
桂林產(chǎn)品經(jīng)理招聘(有周末雙休)
桂聘提供2025年7月桂林產(chǎn)品經(jīng)理最新招聘,七星區(qū)8條秀峰區(qū)3條,平均工資約為7132元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理(保險(xiǎn))it產(chǎn)品經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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產(chǎn)品經(jīng)理
10000-15000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
7小時(shí)前王女士HR崗位職責(zé):
基于市場需求和公司產(chǎn)品特點(diǎn),規(guī)劃產(chǎn)品市場及功能設(shè)計(jì),協(xié)調(diào)研發(fā)、運(yùn)營等跨部門資源推進(jìn)產(chǎn)品市場營銷管理,確保產(chǎn)品落地并持續(xù)優(yōu)化,最終實(shí)現(xiàn)商業(yè)目標(biāo)與用戶價(jià)值。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,食品科學(xué)、營養(yǎng)學(xué)、生物工程相關(guān)專業(yè),熟悉保健品法規(guī);
2、3年以上功能性食品/保健品開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有工業(yè)旅游或文旅項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,至少主導(dǎo)過1款成功上市產(chǎn)品;
3、具備供應(yīng)鏈成本控制及旅游場景營銷能力。 -
光通信產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理
10000-16000元·13薪7小時(shí)前閔女士人事主管崗位職責(zé):
1、項(xiàng)目規(guī)劃與組織:負(fù)責(zé)光通信產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目的整體規(guī)劃,制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃和里程碑,明確項(xiàng)目目標(biāo)、范圍、時(shí)間、成本和質(zhì)量等關(guān)鍵要素,并組織協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員按照計(jì)劃推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施。
2、團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)調(diào):組建和領(lǐng)導(dǎo)光通信產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì),包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等,明確各成員的職責(zé)和分工,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的有效溝通和協(xié)作,解決團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的沖突和問題,提高團(tuán)隊(duì)整體效率。
3、技術(shù)指導(dǎo)、決策與創(chuàng)新:對光通信產(chǎn)品研發(fā)過程中的關(guān)鍵技術(shù)問題進(jìn)行指導(dǎo)和把關(guān),參與技術(shù)方案的制定和評審,確保產(chǎn)品的技術(shù)可行性和先進(jìn)性。在技術(shù)選型、架構(gòu)設(shè)計(jì)等方面做出合理決策,推動產(chǎn)品研發(fā)工作順利進(jìn)行。跟蹤光通信領(lǐng)域的前沿技術(shù)動態(tài),組織團(tuán)隊(duì)開展關(guān)鍵技術(shù)研究,推動產(chǎn)品創(chuàng)新。
4、項(xiàng)目監(jiān)控與風(fēng)險(xiǎn)管理:定期監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度,對比實(shí)際進(jìn)度與計(jì)劃進(jìn)度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)偏差并采取有效的糾正措施。識別項(xiàng)目過程中的風(fēng)險(xiǎn)因素,制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對計(jì)劃,降低風(fēng)險(xiǎn)對項(xiàng)目的影響,確保項(xiàng)目能夠按時(shí)、高質(zhì)量地完成。
5、產(chǎn)品方向規(guī)劃:深入了解公司產(chǎn)品,結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃與市場信息,協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理規(guī)劃制定老產(chǎn)品迭代更新和新產(chǎn)品開發(fā)路線。
任職要求:
1、專業(yè)背景:本科及以上學(xué)歷,通信工程、光電子技術(shù)、電子信息工程等相關(guān)專業(yè)。
2、工作經(jīng)驗(yàn):具有 5 年以上光通信產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有主導(dǎo)完成多個(gè)光通信項(xiàng)目的成功案例。
3、技術(shù)能力:熟悉光通信原理、光傳輸網(wǎng)絡(luò)等知識,了解光開關(guān)、光模塊、光端機(jī)、光傳輸設(shè)備等光通信產(chǎn)品的硬件設(shè)計(jì)或軟件開發(fā)及測試流程。
4、項(xiàng)目管理能力:能夠制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃,合理安排資源,有效控制項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和成本,確保項(xiàng)目按時(shí)交付。
