1、對于公司各類業務、服務運作流程和質量進行監控、糾錯和優化；
2、協助參與內部業務管理，制定及執行相關管理規則；
3、對于現有或者新研發的服務產品進行優化和創新，逐步將線下流程推進至線上系統流程；
4、負責公司內部各類軟硬件系統的管理、監控和優化；
桂林it主管招聘
桂聘提供2025年7月桂林it主管最新招聘，七星區111條臨桂區44條，平均工資約為5335元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多it主管it技術支持工程師it主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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攝影師/相點主管
4000-6000元
2025-07-22
廖女士人事崗位內容：
1、統籌景區照相點日常運營，合理安排拍攝流程與設備調配；
2、管理照相團隊，組織技能培訓與績效考核，提升拍攝質量與服務水平；
3、策劃特色攝影項目與促銷活動，吸引游客消費；
4、維護游客關系，處理拍攝相關投訴與需求；
5、分析經營數據，優化服務內容與營銷策略。
任職要求：
1、有攝影、旅游服務相關經驗者優先；
2、1 年以上攝影或服務行業管理經驗，熟悉景區運營模式者優先；
3、具備基礎攝影知識與審美能力，了解游客消費心理；
4、溝通協調能力強，能妥善處理突發情況，能夠適應戶外工作場所；
5、工作認真負責，有較強的團隊協作意識。 -
餐廳主管
2800-3200元
2025-07-22
趙小姐招聘1、負責餐廳當值班次的日常管理工作，帶領員工微笑熱情及時為賓客提供服務，確保當值班次餐廳的服務質量，直接對餐廳經理（副經理）負責；
2、出席每周的業務會，匯報餐廳工作，向員工傳達會議精神并督導員工按要求執行；
3、主持每日餐前會，安排當天的服務工作并帶領員工參與服務工作。負責當值班次員工的管理、餐前準備、餐中服務、餐后檢查工作，保障各項工作按質按量按時落實到位；
4、與廚房保持密切聯系，了解廚房當天出品情況，帶領員工做好重點菜式的推銷工作；
5、做好餐廳的財產管理工作；
6、負責員工的培訓 工作；
7、完成上級布置的工作任務。 -
水樂園領班
4000-4500元
2025-07-22
唐麗萍招培專員專科以上學歷，熟悉水樂設備相關知識、操作流程及水質管控等，2年以上相關工作崗位實操經驗；具備良好溝通、協調、組織能力、分析判斷能力。
負責水寨樂園運營工作執行，員工調配，水寨樂園每日設施安全排查、水質檢測登記匯總，樂園設施及泡池日常維護、報修工作，負責當班游客對水寨樂園產品、服務質量的意見與建議匯總及上報，協助主管處理一切事物。 -
養殖主管
5000-5500元
2025-07-22
唐麗萍招培專員\\\"1.負責各養殖監管工作，熟悉養殖技術 2.確保公司飼料按程序喂養，保持公司養殖質量品質 3.做好考勤與績效考核，制定日報表 4.熱愛本職工作，遵守場內紀律，負責飼料管理及舍內外的衛生，認真執行飼料管理操作流程 5.做好養殖動物的精神狀態、毛色、食欲、行走、等有異常，立刻上報場內技術人員及時診治 6.配合獸醫搞好動物疾病治療護理工作\\\" -
渠道主管/專員
5000-6000元
2025-07-22
唐麗萍招培專員崗位職責 1.協助外拓經理制定部門工作任務，提供有效實施方案 2.分解團隊任務目標，監督、管理渠道團隊，帶領團隊完成任務 3.分析桂林市場趨勢，制定外拓策略和流程，擬定外拓計劃，執行并反饋 4.總結外拓團隊拓展執行情況，及時調整拓展方案，保證工作的高效實施 5.維護與分銷渠道的互動，建立良好合作關系 任職要求： 1. 大專以上學歷，熟悉房地產相關專業知識，有2年以上房產中介門店店長工作經驗及3年以上行業從業經驗 2. 市場拓展能力強，具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶能力 3. 溝通能力強，能承受較大工作壓力 4. 能熟練使用Office辦公軟件 5. 有穩定客戶資源者優先 -
水樂園主管
5000-5500元
2025-07-22
唐麗萍招培專員1、大專及以上學歷，3年以上相關工作崗位實操經驗， 2、熟悉水樂設備的操作管理、水質水控操作等 3、具備良好溝通、協調、組織能力、分析判斷能力、有急救常識、救生員證最佳。 4、制定水寨樂園作業方法、服務流程及標準，檢查、督導各班組制度的執行落實情況，并采取有效的措施， 5、制定部門員工培訓計劃并組織實施。 6、負責水寨樂園的監管及游客受傷協調調度管理工作 7、水寨樂園游客投訴受理及匯總上報，定期組織員工參加溺水、嗆水、磕碰傷等醫務培訓 8、水寨樂園與各部門的溝通協調事宜。 -
