1、對(duì)于公司各類(lèi)業(yè)務(wù)、服務(wù)運(yùn)作流程和質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控、糾錯(cuò)和優(yōu)化;
2、協(xié)助參與內(nèi)部業(yè)務(wù)管理,制定及執(zhí)行相關(guān)管理規(guī)則;
3、對(duì)于現(xiàn)有或者新研發(fā)的服務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行優(yōu)化和創(chuàng)新,逐步將線(xiàn)下流程推進(jìn)至線(xiàn)上系統(tǒng)流程;
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各類(lèi)軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化;

桂林臨桂區(qū)IT技術(shù)支持招聘
桂聘提供2025年8月桂林臨桂區(qū)IT技術(shù)支持最新招聘,平均工資約為5275元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多IT技術(shù)支持it技術(shù)支持工程師it技術(shù)支持主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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暖通設(shè)計(jì)師
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-08-01葉女士行政人力中心副主任一、崗位職責(zé):
1、參與建筑暖通系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)暖通工程項(xiàng)目的技術(shù)支持與實(shí)施;
3、與團(tuán)隊(duì)合作,確保設(shè)計(jì)質(zhì)量和項(xiàng)目進(jìn)度。
4、主要為公共建筑和民用建筑,比如:酒店空調(diào)通風(fēng)施工圖設(shè)計(jì),消防設(shè)計(jì)。住宅小區(qū)地下室空調(diào)通風(fēng)施工圖設(shè)計(jì),消防設(shè)計(jì)等
二、任職資格:
1、有甲級(jí)設(shè)計(jì)院5年以上工作經(jīng)驗(yàn),做過(guò)專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人,中級(jí)以上職稱(chēng)
2、能夠熟練運(yùn)用暖通設(shè)計(jì)軟件和工具;
3、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通技巧,獨(dú)立完成暖通項(xiàng)目的能力。
三、薪酬待遇
我們有規(guī)范的職級(jí)、薪酬體系。入職后試用期為1至2個(gè)月,根據(jù)能力而定。
員工薪酬=月發(fā)薪酬+年底績(jī)效
工作地點(diǎn):桂林市臨桂區(qū)
聯(lián)系電話(huà):0773-5580--012
聯(lián)系人:葉女士 177--7646--5315
侯女士 193--7731--4860 -
在線(xiàn)監(jiān)測(cè)運(yùn)維區(qū)域主管
6000-11000元2025-08-01黃渝媛1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)水質(zhì)、煙氣監(jiān)測(cè)設(shè)備的運(yùn)維工作,包括現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的日常巡檢、使用、保養(yǎng)、維護(hù)、校準(zhǔn),化學(xué)試劑的添加,配件更換等工作,保證系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行,保證主管部門(mén)要求上傳資料的有效率和及時(shí)率;
2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)新裝自動(dòng)監(jiān)控系統(tǒng)現(xiàn)場(chǎng)工況調(diào)查、設(shè)備安裝調(diào)試、比對(duì)驗(yàn)收等工作,確保項(xiàng)目順利實(shí)施,保證各項(xiàng)設(shè)備正常投入使用和穩(wěn)定運(yùn)行;
3、負(fù)責(zé)根據(jù)需要進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)交流和其他技術(shù)支持工作,認(rèn)真履行運(yùn)維規(guī)范,記錄各項(xiàng)數(shù)據(jù)和表格,及時(shí)匯報(bào)轄區(qū)內(nèi)異常情況等;
4、負(fù)責(zé)安裝過(guò)程中安裝調(diào)試報(bào)告的提交;
5、負(fù)責(zé)與環(huán)保部門(mén)相關(guān)工作對(duì)接,配合環(huán)保部門(mén)各項(xiàng)檢查工作,并做好有效溝通;
6、負(fù)責(zé)與業(yè)主溝通現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)事宜;
7、負(fù)責(zé)運(yùn)維過(guò)程中的各項(xiàng)技術(shù)檔案的整理、歸納及提交;
8、按照公司和部門(mén)規(guī)章制度的要求開(kāi)展工作,完成上級(jí)交辦的其他工作;
任職要求:
1、中專(zhuān)以上學(xué)歷,理工科專(zhuān)業(yè)(環(huán)境工程、儀器儀表、化學(xué)、自動(dòng)化、機(jī)電一體化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先),熟悉機(jī)械制造原理及電氣設(shè)備工作原理,掌握設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)規(guī)程;
2、掌握基礎(chǔ)的計(jì)算機(jī)通信及網(wǎng)絡(luò)知識(shí),熟練應(yīng)用office等計(jì)算機(jī)辦公軟件;
3、具有2年以上水質(zhì)在線(xiàn)監(jiān)測(cè)儀表或煙氣在線(xiàn)監(jiān)測(cè)儀表維護(hù)經(jīng)驗(yàn);
4、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、動(dòng)手能力和分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力;
5、適應(yīng)能力強(qiáng),能長(zhǎng)期出差,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);
