1、負(fù)責(zé)公司旗下家居雜志刊物內(nèi)容輸出的全局工作;
2、負(fù)責(zé)內(nèi)容定位及風(fēng)格把控,制定內(nèi)容運(yùn)營策略;
3、建立內(nèi)容生產(chǎn)輸出的工作流程、業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、審核機(jī)制、和考核機(jī)制;
4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌與執(zhí)行內(nèi)容采編的相關(guān)工作:行業(yè)資訊、專題報(bào)道、人物訪談、深度報(bào)道、趨勢發(fā)布、測評(píng)分析等。

桂林象山區(qū)導(dǎo)演/編導(dǎo)招聘
桂聘提供2025年7月桂林象山區(qū)導(dǎo)演/編導(dǎo)最新招聘,平均工資約為6684元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多導(dǎo)演/編導(dǎo)短視頻導(dǎo)演/編導(dǎo)導(dǎo)演/編導(dǎo)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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視頻內(nèi)容編導(dǎo)
4000-8000元2025-06-27程女士HR崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)短視頻APP的本地化內(nèi)容運(yùn)營工作,制定本地化內(nèi)容運(yùn)營策略;?
2、發(fā)現(xiàn)和挖掘端房地產(chǎn)行業(yè)熱點(diǎn)事件,策劃專題、活動(dòng)和官方賬號(hào)運(yùn)營;?
3、制定內(nèi)容激勵(lì)策略及管理規(guī)范,刺激站內(nèi)優(yōu)質(zhì)內(nèi)容的發(fā)布,提高用戶活躍;?
4、挖掘和分發(fā)社區(qū)內(nèi)的優(yōu)質(zhì)內(nèi)容,對(duì)產(chǎn)出內(nèi)容的數(shù)量和質(zhì)量負(fù)責(zé),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)容的影響力;?
5、監(jiān)控內(nèi)容產(chǎn)出數(shù)據(jù),分析用戶反饋,不斷提升創(chuàng)作者的數(shù)量
任職要求:?
1、具備內(nèi)容運(yùn)營、編輯以及房地產(chǎn)行業(yè)知識(shí)者優(yōu)先;?
2、熟悉短視頻社區(qū),對(duì)視頻內(nèi)容高度敏感,有較強(qiáng)文字功底;?
3、具備一定的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)產(chǎn)出分析;?
4、邏輯清晰、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備自驅(qū)力和主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)
約 1 個(gè)崗位
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桂林象山區(qū)導(dǎo)演/編導(dǎo)招聘最新投遞
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李先生投遞了 桂林初唐營銷策劃有限公司 的 視頻內(nèi)容編導(dǎo) 職位2025-06-11
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桂林導(dǎo)演/編導(dǎo)招聘工資
¥
6684
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 40K,最多人拿:4K
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21.1%3K
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36.8%4K
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21.1%5K
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5.3%6K-8K
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5.3%8K-1W
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10.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷80%
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中專5%
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大專10%
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本科5%
桂林導(dǎo)演/編導(dǎo)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占80%,中專占5%,大專占10%,本科占5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)76.5%
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1-3年23.5%
桂林導(dǎo)演/編導(dǎo)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占76.5%,1-3年占23.5%。