1、協(xié)助主辦會(huì)計(jì)開展工作,做好會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),搞好會(huì)計(jì)核算和分析;
2、協(xié)助出納完成銀行票據(jù)的結(jié)算工作;
3、辦理其他有關(guān)的財(cái)會(huì)事務(wù)。

桂林財(cái)務(wù)專業(yè)招聘
桂聘提供2025年7月桂林財(cái)務(wù)專業(yè)最新招聘,七星區(qū)17條臨桂區(qū)11條,平均工資約為3580元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多財(cái)務(wù)專業(yè)全職會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事主管
4000-4500元- 五險(xiǎn)
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
6小時(shí)前唐小姐人事1、負(fù)責(zé)公司日常招聘工作;
2、負(fù)責(zé)公司日常行政工作;
3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部文檔管理;
4、負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系管理;
5、負(fù)責(zé)公司考勤管理;
6、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化工作;
7、負(fù)責(zé)公司薪酬調(diào)研和設(shè)計(jì);
8、完成上級(jí)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、本科或以上學(xué)歷,人力資源管理或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),5年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、精通人力資源源六大模塊,具備人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃能力以及各個(gè)模塊的實(shí)操能力;
3、具有一定的財(cái)務(wù)知識(shí);
4、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠獨(dú)立完成工作;
5、熟練掌握辦公軟件等;
6、熟練駕駛; -
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
5小時(shí)前陳云祥人事經(jīng)理一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司整體的財(cái)務(wù)管理工作,搭建公司的財(cái)務(wù)管理體系,制定和完善財(cái)務(wù)管理制度,確保公司財(cái)務(wù)運(yùn)作符合法律法規(guī)和公司戰(zhàn)略需求。
2、統(tǒng)籌公司的資金管理、預(yù)算管理、成本控制、財(cái)務(wù)分析等工作,為管理層提供決策支持。
3、統(tǒng)籌園區(qū)資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)(含物業(yè)租賃、基建項(xiàng)目等)的財(cái)務(wù)核算與效益分析。
4、優(yōu)化成本管控體系,建立資源資產(chǎn)、人力、運(yùn)維等多維度成本數(shù)據(jù)庫(kù)政策資源整合。
5、研究政府產(chǎn)業(yè)扶持政策,主導(dǎo)專項(xiàng)補(bǔ)貼/稅收優(yōu)惠申報(bào)。
6、建立園區(qū)的內(nèi)部審計(jì)和風(fēng)險(xiǎn)管理工作,防范資金、稅務(wù)、合同等領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)。
7、對(duì)接審計(jì)機(jī)構(gòu)完成年度審計(jì)及專項(xiàng)資金驗(yàn)收。
8、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人員管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo),提升財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的整體專業(yè)水平和工作效率,
9、維系維護(hù)及協(xié)調(diào)處理稅務(wù)、審計(jì)等外部關(guān)系。
10、會(huì)計(jì)檔案有序存放、嚴(yán)防毀損、散失和泄密。
11、完成董事長(zhǎng)交辦的其他工作事項(xiàng)。
二、任職要求:
1、年齡40歲以內(nèi),本科及以上,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)。
2、中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格。
3、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上大型集團(tuán)或上市公司財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。
4、熟悉財(cái)經(jīng)法規(guī)、稅法政策、財(cái)務(wù)管理、成本控制及資本運(yùn)作。
5、對(duì)財(cái)務(wù)軟件和工具有深入了解,能夠高效地完成財(cái)務(wù)報(bào)告編制和分析。
6、具備出色的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠管理團(tuán)隊(duì),有較強(qiáng)的分析判斷、溝通協(xié)調(diào)、組織執(zhí)行能力,能承受工作壓力,原則性強(qiáng)。 -
會(huì)計(jì)
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
6小時(shí)前唐小姐人事工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的全面管理工作,負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)制度的制定、維護(hù)、改進(jìn)并監(jiān)督執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)處理、成本費(fèi)用核算、報(bào)表編制、財(cái)務(wù)分析等工作;
3、部門人員管理和工作安排,新人培訓(xùn);
4、負(fù)責(zé)辦理、核算往來(lái)賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理;
5、審核公司各項(xiàng)成本支出,報(bào)賬,成本核算、進(jìn)銷存管理,出具成本分析報(bào)表;
6、銷售及業(yè)務(wù)員提成核算,工資核算;
7、參與每月1次庫(kù)存盤點(diǎn);
8、對(duì)其它部門能夠進(jìn)行幾務(wù)監(jiān)督、協(xié)助和溝通,提出優(yōu)化建議;
9、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、30-38歲,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科(含)以上學(xué)歷;持有會(huì)計(jì)初級(jí)職稱或會(huì)計(jì)中級(jí)職稱;
2、三年以上商貿(mào)公司財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
3、能夠熟練操作財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件;
4、具有較好的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Φ龋?br /> 5、能夠獨(dú)立處理和解決問(wèn)題,具備良好的組織和時(shí)間管理能力;
6、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
晉升空間:財(cái)務(wù)主管
福利:月休4天+帶薪培訓(xùn)+免費(fèi)工作餐+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+下午茶+五險(xiǎn) -
投資分析師
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
