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    桂林物業(yè)公司電梯工招聘 logo

    桂林物業(yè)公司電梯工招聘

    桂聘提供2025年7月桂林物業(yè)公司電梯工最新招聘,臨桂區(qū)3條七星區(qū)2條,平均工資約為4042元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多電梯工電梯工電梯招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

    電梯維保

    4900-5200元
    桂林-臨桂區(qū) 1人 2年以上 大專以上 物業(yè) 瀏覽:193
    • 五險
    • 公積金
    • 提供住房
    • 加班補貼
    • 工作餐
    • 節(jié)日禮物
    2025-07-23
    谷小姐
    人事專員
    1.負責(zé)小區(qū)所有電梯的正常運行和維修保養(yǎng)工作;
    2.負責(zé)小區(qū)所有電梯及附屬設(shè)備的維修保養(yǎng)和故障檢修工作,保證電梯的正常運行;
    3.負責(zé)各電梯照明及內(nèi)外呼叫指示的巡查和維修工作;
    4.負責(zé)各梯轎廂(不包箱內(nèi))、井道及并道底、各梯整流、電抗器、控制柜的清潔工作;
    5.按照規(guī)定負責(zé)電梯的開放,關(guān)閉工作,提高運送效率;
    6.建立電梯的檔案資料,定期進行檢查、測試,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,做到“防患于未來”;
    7.及時處理電梯運行中發(fā)生的故障,以確保電梯的正常運行。如遇火災(zāi)時,要負責(zé)關(guān)閉電梯;
    8.遇有電梯困人故障,首先通過對講機向乘客作解釋,然后上報主管,并提示消防中心,監(jiān)視被木乘客狀況,訊速采取解救對策,保障乘客的絕對安全;
    9.堅守崗位,無事應(yīng)在本部門的工作室內(nèi)待命,嚴格遵守勞動紀律和《員工守則》,不得擅離工作崗位,不得在上班時做與本崗無關(guān)的事情;
    10.需持《電梯證》《電工證》雙證上崗。
    工作地點:臨桂慧佳城小區(qū)。
    約 1 個崗位

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    桂林電梯工招聘工資

    薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:3K
    • 3%
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      6K-8K
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    學(xué)歷要求分析

    • 不限學(xué)歷
      73.5%
    • 初中
      2.9%
    • 高中
      5.9%
    • 中專
      11.8%
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    桂林電梯工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占73.5%,初中占2.9%,高中占5.9%,中專占11.8%,大專占5.9%。

    經(jīng)驗要求分析

    • 不限經(jīng)驗
      75.8%
    • 1-3年
      24.2%
    桂林電梯工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占75.8%,1-3年占24.2%。

    桂林 電梯工百科

    ...崗位職責(zé)
    1、按照《電梯例行保養(yǎng)周期計劃表》實施維修保養(yǎng);
    2、在日常工作中,嚴格按要求認真作好電梯維修保養(yǎng)記錄;
    3、協(xié)助完成公司空調(diào)系統(tǒng)、強弱電系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、消防水電系統(tǒng),及其安裝、改造、調(diào)試和維修保養(yǎng)等工作;
    4、負責(zé)商鋪等機電設(shè)備、設(shè)施的裝修改造工程進行監(jiān)督管理,改造后期監(jiān)督施工單位進行調(diào)試,確保完工后機電設(shè)備設(shè)施的正常運行。
    5、協(xié)助工程管理部負責(zé)人完成物業(yè)接管查驗相關(guān)工作。
    6、執(zhí)行物業(yè)公司各項規(guī)章制度,督促檢查下屬員工嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程、運行規(guī)程等,確保設(shè)備及人員不發(fā)生安全事故。
    7、能輪班工作,隨時回到崗位處理緊急事件。
    8、完成上級安排的其它工作。
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