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    桂林高級行政文員招聘 logo

    桂林高級行政文員招聘

    桂聘提供2025年7月桂林高級行政文員最新招聘,七星區1條,平均工資約為3011元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多高級行政文員高級行政文員it文員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

    高級行政助理

    4000-6000元
    桂林-七星區-長城花園 1人 22-35歲 大專以上 地產策劃 建筑設計 民營 創業公司 投遞:14人 瀏覽:2278
    • 五險
    • 周末雙休
    • 提供住房
    • 崗位晉升
    • 年終獎
    • 節日禮物
    • 培訓提升
    • 接受畢業生
    2025-07-09
    卞先生
    BOSS
    崗位職責:
    1、起草和修改報告、文稿等;
    2、及時準確的更新員工通訊錄;管理公司網絡、郵箱;
    3、負責日常辦公室設備管理;
    4、協助客戶完成電腦訂單錄入;
    5、協助公司領導的工作,完成領導交代的任務事項;
    6、工作需要偶爾加班和出差,出差一般不超過兩天,在周邊縣城當天返回。
    任職資格:
    1、無專業要求,大專或以上學歷,愿意接受新知識;
    2、不是太內向和過度計較的人;
    3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務信函寫作能力,熟練運用OFFICE等辦公軟件;會PHOTOSHOP,或者愿意主動學習該軟件的基礎應用(不期望精通);
    4、工作仔細認真、責任心強、為人正直,具備較強的書面和口頭表達能力;
    5、年齡在20-35歲,女性;
    6、有駕照更好。
    7、有一定外貌要求。應聘,請發一張全身照至郵箱
    我公司對于這個崗位的職業要求不等同于普通文員,目前也不缺普通文員。在某種程度上來說,這個人可遇而不可求,實在求不得,就在公司內部員工培養一個。我公司更期望這個崗位人是來自設計行業,但又想往公司管理這個方向轉。而不是來自于其他行業,進入我們行業中再從頭學起。
    舉例來說,公司領導出去談項目,但是又不想帶設計師出去,畢竟設計師的主要工作還是完成項目?;氐焦疽院?,這個人能不能代替領導向設計師傳達客戶意思,還是領導不得不自己再去和設計師溝通。
    比如公司想去拓展市場,這個人是否熟悉行業流程,各合作單位利益關切點,怎么表達,表達到什么程度。
    很多東西難以言傳,只能自己體會。當然,假如以上都不懂,更談不上熟悉,將來也不打算學習,那就應該能證明自己有哪方面才干,對公司是有益的。
    作為創業者,經常會覺得,如果有兩個自己就好了,那么這個崗位的定義就是,能不能找到一個比較能代替自己的那個人,哪怕是一部分也好。
    約 1 個崗位

    桂林高級行政文員招聘最新投遞

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    桂林文員招聘工資

    ¥ 3011
    元/月平均工資
    薪酬區間: 2K - 13K,最多人拿:3K
    • 36.7%
      2K
    • 52.5%
      3K
    • 7.8%
      4K
    • 2.6%
      5K
    • 0.5%
      1W以上

    學歷要求分析

    • 不限學歷
      57.6%
    • 初中
      2.6%
    • 高中
      10.3%
    • 中專
      4.1%
    • 大專
      24.3%
    • 本科
      1%
    桂林文員招聘需要什么學歷?不限學歷占57.6%,初中占2.6%,高中占10.3%,中專占4.1%,大專占24.3%,本科占1%。

    經驗要求分析

    • 不限經驗
      74.2%
    • 應屆畢業生
      1.9%
    • 1-3年
      23%
    • 3-5年
      0.8%
    桂林文員招聘需要什么經驗?不限經驗占74.2%,應屆畢業生占1.9%,1-3年占23%,3-5年占0.8%。
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