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    桂林傳菜員招聘 logo

    桂林傳菜員招聘

    桂聘提供2025年7月桂林傳菜員最新招聘,秀峰區(qū)20條七星區(qū)19條,平均工資約為2788元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有工作餐等,更多傳菜員服務員傳菜員迎賓服務員傳菜員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

    食堂服務員

    2600-2800元
    桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 2年以上 30-45歲 初中以上 電子 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:12人 瀏覽:4564
    • 提供住房
    • 加班補貼
    • 工作餐
    • 節(jié)日禮物
    • 培訓提升
    1小時內(nèi)
    伍輝玲
    人力資源部部長
    1.負責廚房及餐廳后勤工作;
    2.具有一定的烹飪基礎;
    3.身體健康,持有健康證;能吃苦耐勞,服從安排,團結(jié)協(xié)作能力強;
    4.月休4-6天。

    動車餐服員

    4000-8000元
    桂林-疊彩區(qū)-桂林北站 10人 中專以上 鐵路 中介 投遞:23人 瀏覽:5013
    • 五險
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 年終獎
    • 節(jié)日禮物
    • 項目提成
    • 培訓提升
    • 接受畢業(yè)生
    1小時內(nèi)
    張經(jīng)理
    經(jīng)理
    工作時間:每天工作10小時左右,無夜班,無工作任務要求,環(huán)境舒適。單位提供節(jié)假日的??,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標志) .
    1、協(xié)助組長做好安全服務工作。
    2 服務旅客指引旅客上下車。
    3、負責旅客用餐、售賣特色食品。
    面試通過之后辦理入職,需本人參加安全考試后辦理職工證件(證件工本費150元)
    1、男女不限,退伍軍人優(yōu)先
    2、學歷及年齡:中專及以上學歷,年齡17周歲-35周歲。(形象好可適當放寬)
    3、凈身高155cm以上
    4、形象好氣質(zhì)佳(不暈車)、五官端正、動作靈活、口齒清晰、普通話標準、善于溝通、協(xié)調(diào)性好。
    5、有良好的服務意識、團隊意識,有吃苦耐勞精神,能適應列車工作的特點.
    6、遵紀守法,品德良好,身體健康,無傳染性疾病、無違紀、無不良嗜好。
    薪酬福利:
    新人實習為期1-3個月,平均綜合工資4000-8000;轉(zhuǎn)正后8000+,上不封頂,單位提供保險;每月頒發(fā)月度獎、員工優(yōu)秀獎等
    各項獎勵,設有節(jié)假日福利,必要提供免費旅游,組織團建聚餐等,年底組織公司年會,單位提供公寓住宿。

    高端導購服務員

    4000-8000元
    桂林-疊彩區(qū)-桂林北站 10人 鐵路 中介 投遞:4人 瀏覽:1343
    • 五險
    • 提供住房
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 年終獎
    • 節(jié)日禮物
    • 項目提成
    • 培訓提升
    • 接受畢業(yè)生
    1小時內(nèi)
    張經(jīng)理
    經(jīng)理
    工作時間:每天工作8--9小時,無夜班,無工作任務要求,環(huán)境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標志) .
    1、協(xié)助組長做好安全服務工作。
    2 服務旅客指引旅客上下車。
    3、負責旅客用餐、小食品、水果、售賣特色食品。
    4、面試通過之后辦理入職,需本人參加安全考試。
    (考試費用自理)

