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    桂林給排水負責人招聘 logo

    桂林給排水負責人招聘

    桂聘提供2025年7月桂林給排水負責人最新招聘,臨桂區2條,平均工資約為4200元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多給排水負責人給排水負責人給排水招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

    給排水設計師

    4000-8000元
    桂林-臨桂區-時代香耕苑 3人 建筑 企業管理 造價 投遞:1人 瀏覽:244
    • 五險
    • 周末雙休
    • 期權
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    2025-07-04
    蔣先生
    經理
    1、負責市政及地產等公建類給排水設計;
    2、根據專業負責人的安排制定設計進度計劃,按時完成所承擔的設計任務;
    3、根據公司計劃制定所負責項目的設計進度計劃,認真研究設計基礎資料,領會設計意圖,掌握設計標準,做好所負責部分的方案設計,解決有關技術問題;
    4、對項目進行有效的技術和經濟控制;
    5、解答和處理施工單位對本專業提出的技術問題。
    6、能獨立完成建筑類項目給排水全套施工圖。

    給排水設計師

    3000-5000元
    桂林-臨桂區-桂林城南萬達廣場 3人 建筑 建筑設計 投遞:4人 瀏覽:199
    • 五險
    • 周末雙休
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 年終獎
    • 節日禮物
    • 項目提成
    2025-07-04
    葉女士
    行政人力中心副主任
    一、崗位職責;
    1、在專業負責人帶領下,負責項目專業各階段(方案、初步設計、施工圖等)圖紙及文本的設計工作,協助負責人完成本專業設計工作;
    2、能很好的理解、執行和貫徹上級及專業負責人的工作要求;
    3、能逐步獨立或與他人共同完成本專業各階段圖紙及文本設計工作。
    二、任職資格:
    1、從事本專業一年以上工作或應屆優秀畢業生;
    2、熟練使用AUTOCAD及其他建筑設計相關軟件、熟練掌握office等相關軟件及網絡應用;了解項目設計過程中各專業的配合流程,能看懂建筑圖紙;
    3、工作積極主動,敬業踏實,認真負責,細心嚴謹,有良好的職業素質和團隊精神及溝通協調能力;能夠協調其他專業的配合關系,分析問題與解決問題能力強;
    4、專業基礎知識扎實,熟悉現行建筑行業的給排水的設計、施工規范,熟悉最新技術發展動態;有良好的自我學習能力;
    5、有較強的組織協調、語言表達及文字組織能力,個性開朗,善于與人溝通;敬業踏實,認真負責,細心嚴謹,有良好的職業素養和團隊精神及溝通能力。
    三、薪酬待遇
    我們有規范的職級、薪酬體系。入職后試用期為1至2個月,根據能力而定。
    員工薪酬=月發薪酬+年底績效
    約 2 個崗位

    桂林給排水負責人招聘最新投遞

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    桂林給排水工程師招聘工資

    ¥ 4200
    元/月平均工資
    薪酬區間: 3K - 6K,最多人拿:3K
    • 40%
      3K
    • 20%
      4K
    • 20%
      5K
    • 20%
      6K-8K

    學歷要求分析

    • 不限學歷
      64.3%
    • 大專
      21.4%
    • 本科
      14.3%
    桂林給排水工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占64.3%,大專占21.4%,本科占14.3%。

    經驗要求分析

    • 不限經驗
      61.5%
    • 1-3年
      30.8%
    • 3-5年
      7.7%
    桂林給排水工程師招聘需要什么經驗?不限經驗占61.5%,1-3年占30.8%,3-5年占7.7%。

    桂林 給排水工程師百科

    ...崗位職責
    1、給排水、暖通、消防相關專業大專以上學歷,兩年以上工作經驗;
    2、熟練使用CAD軟件各辦公軟件;
    3、熟悉水系統、氣體系統相關規范,掌握給排水相關專業知識;
    4、做事細心嚴謹,能吃苦耐勞,具有團隊精神及溝通協調能力;
    5、能接受短時外地出差;
    6、有消防施工經驗及細水霧設計經驗者優先。
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