6小時(shí)前鄧婷經(jīng)理崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)自在桂林度假區(qū)的客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的投資建議; 2. 對(duì)客講解項(xiàng)目產(chǎn)品和定制投資方案 4. 配合團(tuán)隊(duì)完成公司安排的其他工作任務(wù)。 …… 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,旅游、市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)和金融相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.形象氣質(zhì)佳,溝通表達(dá)能力強(qiáng),普通話流利; 3.熱愛(ài)銷售工作,具備良好的服務(wù)意識(shí); 4.有團(tuán)隊(duì)合作精神,抗壓能力強(qiáng); …… (金融、經(jīng)濟(jì)、旅游、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先) -
會(huì)計(jì)崗
3500元7小時(shí)前廖經(jīng)理人事1.年齡40周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè); 2.具有3年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)及會(huì)計(jì),具有財(cái)務(wù)相應(yīng)資格證,具有中級(jí)及以上職稱優(yōu)先; 3.良好的溝通能力、書面表達(dá)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力 …… ; 4.熟悉國(guó)家相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)與政策,能夠熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件; 5.責(zé)任心強(qiáng)、嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)、工作仔細(xì)認(rèn)真,有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作精神。 -
成本會(huì)計(jì)
5000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
8小時(shí)前王女士HR任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè); 2、具備2年以上成本會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),制造行業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熟悉成本核算及控制方法,了解生產(chǎn)流程及相關(guān)成本要素; 4、擁有良好的分析能力,能夠運(yùn)用相關(guān)軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)處理與分析 -
5A景區(qū)收銀員
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
7小時(shí)前廖女士人事崗位要求: 1、22-30歲,大專及以上學(xué)歷,有收銀經(jīng)驗(yàn)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、體貌端莊,熱情大方,服務(wù)態(tài)度好; 3、熟練操作電腦,能夠使用基本的辦公軟件,如Excel等進(jìn)行日常數(shù)據(jù)記錄和分析 -
財(cái)務(wù)
3500-5000元8小時(shí)前程艷人事3.分析審核項(xiàng)目數(shù)據(jù),制項(xiàng)目財(cái)務(wù)預(yù)算表,為決策提供財(cái)務(wù)支持。 任職要求: 1.本科學(xué)歷,財(cái)會(huì)專業(yè),有初級(jí)會(huì)計(jì)證優(yōu)先考慮 2.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 …… 3.有稅務(wù)申報(bào)、社保申報(bào)經(jīng)驗(yàn)、能夠獨(dú)立處理和解決財(cái)務(wù)工作中遇到的問(wèn)題。 4.家住臨桂附近優(yōu)先考慮 崗位福利: 1.每周工作35小時(shí),雙休、節(jié)假日照常休 2.五險(xiǎn) 3.餐補(bǔ)、生日福利 -
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-03伍女士人事專員崗位職責(zé): 1、了解公司各部門業(yè)務(wù)流程,熟悉財(cái)務(wù)事項(xiàng); 2、整理原始憑證,核對(duì)票據(jù),粘貼票據(jù),裝訂憑證; 3、開票工作; 4、協(xié)助主辦會(huì)計(jì)完成財(cái)務(wù)相關(guān)工作; 崗位要求: 1、本科及以上應(yīng)屆畢業(yè)生 …… ,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),可持續(xù)實(shí)習(xí)6個(gè)月以上; 2、吃苦耐勞,上進(jìn)心強(qiáng); 3、獨(dú)立性強(qiáng),有責(zé)任心,工作踏實(shí)細(xì)心; 4、熟練使用各種辦公軟件; 福利待遇: 1、可開具實(shí)習(xí)證明,實(shí)習(xí)期表現(xiàn)優(yōu)異者畢業(yè)可轉(zhuǎn)正式員工 -
投資崗(儲(chǔ)備干部)
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-07-03艾訊人事人事跨部門協(xié)作:與財(cái)務(wù)、法務(wù)、業(yè)務(wù)部門配合,推動(dòng)投資流程落地; 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、法務(wù)、工商管理等相關(guān)專業(yè),持有相關(guān)證書者優(yōu)先。 2. -
網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班學(xué)員
5100-5600元2025-07-03粟老師粟老師財(cái)務(wù)管理與融資 - 掌握基本財(cái)務(wù)知識(shí),包括成本核算、預(yù)算編制、資金流管理、利潤(rùn)預(yù)測(cè)等,保障創(chuàng)業(yè)資金合理運(yùn)用。 …… - 組織項(xiàng)目路演活動(dòng),鍛煉向投資人、合作伙伴展示項(xiàng)目的表達(dá)能力,接受專業(yè)點(diǎn)評(píng),優(yōu)化項(xiàng)目方案。 -
銷售內(nèi)勤
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-03養(yǎng)泰任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)。 2、認(rèn)真細(xì)致,愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守。 3、思維敏捷、接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)。 …… 4、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟件、對(duì)管家婆等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先。 -
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-03盧經(jīng)理人事經(jīng)理工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司整套賬務(wù)處理及納稅申報(bào); 2、負(fù)責(zé)審核公司費(fèi)用、成本支出,以及成本核算; 3、負(fù)責(zé)公司應(yīng)收賬款的管理,賬款催收等; 4、負(fù)責(zé)區(qū)域財(cái)務(wù)審核工作; 5、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)分析工作 …… ; 6、其他上級(jí)安排的財(cái)務(wù)工作。 …… 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè); 2、具備良好的溝通能力及抗壓能力,責(zé)任心強(qiáng); 3、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位3-5年工作經(jīng)驗(yàn),具備良好的財(cái)務(wù)處理能力; 4、具備分析能力和溝通能力優(yōu)先 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