    服務員

    2800-3500元
    桂林-象山區(qū) 5人 餐飲 投遞:9人 瀏覽:3683
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 年終獎
    • 節(jié)日禮物
    • 培訓提升
    1小時內(nèi)
    趙女士
    人事主管
    在米粉店工作,會下粉、下菜,有粉店工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
    桂林-象山區(qū) 3人 餐飲 投遞:23人 瀏覽:4565
    • 五險
    • 提供住房
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 年終獎
    • 培訓提升
    1小時內(nèi)
    鄧小姐
    人事
    崗位職責: 1、按照領(lǐng)班安排認真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺,準備好各種用品,確保正常營業(yè)使用。 2、接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感; 3、運用禮貌語言,為客人提供服務, 4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點; 5、配合領(lǐng)班工作,服從領(lǐng)班或以上領(lǐng)導指揮,團結(jié)及善于幫助同事工作; 6、積極參加培訓,不斷提高服務技能。 7、年齡18-40歲,身體健康。 月休四-八天,包吃包住
    桂林-秀峰區(qū)-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:6人 瀏覽:1310
    1小時內(nèi)
    許經(jīng)理
    招募經(jīng)理
    崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛(wèi)生 學生兼職任職資格: 年滿16,在校大學生,可接收實習生,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經(jīng)驗可以培訓) 工作時間: 早中晚輪班,每日工作6-8個小時,每周至少3個班次 社會兼職任職資格:與其它單位有勞動關(guān)系,能提供合同及繳納社保的憑證,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經(jīng)驗可以培訓) 工作時間:上班時間自由,可根據(jù)休息時間安排上班。每個班次4-8個小時,每周至少2個班次。 ? 晉升方式:服務員-訓練員-時薪經(jīng)理-部門經(jīng)理-人力資源經(jīng)理-餐廳總經(jīng)理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業(yè)的你...
    桂林-秀峰區(qū)-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:10人 瀏覽:1547
    • 五險
    • 公積金
    • 崗位晉升
    • 培訓提升
    • 接受畢業(yè)生
    1小時內(nèi)
    許經(jīng)理
    招募經(jīng)理
    崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛(wèi)生等 工作時間: 早中晚輪班,上班時間靈活,每天6-8小時,每月4-8天休息。 晉升方式:服務員-訓練員-時薪經(jīng)理-部門經(jīng)理-人力資源經(jīng)理-餐廳總經(jīng)理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業(yè)的你來挑戰(zhàn))
    桂林-秀峰區(qū)-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:5人 瀏覽:1164
    1小時內(nèi)
    許經(jīng)理
    招募經(jīng)理
    崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛(wèi)生 學生兼職任職資格: 年滿16,在校大學生,可接收實習生,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經(jīng)驗可以培訓) 工作時間: 早中晚輪班,每日工作6-8個小時,每周至少3個班次 社會兼職任職資格:與其它單位有勞動關(guān)系,能提供合同及繳納社保的憑證,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經(jīng)驗可以培訓) 工作時間:上班時間自由,可根據(jù)休息時間安排上班。每個班次4-8個小時,每周至少2個班次。 ? 晉升方式:服務員-時薪經(jīng)理-部門經(jīng)理-人力資源經(jīng)理-餐廳總經(jīng)理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業(yè)的你來挑戰(zhàn))...