6、有C1駕照,有一年以上實(shí)際駕齡,自帶車(chē)輛 -
土壤環(huán)境研發(fā)工程師
6000-8000元2025-08-01胡女士一、任職要求:
1、環(huán)境工程、土壤學(xué)、環(huán)境微生物等相關(guān)專(zhuān)業(yè)研究生及以上學(xué)歷,具有石油、重金屬、化學(xué)污染土壤修復(fù)、農(nóng)田修復(fù)經(jīng)驗(yàn)者以及環(huán)保等設(shè)備設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,相關(guān)專(zhuān)業(yè)的優(yōu)秀應(yīng)屆生亦歡迎應(yīng)聘;
2、具備環(huán)境工程及相近專(zhuān)業(yè)土壤重金屬修復(fù)、有機(jī)污染修復(fù)的專(zhuān)業(yè)知識(shí);
3、具備土壤修復(fù)方面的工程經(jīng)驗(yàn),了解土壤修復(fù)方案、工藝設(shè)計(jì)方法,了解土壤修復(fù)處理技術(shù)的發(fā)展情況;
4、熟悉重金屬污染、有機(jī)污染土壤修復(fù)工藝,具備較強(qiáng)的科研能力和創(chuàng)新能力,能獨(dú)立完成研發(fā)實(shí)驗(yàn)工作;
5、具有高度的責(zé)任心、上進(jìn)心,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)及信息處理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,工作踏實(shí)認(rèn)真能吃苦耐勞。
二、工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)重金屬、有機(jī)污染土壤修復(fù)技術(shù)和設(shè)備的研發(fā)及應(yīng)用;
2、負(fù)責(zé)土壤修復(fù)技術(shù)的調(diào)研和技術(shù)引進(jìn)工作;
3、參與有關(guān)工程項(xiàng)目技術(shù)難題攻關(guān),為公司其他部門(mén)提供必要的技術(shù)支持;
4、負(fù)責(zé)或參與相關(guān)科研項(xiàng)目申報(bào)、專(zhuān)利與論文撰寫(xiě)、報(bào)告編寫(xiě);
5、負(fù)責(zé)土壤修復(fù)項(xiàng)目的工藝設(shè)計(jì)和工程管理;
6、參與相關(guān)技術(shù)宣傳工作。
三:薪水水平6000-12000元/月,具體薪資視個(gè)人工作能力而定。 -
資深研發(fā)機(jī)械工程師
10000-20000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 3年以上 22-40歲 本科以上 制造業(yè) 民營(yíng) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:136- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-31伍女士人事專(zhuān)員一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)的方案設(shè)計(jì)及相關(guān)圖紙繪制; 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試制、裝配、調(diào)試的技術(shù)支持; 3、負(fù)責(zé)研發(fā)產(chǎn)品相關(guān)文檔的編寫(xiě)整理、相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編制; 4、進(jìn)行產(chǎn)品性能分析與優(yōu)化,解決生產(chǎn)過(guò)程中遇到的技術(shù)難題 -
機(jī)械工程師
7000-15000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 3人 3年以上 25-40歲 本科以上 制造業(yè) 民營(yíng) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:425- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 餐飲補(bǔ)貼
- 周末大小周
2025-07-31伍女士人事專(zhuān)員一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)的方案設(shè)計(jì)及相關(guān)圖紙繪制; 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試制、裝配、調(diào)試的技術(shù)支持; 3、負(fù)責(zé)研發(fā)產(chǎn)品相關(guān)文檔的編寫(xiě)整理、相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編制; 4、進(jìn)行產(chǎn)品性能分析與優(yōu)化,解決生產(chǎn)過(guò)程中遇到的技術(shù)難題 -
醫(yī)療器械銷(xiāo)售
2500-5200元桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 4人 1年以上 22-39歲 高中以上 投遞:3人 瀏覽:711- 五險(xiǎn)
- 培訓(xùn)提升
- 餐食補(bǔ)貼
- 住房補(bǔ)貼
2025-07-30黃瑩人事4 專(zhuān)業(yè)支持與服務(wù) - 為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的技術(shù)支持,如協(xié)助進(jìn)行產(chǎn)品操作培訓(xùn)、解答使用中的疑問(wèn)。 - 處理客戶(hù)投訴,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源解決產(chǎn)品質(zhì)量、售后等問(wèn)題。 5. -
生產(chǎn)技術(shù)員(固體咖啡工廠(chǎng))
6000-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
2025-07-30蔣女士人事專(zhuān)員主要工作職責(zé)包括以下幾個(gè)方面: 1.技術(shù)支持與維護(hù):提供產(chǎn)品或系統(tǒng)的技術(shù)支持,解決客戶(hù)在使用中遇到的問(wèn)題,確保產(chǎn)品或系統(tǒng)的正常運(yùn)行。 …… 5.技術(shù)文檔編寫(xiě):編寫(xiě)和更新技術(shù)文檔,包括 產(chǎn)品手冊(cè)、操作指南、故障排查手冊(cè)等,為后續(xù)的技術(shù)支持和維護(hù)提供便利。 -
項(xiàng)目經(jīng)理
