1、對于公司各類業務、服務運作流程和質量進行監控、糾錯和優化;
2、協助參與內部業務管理,制定及執行相關管理規則;
3、對于現有或者新研發的服務產品進行優化和創新,逐步將線下流程推進至線上系統流程;
4、負責公司內部各類軟硬件系統的管理、監控和優化;

桂林it主管招聘
桂聘提供2025年7月桂林it主管最新招聘,七星區111條臨桂區44條,平均工資約為5335元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多it主管it技術支持工程師it主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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物業客服主管
3500-4000元2025-07-23藍婷單位人事1. 負責物業客服團隊的日常管理,確保客服工作高效、有序進行;
2. 處理業主的投訴、建議和咨詢,及時跟進并解決問題,提升業主滿意度;
3. 制定和完善客服工作流程及服務標準,提升團隊服務質量;
4. 協調物業各部門,確保業主需求得到快速響應;
5. 定期組織客服培訓,提升團隊的專業技能和服務意識;
6. 負責業主檔案管理,確保信息準確、完整;
7. 完成上級交辦的其他工作任務;
8.制定與完善物業費催繳目標與制度。
9、需要有相關的工作經驗。 -
物業秩序主管
3500-4000元2025-07-23藍婷單位人事1. 秩序維護管理:負責轄區內的治安、消防、交通及車輛管理工作,確保秩序維護工作高效運行。
2. 培訓與考核:組織秩序員的崗位培訓、軍體訓練,并進行考核,提升團隊專業能力。
3. 突發事件處理:具備處理突發事件的能力,及時調解糾紛,處理違章行為。
4. 安全檢查與記錄:監督轄區內的安全防護設施,定期檢查并記錄治安、消防工作情況。
5. 客戶服務:處理業主投訴,提升客戶滿意度,協調與政府部門的關系。
6、需要有相關的工作經驗。 -
生產主管
7000-9000元2025-07-23鄧女士人事1.負責生產計劃的制訂、實施,組織、協調各生產班組,配合銷售計劃按時完成生產任務;
2. 對原材料、設備、人員的有效管理與合理配置;
3.有豐富的電子制造業經驗,有醫療器械生產管理經驗優先;
4.大專及以上,電子類專業或其他相關專業畢業。 -
設備主管(重工機械)
4500-6000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
2025-07-23伍女士人事專員一、崗位職責: 1、負責新投入設備安全操作和使用規程的編制; 3、負責落實設備日常點檢和維護保養工作,確保設備的正常運轉; 4、負責新采購設備的選型和確定技術參數,以及備品備件的技術要求; 5、負責組織進行新設備的安裝調試; 7、負責組織建立健全公司設備臺帳,完成特種設備(行車.叉車.壓力表等)的定期校驗; 二、崗位要求: 1、相關管理經驗2年以上; 2、會機械識圖,熟悉計算機操作和常規辦公軟件,有一定文字功底; 3、具備良好的溝通表達、協調能力。 三、福利待遇: 1、五險一金; 2、上班時間:8點半-12點,13點半-17點半,周末大小周休,法定節假日正常休息; 4... -
餐廳主管(環球國際酒店)
3500-4000元2025-07-23馬海棠人事經理1、對餐飲服務員進行服務提升培訓,提升服務品質; 2、負責檢查工作區域的環境衛生和用品擺放情況,檢查服務人員的儀容儀表; 3、帶領員工認真做好餐前準備,掌握每日訂餐情況,確保質量標準; 4、開餐后督促組內員工做好服務工作,及時處理與客戶投訴; 5、餐后組織清臺工作,打掃桌椅衛生,保持餐廳整潔。 -
招商專員/主管/經理
6000-10000元·13薪2025-07-23陳明娟行政人事部經理1、根據公司下達任務,完成個人招商完成率; 2、定期進行市場調研,了解各品牌市場情況,同品牌商品情況; 3、建立儲備品牌庫,定期更新品牌資源; 4、負責商戶的開發和管理,維持良好的合作關系。 -
酒店客房主管
3500-4000元2025-07-23馬海棠人事經理1、負責配合客房部經理的日常管理工作,制定管理制度和經營目標,組織、編制、實施客房部工作流程; 2、對客房產品和服務相關的各項工作進行監督考核,確保其符合工作規范和質量要求; 3、控制客房各類物品耗用和成本管控; 4、做客服部員工崗位培訓,制定培訓計劃并實施。 (此崗位工作地點在市中心環球國際酒店) -
餐廳主管
4000-5000元2025-07-23麥姐人事專員任職資格:兩年以上同等崗位工作經驗,3年以上餐飲管理工作經驗。 工作時間: A班10:30-14:30 17:00-21:30 B班12:00-21:00 工作地點: 穿山體育館 或 三里店大圓盤或 伏波山 或 信義路 (工作地點可以根據店內需求及家庭住址就近分配) 愛崗敬業,責任心強,熱愛餐飲事業......! -
