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    職位描述

    招聘通信區域經理-賀州
    崗位職責:負責賀州基站的選址、勘察、調研,簽訂租賃合同,并跟蹤完成租賃費的回款等工作;協調基站建設施工、安裝、驗收和交付,基站電費和場租費用的收支,建立相關臺賬。
    任職要求:
    1、市場營銷、通信工程或相關專業,大專以上學歷,3年以上市場銷售或通信行業工作經驗;
    2、具備良好的語言表達和溝通協調能力,交際能力強,富有責任心,工作積極主動,勤奮進取,敢于擔當;
    3、有運營商工作經驗、轉業軍人或有當地人脈資源者優先;
    4、須持有C1以上駕駛執照.
    待遇:雙休,法定節假日休息,薪資5-7k+業務費+巡檢費,入職即辦五險一金,帶薪年假。

    公司簡介

    國動網絡通信集團有限公司(簡稱:國動集團)初創于2001年,2008年成立集團,資產總值100多億元,是國內民營信息基礎設施綜合服務行業的龍頭企業。
    國動集團積極開展通信基礎設施共建共享業務,通過近十年的努力,基本完成全國布局,目前已設立31個子分公司和200多個地市級分支機構,并帶動了一批企業投身到通信基礎設施建設行列中,為非公經濟參與和推動共建共享工作起到較強的龍頭示范作用。 2014年,國動“三步走”戰略規劃正式出臺,按照“主業做強、適度多元”的發展戰略,集團業務正從做強通信基礎設施投資建設與租賃、做優光纖網絡數據傳輸,向物聯網研究和運用等領域延伸。 黨的十八大以來,在習總書記提出的實現“中國夢”的偉大召喚下,國動將通過矢志不渝的追求、奮勇無懼的拼搏,來實踐一個用實業、產業報效國家的夢想,堅持不斷創新國動運營模式、不斷拓展發展領域,致力打造品牌國動、責任國動、使命國動。

