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    桂林桂林大世界服務員招聘

    桂聘提供2025年7月桂林桂林大世界服務員最新招聘,平均工資約為2768元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多服務員服務員傳菜員傳菜員服務員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    桂林-秀峰區-工人文化宮 5人 餐飲 咖啡 投遞:11人 瀏覽:1876
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 接受畢業生
    1小時內
    許經理
    招募經理
    崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛生
    學生兼職任職資格: 年滿16,在校大學生,可接收實習生,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經驗可以培訓)
    工作時間: 早中晚輪班,每日工作6-8個小時,每周至少3個班次
    社會兼職任職資格:與其它單位有勞動關系,能提供合同及繳納社保的憑證,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經驗可以培訓)
    工作時間:上班時間自由,可根據休息時間安排上班。每個班次4-8個小時,每周至少2個班次。
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    晉升方式:服務員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰)
    桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:100人 瀏覽:3569
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 培訓提升
    1小時內
    許經理
    招募經理
    崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛生等
    工作時間: 早中晚輪班,上班時間靈活,每天6-8小時。
    晉升方式:服務員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰)
    桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:6人 瀏覽:1408
    1小時內
    許經理
    招募經理
    崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛生
    學生兼職任職資格: 年滿16,在校大學生,可接收實習生,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經驗可以培訓)
    工作時間: 早中晚輪班,每日工作6-8個小時,每周至少3個班次
    社會兼職任職資格:與其它單位有勞動關系,能提供合同及繳納社保的憑證,具備良好的服務意識及團隊合作理念,能吃苦耐勞(無工作經驗可以培訓)
    工作時間:上班時間自由,可根據休息時間安排上班。每個班次4-8個小時,每周至少2個班次。
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    晉升方式:服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰)
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    1小時內
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    晉升方式:服務員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰) 社會兼職:能提供與其它單位的合同證明及有效的社保證明(必不可少)。
    桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:14人 瀏覽:2070
    • 五險
    • 公積金
    • 周末雙休
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 培訓提升
    • 接受畢業生
    1小時內
    許經理
    招募經理
    晉升方式:服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力.平臺大于拼搏.等著想干一份事業的你來挑戰) 18-40歲.學歷.專業不限.良好的服務意識及學習能力.服從工作安排.
    桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:32人 瀏覽:2779
    • 五險
    • 公積金
    • 崗位晉升
    • 培訓提升
    • 接受畢業生
    1小時前
    許經理
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    晉升方式:服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰)
    桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:14人 瀏覽:1724
    1小時前
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    晉升方式:服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰) 社會兼職:能提供與其它單位的合同證明及有效的社保證明(必不可少)。
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    1小時前
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    晉升方式:服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰) 社會兼職:能提供與其它單位的合同證明及有效的社保證明(必不可少)。
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    1小時前
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    晉升方式:服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰) 社會兼職:能提供與其它單位的合同證明及有效的社保證明(必不可少)。
    桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:15人 瀏覽:2518
    1小時前
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    學生兼職:能提供全日制在校學生證明 晉升方式:服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰) 任職資格: 年滿18,具備良好的服務意識及團隊合作理念
    桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:9人 瀏覽:1237
    2小時前
    許經理
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    晉升方式:服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰)
    桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:13人 瀏覽:2090
    2小時前
    許經理
    招募經理
    晉升方式:服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰) 社會兼職:能提供與其它單位的合同證明及有效的社保證明(必不可少)。
    桂林-秀峰區-工人文化宮 10人 餐飲 咖啡 投遞:30人 瀏覽:2208
    3小時前
    許經理
    招募經理
    晉升方式:服務員-訓練員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理(選擇大于努力,平臺大于拼搏,等著想干一份事業的你來挑戰) 社會兼職:能提供與其它單位的合同證明及有效的社保證明(必不可少)。

