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    桂林安全專業經理招聘 logo

    桂林安全專業經理招聘

    桂聘提供2025年7月桂林安全專業經理最新招聘,七星區5條靈川縣4條,平均工資約為4567元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多安全專業經理安全專業經理物業招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:7人 瀏覽:1129
    • 五險
    • 公積金
    • 周末雙休
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 培訓提升
    • 接受畢業生
    2025-07-03
    許經理
    招募經理
    崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛生等
    工作時間: 早中晚輪班,上班時間靈活,每天6-8小時,每月4-8天休息。
    晉升方式:服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰)
    18-40歲,學歷、專業不限,良好的服務意識及學習能力,服從工作安排,能上晚班。有雇主責任險及晚班 補貼。
    可直接電話:彭經理 18178380352

    業務助理

    3500-6000元
    桂林-臨桂區-山水·鳳凰城 1人 大專以上 計算機 批發 健康 投遞:9人 瀏覽:778
    • 五險
    • 公積金
    • 周末雙休
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 年終獎
    • 節日禮物
    • 項目提成
    • 接受畢業生
    2025-07-03
    林經理
    人事
    【公司簡介】
    我公司是在醫療行業深耕多年的綜合型企業??蛻粢詤^內三家醫院為主,業務涉及醫療設備及耗材的銷售、醫療服務提供、健康管理咨詢等板塊。以專業創新理念、技術以及對品質的追求,為客戶提供優質、高效的醫療解決方案。
    【招聘崗位】醫療器械業務助理
    【崗位職責】
    1.輔助業務經理開拓區域內醫院、醫療單位等潛在客戶,建立并維護長期穩定的合作關系。
    2.深入學習了解公司醫療產品,為客戶提供專業的產品服務及解決方案。
    3.完成經理布置的工作計劃,定期匯報工作進展,反饋市場動態。
    4.主管及領導布置的其他工作。
    【職位要求】
    1.醫學、生物工程、市場營銷等相關專業優先,大專及以上學歷。
    2.具備1-2年銷售經驗,有醫療行業銷售經驗優先。
    3.有良好的理解、溝通能力。
    4.人品好,誠實守信,責任心強,團隊合作精神強。
    5.會開車。
    【崗位薪資】
    1.基本底薪+績效+提成+年終獎金
    2.五險一金
    3.有員工食堂、旅游等福利
    4.周末雙休
    桂林-疊彩區-恒大廣場 1人 20-26歲 大專以上 財務 財務咨詢 民營 環境優美 投遞:1人 瀏覽:84
    • 五險
    • 崗位晉升
    • 年終獎
    • 節日禮物
    • 培訓提升
    • 接受畢業生
    2025-07-03
    黃女士
    人事
    同學,你好!希望你能實習6個月哦~
    1、負責去銀行、稅務、社保局各部門辦理業務,比如注冊公司、企業變更等業務;
    2、負責票據的交接及整理;
    3、完成上級領導臨時交辦的其他工作任務;
    相關要求:
    1、接受實習生和應屆畢業生,會計專業畢業優先考慮;
    2、熟練使用 辦公office軟件;
    3、五官端正,有較強的服務意識和團隊合作精神;
    4、能吃苦耐勞,熟悉當地交通地理環境,有電車者優先考慮;
    【薪資及晉升】:
    1、無責任底薪+補貼+提成+獎勵+節日禮物+生日禮物+年假(上不封頂,提成高于同行);
    2、晉升空間:外勤會計一會計助理一外勤主管/主辦會計一會計主管一會計部經理一公司合伙人
    [上班時間及地址]:
    1、上班時間:09:00-12:00 13:30-18:00 大小周
    【公司福利】:
    1、提供專業的新人崗前培訓、專業知識培訓、工作技能培訓、外部培訓、管理領導培訓等,全方位助你成長。
    3、大小周、享受各類帶薪假(法定假日、年假、婚假、產假、陪產假、帶薪病假等)及健全的社保體系。
    4、提供豐厚的獎金,如:月TOP獎、季度銷售團隊獎、進步較快新人獎等。
    5、公司定期舉辦各種員工活動,如:聚餐、郊游、員工生日會、運動會、傳統節活動、年底員工評優、年會等;
    6、高檔寫字樓辦公環境寬敞、工作氛圍輕松、美女如云、領導nice、交通便利。