5、團(tuán)隊(duì)管理能力:有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠帶領(lǐng)跨部門團(tuán)隊(duì),包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的協(xié)作和溝通,提高團(tuán)隊(duì)整體效率。
6、溝通協(xié)調(diào)能力:具備良好的溝通能力,能夠與公司內(nèi)部各部門,如市場、銷售、生產(chǎn)等部門緊密合作,了解客戶需求,協(xié)調(diào)各方資源,解決項(xiàng)目中的問題和沖突。同時(shí),能夠與供應(yīng)商、合作伙伴等外部機(jī)構(gòu)進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。
7、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力:具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,及時(shí)掌握行業(yè)最新技術(shù)動態(tài)和發(fā)展趨勢,推動產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新和升級,保持產(chǎn)品的市場競爭力。
8、其它條件:具備 PMP(項(xiàng)目管理專業(yè)人士資格認(rèn)證)或信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師等相關(guān)證書者優(yōu)先。 -
旅游產(chǎn)品經(jīng)理
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
2025-07-07韋女士人事經(jīng)理1、研究和分析旅游市場動態(tài),根據(jù)目的地資源及游客畫像,研發(fā)旅游產(chǎn)品
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的線路規(guī)劃、開發(fā)、測試及可行性調(diào)研,發(fā)布、上市、更新旅游產(chǎn)品
3、在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,降低采購成本
4、與基地、景區(qū)、機(jī)構(gòu)對接,篩選對比資源設(shè)計(jì)有市場競爭力的產(chǎn)品、線路、活動
5、對標(biāo)市場競品,對公司產(chǎn)品線路進(jìn)行優(yōu)勢分析,賣點(diǎn)文案提煉,基礎(chǔ)的產(chǎn)品包裝,根據(jù)銷售數(shù)據(jù)推動產(chǎn)品更新迭代
6、對公司產(chǎn)品庫進(jìn)行價(jià)格、信息更新維護(hù)工作
7、公司活動/賽事/冬夏令營/批量研學(xué)時(shí)能配合客串工作人員(有償+補(bǔ)休)
任職要求
1、了解旅游及研學(xué)產(chǎn)品特點(diǎn)和市場趨勢,能作出新穎、吸引力的產(chǎn)品
2、能熟練應(yīng)用PS、稿定設(shè)計(jì)、PPT,能獨(dú)立完成DM單頁制作
3、需要有旅游/教育/培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能快速上手工作
4、大專以上學(xué)歷,年齡20-40歲
加分項(xiàng)
1、敏銳的市場洞察力,有熟悉的場地、機(jī)構(gòu)、供應(yīng)商資源
2、有工作業(yè)績優(yōu)秀得到過公司嘉獎(jiǎng)的經(jīng)歷
3、有打造過爆款旅游/培訓(xùn)產(chǎn)品的案例
薪資待遇:
底薪3000+績效提成(1000-2000)+年底部門績效分紅+五險(xiǎn)+雙休,綜合年收入5-10萬元 -
產(chǎn)品策劃崗
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-03蔣女士人事專員崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的前期市場調(diào)研,行業(yè)發(fā)展趨勢和同類產(chǎn)品的分析; 2.組織公司專家進(jìn)行產(chǎn)品的立項(xiàng)評審; 3.組織研發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行開發(fā)產(chǎn)品; 4.制定產(chǎn)品的開發(fā)計(jì)劃并管理產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度; 5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)階段的技術(shù)評審; 6.組織技術(shù)人員完成技術(shù)文檔的編撰; 7.組織產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品的中試驗(yàn)證、生產(chǎn)轉(zhuǎn)產(chǎn)和產(chǎn)品發(fā)布; 8.負(fù)責(zé)產(chǎn)品商業(yè)策略、營銷策略的制定和價(jià)格管理; 9.收集和分析產(chǎn)品的用戶反債; 10.協(xié)調(diào)解決用戶需求和技術(shù)問題。 崗位要求: 1.通信、電子、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),大學(xué)本科及以上學(xué)歷; 2.具備1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3.具有光通信類產(chǎn)品相關(guān)專業(yè)知識;... -
產(chǎn)品經(jīng)理
7000-12000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-01黃小姐HR本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、項(xiàng)目管理和企業(yè)管理相關(guān)專業(yè),有1-2年以上產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),主導(dǎo)過互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品全生命周期的管理,有企業(yè)信息化產(chǎn)品和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.