7000-10000元2025-07-29宋云人事2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工過(guò)程中的技術(shù)支持與審核,組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督項(xiàng)目工程施 工各個(gè)環(huán)節(jié)工作。 3、協(xié)調(diào)解決專(zhuān)業(yè)技術(shù)問(wèn)題,編制專(zhuān)業(yè)施工方案并監(jiān)督落實(shí)。 -
IT運(yùn)維工程(福達(dá)阿爾芬-中德合資公司)
7000-12000元·13薪2025-07-22楊女士招聘專(zhuān)員一、崗位職責(zé)? 1.技術(shù)支持服務(wù):為最終用戶(hù)提供一級(jí)和二級(jí)支持,高效解決各類(lèi)操作相關(guān)問(wèn)題; 2.問(wèn)題處理與跟進(jìn):準(zhǔn)確識(shí)別技術(shù)問(wèn)題,深入研究并快速解決; 3.系統(tǒng)與設(shè)備維護(hù):負(fù)責(zé) Windows 操作系統(tǒng)的安裝與維護(hù) -
機(jī)械研發(fā)工程師
10000-20000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-07-21張穎人事主管崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)的方案設(shè)計(jì)及相關(guān)圖紙繪制; 2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試制、裝配、調(diào)試的技術(shù)支持,工藝確認(rèn)及生產(chǎn)培訓(xùn); 3.負(fù)責(zé)研發(fā)產(chǎn)品相關(guān)文檔的編寫(xiě)整理、相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編制; 4.負(fù)責(zé)現(xiàn)有產(chǎn)品的性能提升
約 10 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
it技術(shù)支持工程師it技術(shù)支持主管英文it技術(shù)支持英語(yǔ)it技術(shù)支持it技術(shù)支持專(zhuān)員it技術(shù)支持客服IT技術(shù)支持技術(shù)it主管it技術(shù)it工程師it助理it支持兼職it技術(shù)崗位計(jì)算機(jī)計(jì)算機(jī)應(yīng)用it實(shí)習(xí)生it技術(shù)維護(hù)計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)技術(shù)支持it技術(shù)員it服務(wù)經(jīng)理it主管/經(jīng)理信息主管it項(xiàng)目工程師it信息主管技術(shù)服務(wù)技術(shù)支持與維護(hù)it技術(shù)工程師it技術(shù)服務(wù)it售后技術(shù)支持電腦主管it專(zhuān)員/主管軟件技術(shù)支持大數(shù)據(jù)技術(shù)支持it信息經(jīng)理it技術(shù)人員it技術(shù)運(yùn)維技術(shù)崗it系統(tǒng)主管硬件維護(hù)產(chǎn)品技術(shù)工程師it支持經(jīng)理硬件技術(shù)支持技術(shù)支持工程師
桂林臨桂區(qū)IT技術(shù)支持招聘最新投遞
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黃先生2025-08-01
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李先生2025-07-28
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卿先生2025-07-25
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張先生投遞了 廣西科醫(yī)顏醫(yī)療生物科技有限公司 的 醫(yī)療器械銷(xiāo)售 職位2025-07-24
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鐘先生投遞了 廣西科醫(yī)顏醫(yī)療生物科技有限公司 的 醫(yī)療器械銷(xiāo)售 職位2025-07-24
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黃先生2025-07-23
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桂林IT技術(shù)支持招聘工資
¥
5275
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 19K,最多人拿:5K
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13.6%2K
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22.7%3K
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22.7%4K
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27.3%5K
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4.5%6K-8K
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9.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷47.8%
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中專(zhuān)4.3%
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大專(zhuān)30.4%
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本科17.4%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占47.8%,中專(zhuān)占4.3%,大專(zhuān)占30.4%,本科占17.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)50%
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應(yīng)屆畢業(yè)生5%
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1-3年45%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占50%,應(yīng)屆畢業(yè)生占5%,1-3年占45%。