間:08:00-18:00 工作時(shí)段:不限 結(jié)算方式:月結(jié) 招聘截止時(shí)間:2025-08-01 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣。 -
基站地市負(fù)責(zé)人-貴港
10000-15000元2025-07-02盧杰統(tǒng)籌組織后期站點(diǎn)的維護(hù)、相關(guān)費(fèi)用的結(jié)算與清算、業(yè)主關(guān)系維護(hù)等工作。 10. 管理下屬團(tuán)隊(duì),包括部門預(yù)算、團(tuán)隊(duì)成員分工、計(jì)劃的制定與落實(shí)、下屬員工的指導(dǎo)監(jiān)督和考核、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。 -
通信基站負(fù)責(zé)人-梧州
8000-13000元2025-07-02盧杰統(tǒng)籌組織后期站點(diǎn)的維護(hù)、相關(guān)費(fèi)用的結(jié)算與清算、業(yè)主關(guān)系維護(hù)等工作。 10. 管理下屬團(tuán)隊(duì),包括部門預(yù)算、團(tuán)隊(duì)成員分工、計(jì)劃的制定與落實(shí)、下屬員工的指導(dǎo)監(jiān)督和考核、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。 -
通信基站負(fù)責(zé)人-南寧事業(yè)部
10000-15000元2025-07-02盧杰統(tǒng)籌組織后期站點(diǎn)的維護(hù)、相關(guān)費(fèi)用的結(jié)算與清算、業(yè)主關(guān)系維護(hù)等工作。 10. 管理下屬團(tuán)隊(duì),包括部門預(yù)算、團(tuán)隊(duì)成員分工、計(jì)劃的制定與落實(shí)、下屬員工的指導(dǎo)監(jiān)督和考核、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。 -
財(cái)務(wù)結(jié)算會(huì)計(jì)
3000-4000元2025-07-02農(nóng)星寶會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷 -
財(cái)務(wù)主管
6000-8000元2025-07-02黃仲斌1.對(duì)各經(jīng)營(yíng)科目的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)辦理收支結(jié)算時(shí),必須按財(cái)務(wù)管理制度和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格進(jìn)行審查,并填制相對(duì)應(yīng)的會(huì)計(jì)科目的記賬憑證;裝訂會(huì)計(jì)憑證,保證記賬憑證摘要一欄抓住重點(diǎn); 2.根據(jù)財(cái)會(huì)制度,完成總賬登記工作 -
施工員
5000-6000元2025-06-28林炳華八、負(fù)責(zé)隱蔽工程驗(yàn)收,分部分項(xiàng)工程交工及中間交工驗(yàn)收,負(fù)責(zé)工程竣工結(jié)算工程量的編制。 九、參與施工項(xiàng)目費(fèi)用的成本控制,協(xié)助回收工程進(jìn)度款及項(xiàng)目部與勞務(wù)分包方的工程款支付核算工作。 -
財(cái)務(wù)主管(貴港工廠)
6000-9000元2025-06-28葉東明3.參與月度和年度的財(cái)務(wù)結(jié)算,及時(shí)處理利潤(rùn)分配和資產(chǎn)負(fù)債相關(guān)事宜。 4.根據(jù)企業(yè)需求和行業(yè)變化,提出合理的財(cái)務(wù)建議和解決方案。 5.維護(hù)公司財(cái)務(wù)活動(dòng)的合規(guī)性,確保遵守相關(guān)法律法規(guī)。 -
人資專員
3000-5000元2025-06-28收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī); 5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 6、協(xié)同開(kāi)展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋; 7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào) -
兼職架子鼓老師
2000-8000元2025-06-28黃能工作日期:不限 工作時(shí)間:不限 結(jié)算方式:月結(jié) 音樂(lè)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)日常工作(招生、上課、教案),條件符合者將有機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)為正式教師。 有意者請(qǐng)到機(jī)構(gòu)面談。 -
送貨員
2500-6000元2025-06-28梁國(guó)彩工作時(shí)間:不限 工作時(shí)段:不限 結(jié)算方式:月結(jié) 招聘截止時(shí)間:2023-11-22 服從工作安排,吃苦耐勞,溝通良好。 -
人力資源專員/助理
2000-4000元2025-06-28丘云雲(yún)收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī); 5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 6、協(xié)同開(kāi)展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋; 7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào)
貴港相關(guān)熱門崗位
貴港結(jié)算招聘最新投遞
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鄧先生投遞了 廣西春華房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司 的 施工員 職位2025-07-06
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黎小姐投遞了 廣西宇荷洋房地產(chǎn)代理有限公司 的 人力資源專員/助理 職位2025-07-05
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鄧先生投遞了 廣西春華房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司 的 施工員 職位2025-06-27
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陳先生2025-06-20
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潘小姐2025-06-15
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