2025-07-23周女士招聘2、可以獨立的完成工作并分配監督安排部門員工,最少1年的宴會主管工作經驗。 3、具有中西餐宴會、會議服務知識。 每天工作7小時,月休5天。
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青三舍酒店-前臺專員
3000-3200元2025-07-23胡昕HR3、負責前臺區域的環境維護,保證設備安全及正常運轉; 4、完成上級主管交辦的其它工作。 -
客服人員、營業大廳人員、安檢員、巡線員
3500-5000元2025-07-23黃女士招聘專員營業大廳人員、安檢員(只招男生)、巡線員(只招男生) 2?? 任職要求: 1、20-35歲,大專及以上學歷,專業不限,普通話標準(條件優秀者可以放寬至高中學歷) 2、五官端正、身體健康; 3、本科以上往主管方向培養新工作滿半年可以優先考核晉升 -
急招文員3500+五險朝九晚六
3000-6000元2025-07-23唐經理人事工作內容: 1、客戶資料、項目資料管理 2、辦公室日常管理 3、協助主管工作 職位要求: 1、有辦公室工作經驗優先 2、有管理崗位經驗優先 3、形象好,氣質佳,年齡20-35歲左右 4、 -
前臺接待
3000-5000元2025-07-23馬海棠人事經理轉接電話或記錄信息,并及時轉達 2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作,及時通知被訪人員 3、負責公司傳真、快遞信件包裹的登記、收發和轉遞工作 4、負責前臺區域的環境維護,保證設備安全及正常運轉 5、完成上級主管交辦的其它工作 -
酒店前臺主管
4000-6000元2025-07-23馬海棠人事經理工作內容: 1、掌握當日酒店客房的需求及供應狀況,了解當日客人抵、離店情況,核對空房狀態; 2、迎送接待賓客,為賓客介紹房型、價格及酒店各項服務設施,合理安排房間; 3、協助賓客辦理入住手續,處理賓客在酒店內遇到的困難,為其提供相應的服務和必要的協助,處理客訴; 4、帶教部門新員工; 5、配合部門經理管理部門相關事務。 崗位要求: 1、學歷大專以上,有2年以上相關工作經驗; 2、能吃苦耐勞,有帶教員工的經驗,服從上級安排。 -
389 銷售主管
3500-5000元2025-07-23戴先生HR要求:女性,形象好,有酒店銷售經驗一年以上優先 工作地點:維也納兩江四湖桂林站店
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桂林IT技術支持招聘工資
¥
5335
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 19K,最多人拿:5K
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14.3%2K
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23.8%3K
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19%4K
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28.6%5K
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4.8%6K-8K
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9.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷47.8%
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中專4.3%
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大專30.4%
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本科17.4%
桂林IT技術支持招聘需要什么學歷?不限學歷占47.8%,中專占4.3%,大專占30.4%,本科占17.4%。
經驗要求分析
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不限經驗50%
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應屆畢業生5%
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1-3年45%
桂林IT技術支持招聘需要什么經驗?不限經驗占50%,應屆畢業生占5%,1-3年占45%。