    品質經理

    8000-11000元
    桂林-七星區-創意產業園 1人 3年以上 大專以上 電子 制造業 投遞:7人 瀏覽:494
    • 五險
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 年終獎
    • 節日禮物
    • 培訓提升
    2025-07-02
    嚴小姐
    人事經理
    招聘要求: 1、年齡:28-45歲,性別不限; 2、學歷:大專以上學歷,電子相關專業優先,有PCBA行業優先; 3、工作經驗:3年以上品質經理管理經驗,能夠獨立編寫品質部體系文件及熟悉各類審廠,主導審廠工作
    桂林-秀峰區-南方大廈 1人 電子 投遞:1人 瀏覽:272
    2025-07-02
    覃歡
    【培養路徑】 階段一:體驗顧問(3個月),在終端門店運用產品知識、銷售技巧完成業績目標,開展推廣活動,融入團隊; 階段二:導師帶教(1個月),通過導師帶教掌握客戶拜訪技巧、專業的銷售方法和策略,開啟你的業務管理初體驗 …… 【晉升路徑】 銷售代表/項目專員----戰區經理/部門主管----高級戰區經理/部門經理----二級公司總經理 【任職要求】 1、2024-2025屆畢業生,本科及以上學歷,理工類、營銷類專業優先
    桂林-象山區 6人 18-36歲 高中以上 服裝 內衣 投遞:1人 瀏覽:1300
    • 五險
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 年終獎
    • 節日禮物
    • 項目提成
    • 培訓提升
    • 接受畢業生
    2025-07-01
    甘茂平
    總經理
    接待顧客--溝通顧客 只要您 愿意學習,來欣豐盈給您一個專業 自信的自己。 我們不僅在銷售上讓你成長,在家庭生活中讓你更有自信。 …… 我們的晉升通道:新員工--美體導師--店助--店長--督導--經理--合作合伙。
    2025-07-01
    何佳曉
    經理
    協助部門經理做好客房部的日常管理工作,定期向客房部經理匯報工作。 3. 根據部門工作計劃,帶領員工積極完成各項接待任務和經營指標。 4. 負責客房部的督導、巡查、人員安排和調整工作。 5. …… 協助部門經理制定部門的培訓計劃,并對下屬員工進行培訓,提高部門員工的專業工作技能。 12. 負責部門考勤的制作,并及時上交人力資源部。 13. 做好接班人的培養工作。 14. …… 酒店管理等相關專業,大專及以上學歷; 2.英語口語良好、普通話標準; 3. 3年以上同崗位工作經驗; 4. 五官端正,形象良好; 5. 熟練使用相關辦公軟件。 職位招聘1人
    2025-07-01
    何祖慶
    績效獎金 八小時工作制 不加班,新房銷售 二手房 銷售工作時間:長白班,09:00-18:00,每日工作7.5小時 工作地點:桂林市,七星區建干路 崗位職責 1、負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業的房地 …… 晉升道路:行業小白-經紀人-店經理-商圈經理一合伙人 多種多樣的培訓體系;公平公正的晉升體制;強大的品牌支持; 工作時間:9:00-12:00 13:30-18:00。
    2025-07-01
    何祖慶
    工作地點:桂林市,七星區建干路 崗位職責: 1、 負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務; 2、 陪同客戶看房,促成一二手房買賣或租賃業務; 3、掌握客戶需求,做好對客戶的追蹤 …… 晉升道路:行業小白-經紀人-店經理-商圈經理-合伙人 多種多樣的培訓體系;公平公正的晉升體制;強大的品牌支持; 工作時間:9:00-12:00 13:30-18:00。

    電商運營

    7000-12000元
    桂林-七星區-桂林國際會展中心 1人 家電 民營 環境優美 投遞:3人 瀏覽:657
    2025-07-01
    人事周經理
    職位描述: 電商運營經理兩名 1.負責公司電商平臺店鋪運營,賬戶的日常管理及維護; 2.負責店鋪優化和商品排名,提高網店自然流量: 3.評估、分析網站的關鍵詞等,利用多種技術形式提升人氣; 4 …… 崗位要求: 1.本科以上學歷,電子商務、營銷類相關專業優先考慮;特別優秀者,待遇面談。
    桂林-靈川縣 1人 汽車維修 瀏覽:234
    • 提供住房
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 節日禮物
    • 項目提成
    • 培訓提升
    2025-06-30
    蔣金
    經理
    5:要求師傅愛學習,遇到難題學會多問、重汽公司總部有專業指導老師,重點要求是做人要踏實肯干,做事認真負責,公司可提供學習的機會;能夠吃苦耐勞;能夠夜間加班,有補助。 …… 福利待遇:包吃住、項目提成、節日禮物、培訓提升、加班補助等 有意者,可直接電話聯系151--0773--3599?蔣經理

