桂林補貼培訓招聘
桂聘提供2025年7月桂林補貼培訓最新招聘，七星區(qū)249條臨桂區(qū)156條，有培訓提升等，更多補貼培訓補貼培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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中小學優(yōu)秀英語教師
3000-8000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-30
孫校長校長輔導中小學英語、做好家校溝通工作、參與集體教研、備課，服從學校的統(tǒng)一管理
1、具有豐富的教學經(jīng)驗和一定的教學研究工作經(jīng)驗
2、具備教育心理學知識，較強的授課能力
3、具有很強的中文表達能力，普通話標準，口齒伶俐
4、具有較強的親和力，講課生動活潑，知識面寬。 -
FPGA軟件工程師
6000-8000元·14薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-30
黃繪云人事經(jīng)理崗位職責：
負責FPGA邏輯開發(fā)與調(diào)試，包括算法實現(xiàn)、接口設計、時序優(yōu)化等；
參與硬件加速模塊的設計與驗證，支持高速信號處理、圖像處理等場景；
編寫測試方案，完成模塊級和系統(tǒng)級仿真驗證；
協(xié)助解決產(chǎn)品開發(fā)中的FPGA相關問題，優(yōu)化系統(tǒng)性能。
任職要求：
本科及以上學歷，電子工程、通信工程、計算機等相關專業(yè)；
熟悉Verilog/VHDL語言，掌握數(shù)字電路設計原理；
了解Xilinx/Altera（Intel）FPGA開發(fā)工具鏈（如Vivado、Quartus）；
有FPGA項目經(jīng)驗（如競賽、科研項目）者優(yōu)先，熟悉PCIe、DDR、千兆以太網(wǎng)協(xié)議者加分；
具備良好的邏輯分析能力和團隊協(xié)作精神。 -
系統(tǒng)控制軟件設計工程師 校招
6000-8000元·14薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-30
黃繪云人事經(jīng)理崗位職責：
參與自動化控制系統(tǒng)軟件的設計與開發(fā)；
實現(xiàn)控制算法的代碼化及調(diào)試；
協(xié)同硬件團隊完成傳感器/執(zhí)行器的集成與優(yōu)化；
編寫技術文檔并支持產(chǎn)品測試及故障排查。
任職要求：
本科及以上學歷，自動化、電氣工程、控制科學等相關專業(yè)；
熟悉C/Python編程，掌握控制理論及算法實現(xiàn)；
了解工業(yè)通信協(xié)議（如CAN、Modbus）；
有嵌入式系統(tǒng)開發(fā)或控制類項目經(jīng)驗優(yōu)先
根據(jù)用戶需求補充FPGA軟件工程師崗位的校招信息，結合搜索結果中的崗位描述模板及行業(yè)標準，以下是完整的招聘信息框架，包含四個崗位（電機驅動、QT界面、系統(tǒng)控制、FPGA），重點新增FPGA部分： -
外貿(mào)業(yè)務
3000-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-30
莫小姐人資經(jīng)理1.開發(fā)海外客戶，拓展海外市場，開發(fā)維護國外客戶 2.獨立完成外貿(mào)整個流程：跟進詢盤，處理報價，跟單，單證制作等 3.大專及以上學歷，英語聽說讀流利 4.熟悉電子商務，熟悉外貿(mào)業(yè)務 5.熱愛銷售工作，責任心強 -
美容導師
5000-20000元
2025-06-30
廖志偉運營總監(jiān)工作內(nèi)容：銷售大健康產(chǎn)品及售后 任職要求： 1、對大健康產(chǎn)業(yè)感興趣的人。 2、外向，善溝通，能和諧互助。 3、有健康意識，有學習能力的人，醫(yī)學相關人士/優(yōu)先 4、有中醫(yī)/西醫(yī)/醫(yī)學技術和經(jīng)驗優(yōu)先。 待遇：底薪加提成 法定節(jié)假日放假，特殊節(jié)假日有禮品； 帶薪年假，做滿一年以上，公司給予公休假。 一年2-3次團建、旅游。 -
裝配工
4000-6000元·14薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 法定節(jié)假日
- 定期體檢
- 定期團建
- 工作餐補
2025-06-30
黃繪云人事經(jīng)理崗位職責： 1.負責印制板焊接，電子設備，電子產(chǎn)品的組裝工作 2.負責所裝配產(chǎn)品的測試與驗證工作 3.負責電子元器件貼片、插件焊接 崗位要求： 1.具有電子、機械類相關專業(yè)中技及以上學歷或有相關工作經(jīng)驗 2.具有相應技能等級證書者優(yōu)先考慮； 3.具備較強的責任心、獨立工作能力、為人誠信，品行端正，遵紀守法，無不良嗜好 -
QT系統(tǒng)界面軟件設計工程師
6000-8000元·14薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-30
黃繪云人事經(jīng)理崗位職責： 基于QT框架開發(fā)跨平臺（Windows/Linux）用戶界面； 參與系統(tǒng)架構設計，優(yōu)化界面交互性能及穩(wěn)定性； 編寫技術文檔，配合測試團隊完成功能驗證； 支持現(xiàn)有產(chǎn)品的維護與功能迭代。 任職要求： 本科及以上學歷，計算機、軟件工程、電子信息等相關專業(yè)； 熟練掌握C++語言，熟悉QT框架及QML界面設計； 了解多線程編程、網(wǎng)絡通信及數(shù)據(jù)庫（如SQLite）； 有QT相關課程設計或項目經(jīng)驗（如視頻播放器、管理系統(tǒng)等）。 加分項： 熟悉Linux開發(fā)環(huán)境或Git版本管理； 參與過QT項目或界面設計競賽。 -
講解員/園區(qū)接待員
4000-9000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 車輛補助
2025-06-30