    酒店客房服務員

    2500-4000元
    桂林-象山區(qū) 1人 25-50歲 初中以上 酒店 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:1237
    • 五險
    • 提供住房
    • 工作餐
    • 年終獎
    • 節(jié)日禮物
    1小時前
    王樂
    人事
    1、按照酒店業(yè)客房服務標準和工作程序 2、進行客房清潔整理和殺菌消毒,及時補充客用品,如香皂、毛巾、廁紙等 3、提供對客服務,包括洗衣、日用品租借、會議布置、離店送別等服務 4、檢查退房后的客房設施情況,是否損壞、有故障,查看賓客是否有遺漏物品,填寫客房檢查工作單 5、清潔走廊、布草房等公共區(qū)域 6、定期保養(yǎng)、更換清潔用品
    桂林-秀峰區(qū)-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:3人 瀏覽:559
    1小時前
    許經(jīng)理
    招募經(jīng)理
    崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛(wèi)生 學生兼職任職資格: 年滿16,在校大學生,可接收實習生,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經(jīng)驗可以培訓) 工作時間: 早中晚輪班,每日工作6-8個小時,每周至少3個班次 社會兼職任職資格:與其它單位有勞動關(guān)系,能提供合同及繳納社保的憑證,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經(jīng)驗可以培訓) 工作時間:上班時間自由,可根據(jù)休息時間安排上班。每個班次4-8個小時,每周至少2個班次。 ? 晉升方式:服務員-訓練員-時薪經(jīng)理-部門經(jīng)理-人力資源經(jīng)理-餐廳總經(jīng)理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業(yè)的你...
    桂林-秀峰區(qū)-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:3人 瀏覽:788
    1小時前
    許經(jīng)理
    招募經(jīng)理
    崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛(wèi)生 學生兼職任職資格: 年滿16,在校大學生,可接收實習生,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經(jīng)驗可以培訓) 工作時間: 早中晚輪班,每日工作6-8個小時,每周至少3個班次 社會兼職任職資格:與其它單位有勞動關(guān)系,能提供合同及繳納社保的憑證,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經(jīng)驗可以培訓) 工作時間:上班時間自由,可根據(jù)休息時間安排上班。每個班次4-8個小時,每周至少2個班次。 ? 晉升方式:服務員-訓練員-時薪經(jīng)理-部門經(jīng)理-人力資源經(jīng)理-餐廳總經(jīng)理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業(yè)的你...
    桂林-秀峰區(qū)-工人文化宮 5人 餐飲 咖啡 投遞:9人 瀏覽:1884
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 接受畢業(yè)生
    1小時前
    許經(jīng)理
    招募經(jīng)理
    崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛(wèi)生 學生兼職任職資格: 年滿16,在校大學生,可接收實習生,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經(jīng)驗可以培訓) 工作時間: 早中晚輪班,每日工作6-8個小時,每周至少3個班次 社會兼職任職資格:與其它單位有勞動關(guān)系,能提供合同及繳納社保的憑證,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經(jīng)驗可以培訓) 工作時間:上班時間自由,可根據(jù)休息時間安排上班。每個班次4-8個小時,每周至少2個班次。 ? 晉升方式:服務員-時薪經(jīng)理-部門經(jīng)理-人力資源經(jīng)理-餐廳總經(jīng)理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業(yè)的你來挑戰(zhàn))
    桂林-秀峰區(qū)-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:1人 瀏覽:565
    1小時前
    許經(jīng)理
    招募經(jīng)理
    崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛(wèi)生 學生兼職任職資格: 年滿16,在校大學生,可接收實習生,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經(jīng)驗可以培訓) 工作時間: 早中晚輪班,每日工作6-8個小時,每周至少3個班次 社會兼職任職資格:與其它單位有勞動關(guān)系,能提供合同及繳納社保的憑證,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經(jīng)驗可以培訓) 工作時間:上班時間自由,可根據(jù)休息時間安排上班。每個班次4-8個小時,每周至少2個班次。 ? 晉升方式:服務員-訓練員-時薪經(jīng)理-部門經(jīng)理-人力資源經(jīng)理-餐廳總經(jīng)理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業(yè)的你...
    桂林-秀峰區(qū)-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:5人 瀏覽:1098
    • 五險
    • 公積金
    • 周末雙休
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 培訓提升
    • 接受畢業(yè)生
    2小時前
    許經(jīng)理
    招募經(jīng)理
    崗位職責: 負責收銀.備餐.制作漢堡.清潔衛(wèi)生等 工作時間: 早中晚輪班.上班時間靈活.每天6-8小時.每月4-8天休息. 晉升方式:服務員-訓練員-時薪經(jīng)理-部門經(jīng)理-人力資源經(jīng)理-餐廳總經(jīng)理(選擇大于努力.平臺大于拼搏.等著想干一份事業(yè)的你來挑戰(zhàn)) 18-40歲.學歷.專業(yè)不限.良好的服務意識及學習能力.服從工作安排.能上晚班.有雇主責任險及晚班 補貼. 可直接電話:彭經(jīng)理
    桂林-秀峰區(qū)-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:6人 瀏覽:1542
    1小時前
    許經(jīng)理
    招募經(jīng)理
    崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛(wèi)生等 工作時間: 早中晚輪班,上班時間靈活,每天6-8小時,每月不超過80個小時。 社會兼職:能提供與其它單位的合同證明及有效的社保證明。 學生兼職:能提供全日制在校學生證明 晉升方式:服務員-訓練員-時薪經(jīng)理-部門經(jīng)理-人力資源經(jīng)理-餐廳總經(jīng)理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業(yè)的你來挑戰(zhàn)) 任職資格: 年滿18,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經(jīng)驗可以培訓),服從工作安排,能上晚班。
    約 88 個崗位

    桂林傳菜員招聘最新投遞

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    桂林傳菜員招聘工資

    薪酬區(qū)間: 2K - 4K,最多人拿:2K
    • 48%
      2K
    • 44%
      3K
    • 8%
      4K

    學歷要求分析

    • 不限學歷
      100%
    桂林傳菜員招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

    經(jīng)驗要求分析

    • 不限經(jīng)驗
      100%
    桂林傳菜員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。

    桂林 傳菜員百科

    ...崗位職責
    1. 按酒店規(guī)定著裝,守時、快捷、服務指揮;
    2. 開餐前搞好區(qū)域衛(wèi)生,做好餐前準備;
    3. 保證對號上菜,熟知酒店菜品的特色及制作原理和配料搭配;
    4. 熟記酒店房間號、臺號,負責點菜單的傳菜準確無誤,按上菜程序準確無誤,迅速送到服務員手里;
    5.傳菜過程中,輕、快、穩(wěn),不與客人爭道,做到禮字當先,請字不斷,做到六不端:溫度不夠不端,衛(wèi)生不夠不端,數(shù)量不夠不端,形狀不對不端,顏色不對不端,配料不對不端,嚴把菜品質(zhì)量關(guān);
    6. 餐前準備好調(diào)料、作料及傳菜工具主動配合廚房做好出菜前準備;
    7. 天冷備好菜蓋,隨時使用;
    8.負責餐中前后臺協(xié)調(diào),及時通知前臺服務人員菜品變更情況,做好出品部與樓面的聯(lián)系、溝通及傳遞工作;
    9. 做好收市,垃圾按桌倒,空酒瓶擺放整齊。
    企業(yè)服務
    費用標準
    商務合作
    聯(lián)系我們
    用戶幫助
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    客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
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