養護工
3000-3200元
2025-07-22
唐麗萍招培專員1.按時完成主管和領班安排球場剪草、施肥等各項養護工作。 2.如發現草坪有異常情況，應及時向領班級主管匯報。 3.安全使用機械，規范操作流程。 4.熟悉機械操作，懂得草坪養護常規知識 -
IT主管
5000-8000元
2025-07-22
唐麗萍招培專員it主管負責運營崗位職責： 1、負責IT系統的日常運維工作，確保系統的穩定運行； 2、制定并執行IT運維計劃，包括系統監控、故障處理、性能優化等； 3、管理IT基礎設施，包括硬件設備、網絡設備的維護與升級 -
行政人事主管/專員
4000-7000元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業生
- 節假日福利
- 團建活動
2025-07-22
謝小姐1、【招聘管理】負責公司招聘渠道選擇與維護，搜集應聘人員簡歷并進行篩選，安排招聘面試，建立面試人才檔案庫。 2、【培訓管理】協助完成培訓需求調研、課程開發并組織實施員工培訓，組織或監督各部門培訓計劃的實施情況，并進行效果評估，負責統計各部門培訓計劃完成情況，建立培訓檔案。 3、【員工關系】協助開展員工訪談和處理勞動爭議，制定團隊建設方案，組織員工活動，負責員工勞動合同及崗位協議的簽訂、續簽、重簽、解除、終止，負責員工的入職、離職、調動等流程的辦理及人事具體工作。 4、【辦公資產管理】負責固定資產、低值易耗品、禮品禮金的采購、出入庫及臺帳管理，對物資編號、轉移、調撥、報廢等手續的管理并及時... -
電商運營主管
6000-15000元
2025-07-22
羅總HR1、搭建平臺運營體系，根據公司業務戰略規劃、運營策略及產品運營方向，提升經營業績 2、提出針對性的活動策略，策劃電商平臺活動，對復購率、訂單量、交易額負責 3、協調各方資源，與門店、產品、內容、設計等進行溝通，確保項目落地，分析活動效果 4、制定平臺推廣費用預算，監控分析數據，定期跟蹤、評估推廣效果，制作統計分析報表，改進營銷策略 -
銷售主管
5000-15000元
2025-07-22
羅總HR1、制定與執行區域銷售計劃，實現本區域的市場占有率和銷售目標 2、建立客戶溝通渠道，監督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩固的區域合作關系 4、與客戶服務、技術等相關部門溝通，協調產品的到貨、安裝、技術支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像，為銷售、采購、生產等決策的制定提供支持 6、制定考核目標，定期評估結績效，幫助下屬員工提高工作業績，增強團隊凝聚力和合作精神 -
污水處理技術員
3500-4000元
2025-07-22
韋冬玲負責污水處理系統工藝流程的執行； 2、污水處理系統日常巡查工作，確保設備設施的安全正常運行和污水處理運行記錄、臺賬的完善管理，對污水處理過程中出現的異常情況第一時間向上級匯報，及時處理或采取應對措施； 3、協助主管做好污水處理工藝的優化和相關數據的提供 -
配送員（酒小二靈川店）
3000-6000元
2025-07-22
陽女士人事線下企業微信推廣 五、廣闊的成長和晉升空間公司： 公司飛速發展，提供完善的晉升機制：推廣配送員-->副店長-->店長-->區域主管--區域經理。 -
超市生鮮主管
3000-4000元
2025-07-22
朱女士HR1.協助店長完成區域內的本職工作； 2.完成區域內的業績指標； 3.管理商品的品質與損耗； 4.做好市調以及調控價格，把控成本； 5.安排好區域內員工有序運營。 -
合成研究主管
6000-8000元
2025-07-22
韋冬玲崗位描述： 1、負責藥物合成路線開發、優化工作； 2、負責合成工藝中試放大、工藝驗證工作； 3、負責藥物開發過程中雜質研究工作； 4、根據最新藥品注冊法規要求，負責撰寫相關藥品申報資料、原始記錄； 5、積極跟蹤國內外最新研究進展，參與立項等相關工作，對合成技術要點難點進行分析； 6、負責合作項目的合成技術對接工作； 7、協助完成起始物料的供應商審計工作 8、根據上級的指示要求，完成其它工作。 崗位要求： 1、藥學或化學相關專業本科或以上學歷，有3~5年以上藥物合成工作經驗，有工藝放大、中試或生產經驗優先； 2、熟悉常用化學合成技術，能探索和優化工藝路線，協助進行項目溝通，...