李經(jīng)理人事崗位職責： 主要負責園區(qū)客戶接待，帶領客戶參觀和體驗園區(qū)文化和相關服務； 提供優(yōu)質(zhì)的業(yè)務咨詢和銷售服務，從而協(xié)助成交，后期進行客戶服務。 崗位要求： 20-40歲之間，專科以上學歷，男女不限； 有旅游行業(yè)、文化行業(yè)銷售優(yōu)先； 熟練操作電腦、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力強、學習能力強。 -
數(shù)控車工
3500-7000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-06-30
趙女士人事經(jīng)理數(shù)控車床、數(shù)控銑床操作，熟練使用量具、刃具，熟悉法蘭克操作系統(tǒng)。 薪酬待遇：3500-7000元，五險一金，計件制. 1、男，22至45歲，身高160cm以上； 2、中專以上學歷，機械相關專業(yè)，2年以上實際操作經(jīng)歷； 3、適應快節(jié)奏工作模式，有調(diào)整程序能力，手腳快，熟練操作，細心、責任心強； 4、接受2班制（早班8:10-17:10、中班16:00-1:00），適量加班。 -
桂林OPPO手機殼廠招小時工可帶手機上班
4500-5000元
2025-06-30
周主管招聘工作內(nèi)容：生產(chǎn) 包裝 組裝手機殼 暑假工也可安排 年齡16-46歲，男女不限 工資：15塊一個小時，月綜合4000-5000 面試完第二天火速上崗不拖沓 福利：包住，先吃后扣 企業(yè)兩班倒坐班 滿周可預支200-300 -
餐廳主管（環(huán)球國際酒店）
3500-4000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-06-30
馬海棠人事經(jīng)理1、對餐飲服務員進行服務提升培訓，提升服務品質(zhì)； 2、負責檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況，檢查服務人員的儀容儀表； 3、帶領員工認真做好餐前準備，掌握每日訂餐情況，確保質(zhì)量標準； 4、開餐后督促組內(nèi)員工做好服務工作 -
青少年培訓課程顧問
2700-8000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
2025-06-30
孫校長校長1、學員維護 2、家長接待 3、學員信息管理 4、外勤 5、女性有經(jīng)驗者優(yōu)先 -
銷售人員
4000-8000元
2025-06-30
張總總經(jīng)理1. 解答客戶咨詢，提供服務，對客戶的需求進行了解和收集； 2. 受理客戶投訴、建議及意見等，做好記錄及反饋，并跟蹤處理結果； 3. 收集客戶及相關信息資料，建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫； 4. 維護客戶關系，提高客戶滿意度及忠誠度； 5. 協(xié)助上司和團隊共同實現(xiàn)團隊目標； 6.能適應出差，自己有車，油費報銷。 -
平樂高工價
4500-5500元
2025-06-30
李經(jīng)理總監(jiān)平樂高工價小時工，免費包住，包吃三餐，轉正買五險，工作輕松，6號準時發(fā)工資 能接受兩班倒即可 夜班18元小時，長白班15元小時 【人員要求】男女不限，18～48歲，無外露紋身，會認識26個英文字母就行 【工資待遇】夜班18元小時，白班15元小時 【工作時間】08:00~20:00，20:00-08:00 【工內(nèi)作?容】電子設備組裝、質(zhì)檢、物料等工作，做事輕松簡單。 【生活條件】包吃包住，水電費平攤，房間大，干凈整潔,宿舍配備WIFI.獨立衛(wèi)生間，洗澡間，空調(diào)，學習桌，熱水器等用品 【工作地點】桂林平樂二塘工業(yè)園，帶上行李就安排 -
炒菜廚師
5000-5500元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-06-30
麥姐人事專員工作內(nèi)容：1.依據(jù)公司產(chǎn)品出品標準，負責餐中相關臺面產(chǎn)品的出品工作。 工作時間：A班10：30-14:30/17:00-21:30 B班：12:00-21:30 工作地點： 麥香坊體育店：七星區(qū)穿山東路12號體育中心旁（英特萊莊園對面） 麥香坊七星店：七星區(qū)七星路15號（龍隱小學旁） 麥香坊信義店：象山區(qū)信義路7號（少年宮旁） 1.男女不限，年齡20—45歲，身體健康；從事炒鍋崗位3-5年以上。 2.能吃苦耐勞，服從安排，個人衛(wèi)生習慣良好，工作思路清晰。
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桂林補貼培訓招聘最新投遞
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秦小姐投遞了 廣西無窮大人力資源管理有限公司 的 桂林OPPO手機殼廠招小時工可帶手機上班 職位2025-07-08 -
莫小姐投遞了 廣西無窮大人力資源管理有限公司 的 桂林OPPO手機殼廠招小時工可帶手機上班 職位2025-07-08 -
盧小姐投遞了 廣西仁通文化發(fā)展有限公司 的 講解員/園區(qū)接待員 職位2025-07-08 -
鄧先生投遞了 桂林創(chuàng)源金剛石有限公司 的 數(shù)控車工 職位2025-07-08 -
楊小姐投遞了 桂林星云電子科技有限公司 的 裝配工 職位2025-07-08 -
石小姐投遞了 桂林星云電子科技有限公司 的 裝配工 職位2025-07-08
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相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務派遣業(yè)務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
人力資源
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源 -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