    客房服務員

    2000-4000元
    桂林-秀峰區-南方大廈 3人 酒店 優質企業 投遞:6人 瀏覽:1074
    • 五險
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 年終獎
    • 培訓提升
    2025-07-07
    蔣女士
    HR
    1、服從領班的領導,接受領班對工作程序及質量的檢查、指導; 2、嚴格按職業標準,熱情地為客人提供服務; 3、負責整理、清潔客房,配送各種客房用品。清潔完畢后,把工作車及清潔工具歸位放好; 4、及時報告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況; 5、保管樓層各種物品,回答客人提出的有關問題; 6、介紹服務項目和客房設施的使用方法。

    酒店客房服務員

    2200-4000元
    桂林-秀峰區 2人 18-45歲 酒店 投遞:1人 瀏覽:991
    • 五險
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 年終獎
    • 接受畢業生
    2025-07-05
    劉女士
    人事專員
    工作內容:1、服從領班的領導,接受領班對工作程序及質量的檢查、指導; 2、嚴格按職業標準,熱情地為客人提供服務; 3、負責整理、清潔客房,配送各種客房用品。清潔完畢后,把工作車及清潔工具歸位放好; 4、及時報告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況; 5、保管樓層各種物品,回答客人提出的有關問題; 6、介紹服務項目和客房設施的使用方法。 7、學歷不限,年齡18—45周歲,男女不限。 8、身體健康、品貌端正、誠實肯干;能承受工作壓力; 9、有相關工作經驗者優先錄用。 職位要求:敬業愛崗、熱情周到 工作時間:兩班制
    約 21 個崗位

    秀峰區附近熱門公司

    廣西彰泰物業服務集團有限公司
    物業服務;家政服務;物業服務咨詢;房地產經紀服務;公關禮儀服務;園林綠化養護;公共音響安裝、維修維護服務;水電安裝;停車場管理服務;游泳場館經營及管理;代居民收水電費;國內廣告發布服務;場地租賃。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
    廣西美倫裝飾工程有限公司
    室內外裝飾工程合計與施工;裝飾配套設施設計、制作及安裝;園林綠化工程、機電設備安裝工程、土方工程、鋼結構工程施工;水電安裝;裝飾材料、陶瓷制品、塑料制品、金屬材料、照明器材、衛生潔具、日用百貨批發及零售;銷售家具、辦公家具。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
    桂林宏宇置業有限公司
    房地產開發、銷售,舊城改造、物業服務,室內裝飾工程、園林景觀設計與施工,銷售珠寶玉器、字畫,冷暖設備銷售與安裝。(以上項目涉及許可審批的除外)
    桂林同鑫康商貿有限公司
    批發兼零售預包裝食品;保健用品、保健食品、飲水機、日用百貨、五金交電、電子產品、家用電器、家具的銷售;會議會展服務;家政服務;國家允許的進出口貿易;生物技術的研究與開發。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
    廣西桂林市健康家園投資有限公司
    對科技項目、養老院項目、旅游項目、文化產業項目的投資;投資管理咨詢;酒店管理投資咨詢;企業管理咨詢;禮儀、會議會務服務;預包裝食品、保健食品、環保儀器設備銷售。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
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    桂林秀峰區服務員招聘工資

    ¥ 2768
    元/月平均工資
    薪酬區間: 1K - 7K,最多人拿:2K
    • 1.2%
      小于2K
    • 62.7%
      2K
    • 28.9%
      3K
    • 2.4%
      4K
    • 2.4%
      5K
    • 2.4%
      6K-8K

    學歷要求分析

    • 不限學歷
      94%
    • 初中
      2.4%
    • 高中
      1.2%
    • 中專
      1.2%
    • 本科
      1.2%
    桂林秀峰區服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占94%,初中占2.4%,高中占1.2%,中專占1.2%,本科占1.2%。

    經驗要求分析

    • 不限經驗
      94%
    • 1-3年
      6%
    桂林秀峰區服務員招聘需要什么經驗?不限經驗占94%,1-3年占6%。

    桂林 服務員百科

    ...崗位職責
    1.主要負責客戶咨詢;
    2.幫助點單、打掃衛生等一般服務,懂得運用禮貌用語可以耐心、禮貌、熱情接待顧客。
    企業服務
    費用標準
    商務合作
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