    上班地點

    工作地址: 賀州 查看上班路線

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    招聘通信區域經理-防城港 崗位職責:負責防城港基站的選址、勘察、調研,簽訂租賃合同,并跟蹤完成租賃費的回款等工作;協調基站建設施工、安裝、驗收和交付,基站電費和場租費用的收支,建立相關臺賬。 任職要求: 1、市場營銷、通信工程或相關專業,大專以上學歷,3年以上市場銷售或通信行業工作經驗; 2、具備良好的語言表達和溝通協調能力,交際能力強,富有責任心,工作積極主動,勤奮進取,敢于擔當; 3、有運營商工作經驗、轉業軍人或有當地人脈資源者優先; 4、須持有C1以上駕駛執照. 待遇:雙休,法定節假日休息,薪資5-7k+業務費+巡檢費,入職即辦五險一金,帶薪年假,試用期工資不打折。
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    崗位職責:負責來賓各區縣基站的選址、勘察、調研,簽訂租賃合同,并跟蹤完成租賃費的回款等工作;協調基站建設施工、安裝、驗收和交付,基站電費和場租費用的收支,建立相關臺賬。 任職要求: 1、市場營銷、通信工程或相關專業,大專以上學歷,1年以上通信行業工作經驗; 2、具備良好的語言表達和溝通協調能力,交際能力強,富有責任心,工作積極主動,勤奮進取,敢于擔當; 3、有運營商工作經驗、轉業軍人或有當地人脈資源者優先; 4、須持有C1以上駕駛執照. 待遇:雙休,法定節假日休息,薪資5-7k+業務費+巡檢費,入職即辦五險一金,帶薪年假,試用期工資不打折。
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    盧杰
    貴港-港北區-貴港港北萬達廣場
    崗位職責: 1. 為獲取基站資源、順利完成建站,組織開展所轄區域的通信基站的建設、各地市訂單的獲取、商務洽談工作,對接運營商工建辦、網優部門;軍分區、警備區及人武部的關系建立與維護工作。 2. 為保障建站順利完成,組織開展與所轄區域的地市政府部門(建設、規劃、園林、城管)、開發商和業主等的溝通、協調工作,以及合同簽訂工作。 3. 組織開展區域市場拓展和經營工作,與運營商簽訂框架合作協議、備忘錄等,不斷擴充站點數量。 4. 開發、管理所轄區域的施工、維護的供應商資源。 5. 組織實施基站(鐵塔、機房)建設前期的選址、勘察、調研等工作,提報建設方案,簽訂租賃合同,并組織完成租賃費的回款等工作。 6. 統籌管理所轄區域的基站建設施工工作,監督工程質量和安全,協調并組織廠家完成站點的機房和鐵塔的安裝。安排并協調工程竣工后的驗收工作,組織向運營商的交付工作。 7. 對于施工過程中出現的重大問題(糾紛、賠損、民事、法律等)進行控制并解決。 8. 組織并協調運營商的傳輸、接電、設備進場的配合工作,解決相關重大問題。 9. 統籌組織后期站點的維護、相關費用的結算與清算、業主關系維護等工作。 10. 管理下屬團隊,包括部門預算、團隊成員分工、計劃的制定與落實、下屬員工的指導監督和考核、團隊建設等。 11、完成上級領導臨時安排的工作任務。 任職要求: 1、學歷:大專以上文憑,通信、市場營銷,企業管理等相關專業,年齡25-35歲; 2、具備C1以上駕照優先; 3、5年以上相關工作經驗、2年以上管理經驗; 4、熟悉國家和地方政府的相關法規政策,熟悉行業規范和標準,熟悉移動通信、土建、通信基礎設施、配套工程的相關知識;熟悉運營商業務模式和流程; 5、成就動機強,良好的關系建立維護能力、溝通能力、談判能力、計劃能力、組織協調能力、應變能力和下屬培育能力; 6、轉業軍人優先
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    工作職責: 1.負責基站備品備件審核、管理工作,包括備件申請、發起采購、跟蹤到貨及返修管理; 2.負責基站站點改造和站址搬遷管理審核工作; 3.負責合作單位站點巡檢審核工作,核查運營商設備情況; 4.核查站點及運營商設備情況; 5.完成基站維護相關的系統流程梳理和臺賬資料; 6.完成上級領導臨時安排的工作任務。 任職條件: 1.本科學歷,通信、自動化、電子信息、機械等相關專業,35歲以下; 2.從事過基站維護工作或基站代維工作3年以上; 3.持有相關的電工證、登高證或其他工程維護類職業資格證書和職稱優先; 4.熟悉中移建設、運營商內部流程的優先。
    2025-07-30
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    崗位職責: 1. 為獲取基站資源、順利完成建站,組織開展所轄區域的通信基站的建設、各地市訂單的獲取、商務洽談工作,對接運營商工建辦、網優部門;軍分區、警備區及人武部的關系建立與維護工作。 2. 為保障建站順利完成,組織開展與所轄區域的地市政府部門(建設、規劃、園林、城管)、開發商和業主等的溝通、協調工作,以及合同簽訂工作。 3. 組織開展區域市場拓展和經營工作,與運營商簽訂框架合作協議、備忘錄等,不斷擴充站點數量。 4. 開發、管理所轄區域的施工、維護的供應商資源。 5. 組織實施基站(鐵塔、機房)建設前期的選址、勘察、調研等工作,提報建設方案,簽訂租賃合同,并組織完成租賃費的回款等工作。 6. 統籌管理所轄區域的基站建設施工工作,監督工程質量和安全,協調并組織廠家完成站點的機房和鐵塔的安裝。安排并協調工程竣工后的驗收工作,組織向運營商的交付工作。 7. 對于施工過程中出現的重大問題(糾紛、賠損、民事、法律等)進行控制并解決。 8. 組織并協調運營商的傳輸、接電、設備進場的配合工作,解決相關重大問題。 9. 統籌組織后期站點的維護、相關費用的結算與清算、業主關系維護等工作。 10. 管理下屬團隊,包括部門預算、團隊成員分工、計劃的制定與落實、下屬員工的指導監督和考核、團隊建設等。 11、完成上級領導臨時安排的工作任務。 任職要求: 1、學歷:大專以上文憑,通信、市場營銷,企業管理等相關專業,年齡25-35歲; 2、具備C1以上駕照優先; 3、5年以上相關工作經驗、2年以上管理經驗; 4、熟悉國家和地方政府的相關法規政策,熟悉行業規范和標準,熟悉移動通信、土建、通信基礎設施、配套工程的相關知識;熟悉運營商業務模式和流程; 5、成就動機強,良好的關系建立維護能力、溝通能力、談判能力、計劃能力、組織協調能力、應變能力和下屬培育能力; 6、轉業軍人優先
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    崗位職責:負責貴港各區縣基站的選址、勘察、調研,簽訂租賃合同,并跟蹤完成租賃費的回款等工作;協調基站建設施工、安裝、驗收和交付,基站電費和場租費用的收支,建立相關臺賬。 任職要求: 1、市場營銷、通信工程或相關專業,大專以上學歷,3年以上市場銷售或通信行業工作經驗; 2、具備良好的語言表達和溝通協調能力,交際能力強,富有責任心,工作積極主動,勤奮進取,敢于擔當; 3、有運營商工作經驗、轉業軍人或有當地人脈資源者優先; 4、須持有C1以上駕駛執照. 待遇:雙休,法定節假日休息,薪資5-7k+業務費+巡檢費,入職即辦五險一金,帶薪年假。
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    國動網絡通信集團股份有限公司招聘:公司標志 logo
    國動網絡通信集團股份有限公司
    所在行業
    成立時間 17年(2008年5月20日)
    企業性質 有限責任
    公司規模 --

    該公司其他職位

    基站維護主管

    ¥5000-7000元

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    通信區域經理-貴港

    ¥5000-8000元

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    通信基站負責人-梧州

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    通信基站負責人-南寧事業部

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    通信基站區縣經理-來賓

    ¥5000-7000元

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