約 5 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
產(chǎn)品經(jīng)理(保險(xiǎn))it產(chǎn)品經(jīng)理保險(xiǎn)產(chǎn)品經(jīng)理金融產(chǎn)品經(jīng)理綜合金融產(chǎn)品經(jīng)理金融產(chǎn)品經(jīng)理人商業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理旅游產(chǎn)品經(jīng)理交付產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理(硬件)電商產(chǎn)品經(jīng)理游戲產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理助理廣告產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理(大數(shù)據(jù))軟件產(chǎn)品經(jīng)理解決方案產(chǎn)品經(jīng)理內(nèi)容產(chǎn)品經(jīng)理創(chuàng)新產(chǎn)品經(jīng)理終端產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理(需求分析)需求分析/產(chǎn)品經(jīng)理廣告策略產(chǎn)品經(jīng)理策略產(chǎn)品經(jīng)理內(nèi)容策略產(chǎn)品經(jīng)理商業(yè)策略產(chǎn)品經(jīng)理文創(chuàng)產(chǎn)品經(jīng)理軟件開發(fā)產(chǎn)品經(jīng)理用戶產(chǎn)品經(jīng)理功能產(chǎn)品經(jīng)理供應(yīng)鏈產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理(供應(yīng)鏈)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理互聯(lián)網(wǎng)保險(xiǎn)產(chǎn)品經(jīng)理健康產(chǎn)品經(jīng)理大健康產(chǎn)品經(jīng)理AI產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品產(chǎn)品管理策略產(chǎn)品產(chǎn)品研發(fā)產(chǎn)品規(guī)劃電商產(chǎn)品品牌開發(fā)保險(xiǎn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)供應(yīng)鏈產(chǎn)品產(chǎn)品主管需求經(jīng)理crm產(chǎn)品工程師方案經(jīng)理食品經(jīng)理產(chǎn)品管理主管產(chǎn)品部門經(jīng)理產(chǎn)品管理崗產(chǎn)品策劃金融產(chǎn)品社區(qū)產(chǎn)品產(chǎn)品管理經(jīng)理產(chǎn)品開發(fā)主管搜索產(chǎn)品產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理產(chǎn)品專家產(chǎn)品需求經(jīng)理產(chǎn)品區(qū)域經(jīng)理產(chǎn)品合作經(jīng)理推薦策略產(chǎn)品互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品主管產(chǎn)品管理專家產(chǎn)品管理師產(chǎn)品方案經(jīng)理產(chǎn)品/項(xiàng)目經(jīng)理
桂林產(chǎn)品經(jīng)理招聘(有周末雙休)最新投遞
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郭小姐投遞了 廣西中智通信息科技有限公司 的 產(chǎn)品經(jīng)理 職位2025-07-08
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周先生投遞了 桂林聚聯(lián)科技有限公司 的 產(chǎn)品策劃崗 職位2025-07-08
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郭小姐投遞了 桂林聚聯(lián)科技有限公司 的 產(chǎn)品策劃崗 職位2025-07-07
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秦先生投遞了 桂林聚聯(lián)科技有限公司 的 產(chǎn)品策劃崗 職位2025-07-05
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楊先生投遞了 桂林聚聯(lián)科技有限公司 的 產(chǎn)品策劃崗 職位2025-07-04
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龍小姐投遞了 桂林聚聯(lián)科技有限公司 的 產(chǎn)品策劃崗 職位2025-07-04
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桂林產(chǎn)品經(jīng)理招聘工資
¥
7132
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 17K,最多人拿:6K-8K
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1.6%2K
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9.8%3K
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21.3%4K
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9.8%5K
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26.2%6K-8K
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8.2%8K-1W
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23%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷62.9%
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高中1.6%
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大專8.1%
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本科27.4%
桂林產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占62.9%,高中占1.6%,大專占8.1%,本科占27.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)66.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.7%
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1-3年32.2%
桂林產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占66.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占32.2%。