4000-6000元2025-07-03劉女士人事經(jīng)理編制和審核財(cái)務(wù)報(bào)表,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性; 3.管理銀行賬戶,處理銀行往來(lái)業(yè)務(wù); 4.協(xié)助進(jìn)行稅務(wù)申報(bào)和稅務(wù)籌劃; 5.監(jiān)控和分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),為管理層提供決策支持; 6.遵守會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和相關(guān)法律法規(guī),確保財(cái)務(wù)活動(dòng)的合規(guī)性 …… ; 7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他財(cái)務(wù)相關(guān)工作。 …… 任職要求: 1.會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理或相關(guān)專業(yè); 2.具有中級(jí)會(huì)計(jì)師證優(yōu)先考慮; 3.至少5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有全盤賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件,如金蝶、用友、Excel等; -
主管會(huì)計(jì)
3000-5000元2025-07-03趙小姐人事1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),商業(yè)會(huì)計(jì),有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先, 3、認(rèn)真細(xì)致,愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守; 4、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn) …… ; 5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件,對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先; 6、具有良好的溝通能力; 7、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,同時(shí)具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮。
桂林相關(guān)熱門崗位
全職會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位公司會(huì)計(jì)專業(yè)會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)管理管理會(huì)計(jì)溝通會(huì)計(jì)熟練會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)記賬會(huì)計(jì)往來(lái)會(huì)計(jì)內(nèi)賬會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)(內(nèi)賬)財(cái)會(huì)會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)師銀行會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)總賬初級(jí)會(huì)計(jì)銷售會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)/會(huì)計(jì)助理會(huì)計(jì)助理會(huì)計(jì)及會(huì)計(jì)助理財(cái)務(wù)專業(yè)財(cái)務(wù)專業(yè)經(jīng)理財(cái)務(wù)專業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)崗位對(duì)賬財(cái)務(wù)核算財(cái)會(huì)內(nèi)賬項(xiàng)目財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)對(duì)賬對(duì)賬財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)內(nèi)賬內(nèi)賬財(cái)務(wù)開票
桂林財(cái)務(wù)專業(yè)招聘最新投遞
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劉小姐投遞了 桂林萊茵生物科技股份有限公司 的 成本會(huì)計(jì) 職位2025-07-04
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吳女士投遞了 廣西金全方工程建設(shè)有限公司 的 財(cái)務(wù) 職位2025-07-04
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廖先生投遞了 廣西金全方工程建設(shè)有限公司 的 財(cái)務(wù) 職位2025-07-04
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鄧小姐投遞了 廣西金全方工程建設(shè)有限公司 的 財(cái)務(wù) 職位2025-07-04
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張小姐投遞了 桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司 的 5A景區(qū)收銀員 職位2025-07-03
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黃小姐2025-07-03
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桂林會(huì)計(jì)招聘工資
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3580
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:3K
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0.7%小于2K
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14%2K
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50.7%3K
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21%4K
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9.7%5K
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2.3%6K-8K
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0.3%8K-1W
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1.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷50%
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初中0.2%
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高中1%
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中專3.9%
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大專34.9%
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本科10%
桂林會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占50%,初中占0.2%,高中占1%,中專占3.9%,大專占34.9%,本科占10%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)55%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.7%
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1-3年36.3%
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3-5年6.4%
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5-10年0.5%
桂林會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占55%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占36.3%,3-5年占6.4%,5-10年占0.5%。