桂林相關熱門崗位
桂林it主管招聘最新投遞
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趙女士投遞了 桂林新城吾悅商業管理有限公司 的 行政人事主管/專員 職位2025-07-23 -
粟先生投遞了 桂林新城吾悅商業管理有限公司 的 行政人事主管/專員 職位2025-07-23 -
陳先生投遞了 桂林市桂海旅游開發有限公司 的 養護工 職位2025-07-22 -
陸小姐投遞了 桂林新城吾悅商業管理有限公司 的 行政人事主管/專員 職位2025-07-22 -
楊先生投遞了 桂林新城吾悅商業管理有限公司 的 行政人事主管/專員 職位2025-07-21 -
陳先生投遞了 桂林叫酒網絡科技有限公司 的 配送員（酒小二靈川店） 職位2025-07-21
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桂林IT技術支持招聘工資
￥
5335
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 19K，最多人拿：5K
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14.3%2K
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23.8%3K
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19%4K
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28.6%5K
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4.8%6K-8K
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9.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷47.8%
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中專4.3%
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大專30.4%
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本科17.4%
桂林IT技術支持招聘需要什么學歷？不限學歷占47.8%，中專占4.3%，大專占30.4%，本科占17.4%。
經驗要求分析
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不限經驗50%
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應屆畢業生5%
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1-3年45%
桂林IT技術支持招聘需要什么經驗？不限經驗占50%，應屆畢業生占5%，1-3年占45%。
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許可項目：職業中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
對酒店項目的投資及策劃;提供住宿服務、餐飲服務、洗浴服務(以上憑有效許可證經營);洗滌服務、KTV服務、停車場服務、休閑健身服務、會議及展覽展示服務、信息咨詢服務、療養服務(不含許可、審批項目);廣告經營;場地、汽車租賃;食品生產、銷售(憑有效許可證經營);圖書音像制品出租(憑有效許可證經營);零售煙(憑有效許可證經營)。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。) -
一般項目：市場營銷策劃；網絡技術咨詢、電子商務信息咨詢、商務信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產品（許可審批項目除外）、機電設備及配件（許可審批項目除外）、機械設備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經營的進出口業務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
網絡技術開發、技術服務；軟件開發、銷售；市場營銷策劃；企業管理；平面設計；國內各類廣告設計、制作、代理、發布；企業管理咨詢；網上銷售化妝品、服裝、鞋帽、日用百貨、電子產品（許可審批項目除外）、計算機軟硬件。 -
許可項目：旅游業務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：會議及展覽服務；市場營銷策劃（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
酒店，餐飲，酒店疫情入住率不低于80%.有材給你平臺，沒經驗我們愿意帶你…… -
旅游，電子商務
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對科技項目、養老院項目、旅游項目、文化產業項目的投資；投資管理咨詢；酒店管理投資咨詢；企業管理咨詢；禮儀、會議會務服務；預包裝食品、保健食品、環保儀器設備銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
酒店管理；餐飲服務（憑有效許可經營）；攝影服務；商務信息咨詢（證券、期貨、認證咨詢除外）；市場營銷策劃；住宿服務（憑有效許可經營）；保健按摩服務（憑有效許可經營）；會議會展服務；停車場服務；銷售：食品（憑有效許可經營）、日用百貨、工藝品；零售：煙草制品（憑有效許可經營）；旅游信息咨詢服務；對酒店業、餐飲業的投資。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
石墨烯及新型碳材料的技術開發、技術咨詢、技術轉讓、技術服務、生產及銷售;無機材料技術開發、技術服務、技術咨詢及銷售;醫療器械、醫療耗材生產、銷售(許可審批項目除外);化工產品(危險化學品除外)、消毒劑、日化產品、勞保用品生產、銷售;無機非金屬材料、新能源材料、消毒產品、殺菌產品、清潔用品、化工新材料研發;實業投資;企業管理咨詢;服裝設計與銷售;國家允許經營的進出口貿易。