    重型汽車修理工

    4500-15000元
    桂林-靈川縣 2人 汽車維修 瀏覽:104
    • 提供住房
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 節日禮物
    • 項目提成
    • 培訓提升
    2025-06-30
    蔣金
    經理
    4、與客戶保持良好的溝通,及時了解客戶的需求和意見,為客戶提供專業的維修建議和技術支持。 …… 福利待遇:包吃住、項目提成、節日禮物、培訓提升 有意者,可直接電話聯系151--0773--3599?蔣經理 任職要求 1、要求有小車駕照,能外出修車服務,能吃苦耐勞 2、熟練掌握各類汽車的維修技術和工藝

    維修工

    4500-15000元
    桂林-靈川縣 2人 汽車維修 投遞:1人 瀏覽:510
    • 提供住房
    • 工作餐
    • 節日禮物
    • 項目提成
    • 培訓提升
    2025-06-30
    蔣金
    經理
    4、與客戶保持良好的溝通,及時了解客戶的需求和意見,為客戶提供專業的維修建議和技術支持。 …… 福利待遇:包吃住、項目提成、節日禮物、培訓提升 有意者,可直接電話聯系151--0773--3599?蔣經理 任職要求 1、要求有小車駕照,能外出修車服務,能吃苦耐勞 2、熟練掌握各類汽車的維修技術和工藝
    桂林-臨桂區-樂和工業園 3人 應屆畢業生 22-35歲 大專以上 藥房 投遞:6人 瀏覽:321
    • 五險
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 年終獎
    • 接受畢業生
    2025-06-30
    劉經理
    人事部
    崗位職責: 1、協助經理完成日常事務工作,如協助處理賬務、報稅、申請票據、準備財會文件等; 2、整理銷售單據、核銷應收款,憑證整理裝訂; 3、財務基礎數據的整理、分析等; 3、完成領導交辦的其他事務 …… 任職資格: 1、財務管理,會計,等相關專業大專及以上學歷; 2、較好的會計基礎知識,熟悉財務軟件操作; 3、能熟練使用辦公軟件; 4、良好的職業操守及團隊合作精神,較強的溝通、理解和分析能力;

    家電導購員

    2300-8000元
    桂林-象山區-火車站 10人 22-40歲 電器 投遞:1人 瀏覽:822
    • 五險
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 年終獎
    2025-06-29
    夏經理
    經理
    崗位職責: 1、熱情接待顧客,為顧客提供專業的產品體驗和銷售服務 2、完成門店零售業績指標及套購銷售目標,維護客戶關系提升品牌滿意度與復購率。 …… 發展方向: 銷售精英→店長/督導→副經理→經理 薪資構成:底薪+提成+績效獎金+五險+帶薪培訓+節日福利+生日福利+旅游福利+員工內購優惠;綜合月工資水平:5000-8000元/月 (公司內設有食堂
    約 26 個崗位

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    桂林物業經理招聘工資

    ¥ 4567
    元/月平均工資
    薪酬區間: 2K - 12K,最多人拿:3K
    • 10.3%
      2K
    • 30.9%
      3K
    • 29.9%
      4K
    • 6.2%
      5K
    • 11.3%
      6K-8K
    • 6.2%
      8K-1W
    • 5.2%
      1W以上

    學歷要求分析

    • 不限學歷
      38.8%
    • 初中
      5.1%
    • 高中
      9.2%
    • 中專
      4.1%
    • 大專
      37.8%
    • 本科
      5.1%
    桂林物業經理招聘需要什么學歷?不限學歷占38.8%,初中占5.1%,高中占9.2%,中專占4.1%,大專占37.8%,本科占5.1%。

    經驗要求分析

    • 不限經驗
      38.8%
    • 應屆畢業生
      2.4%
    • 1-3年
      50.6%
    • 3-5年
      7.1%
    • 5-10年
      1.2%
    桂林物業經理招聘需要什么經驗?不限經驗占38.8%,應屆畢業生占2.4%,1-3年占50.6%,3-5年占7.1%,5-10年占1.2%。

    桂林 物業經理百科

    ...崗位職責
    1.領導、監察、審查、評估及修訂物業管理的職能及工作;
    2.負責與業委會、政府部門及相關業務部門的溝通與協調,與有關各部門保持良好關系;
    3.制定項目年度物業管理預算方案,管理日常物業的服務品質、操作管理流程及適當的財務運行情況;
    4.妥善處理一切緊急及突發事件;
    5.負責樓宇、設施、設備的驗收及設備設施的維修,安排各項維修工程和專業的發標工作;
    6.負責監管項目資產(如會所、車位、房屋等)的運行情況;
    7.負責協調和管理綠化、保安等相關工作;
    8.負責處理租戶、業主投訴,保持小區環境衛生及維持治安秩序。
    企業服務
    費用標準
    商務合作
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