桂林客服人員招聘
桂聘提供2025年7月桂林客服人員最新招聘，七星區6條象山區1條，平均工資約為3345元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多客服人員保險客服專員移動客服專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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物業客服經理
9000-12000元
2025-07-11
周女士人事崗位描述：
1、負責與業主溝通、回訪投訴工作開展、投訴信息統計分析，維護滿意度；
2、負責項目物業費收繳工作，達成考核指標；
3、負責客服人員的崗位監督、培訓；
4、負責部門內部工作推進；
5、按照公司要求提交部門報表；
6、熟悉日常客服部門需涉及到的工作內容；
7、領導交代的其他事務；
相關要求 ：
1、大學專科及以上學歷。
2、5年以上小區物業管理工作經驗，其中3年以上物業公司或五星酒店客服經理經驗。 3、溝通能力強、責任心強、抗壓能力強。
公司福利：
月績效獎金 年終獎 餐補 五險一金 各項節日福利，豐厚的福利待遇，職等你來。 -
客服經理
5000-8000元
2025-07-11
阮女士人力1、建立并完善客戶服務整體工作機制，優化客服業務標準及流程
2、建立系統的客戶投訴、反饋和建議分類分析機制，分析業務數據，制定相應的解決方案
3、對用戶滿意度負責，統籌客戶投訴處理，降低投訴率，提升用戶體驗
4、負責客服團隊的人員招募、管理和培訓，按時完成工作指標 -
電話外呼底薪3000
5000-8000元
2025-07-11
柯先生總經理室內客服人員
基本與人溝通能力
不含銷售性質
崗位職責: 通過電話陌拜回訪客戶，室內辦公、無需外跑，工作簡單易上手。
工作內容: 利用公司資源電話拜訪客戶，日常維護、跟進、回訪客戶。
職位要求: 有上進心 吃苦耐勞 自控力強 愿意改變自己命運的
時間: 8:30～12:00、13:30～18: 00
法定節假日帶薪休息
薪資待遇: 底薪+提成+績效+獎金+福利 -
客服人員、營業大廳人員、安檢員、巡線員
3500-5000元
2025-07-10
黃女士招聘專員1?? 崗位：客服人員（僅招女生）、營業大廳人員、安檢員（只招男生）、巡線員（只招男生） 2?? 任職要求： 1、20-35歲，大專及以上學歷，專業不限，普通話標準（條件優秀者可以放寬至高中學歷） -
口腔前臺主管
3500-7000元
2025-07-10
黃李莉院長助理崗位職責： 1、負責帶領前臺團隊完成日常患者的預約、就診、接待、收費和服務工作 2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作，及時通知被訪人員 3、監管前臺用品、設備、耗材的領用、管理與維護，保證不會因缺乏物資供給影響門診正常的工作 …… 4、負責門診前臺客服團隊整體建設工作 5、完成上級主管交辦的其它工作 6、工作認真負責、有責任心，具備良好的服務意識和溝通能力，有團隊精神，能吃苦耐勞 任職資格： 1.25-35歲，身高163cm -
物業客服經理
5000-7000元
2025-07-10
陳小姐人事經理1、建立并完善客戶服務整體工作機制，優化客服業務標準及流程 2、建立系統的客戶投訴、反饋和建議分類分析機制，分析業務數據，制定相應的解決方案 3、對用戶滿意度負責，統籌客戶投訴處理，降低投訴率，提升用戶體驗 …… 4、負責客服團隊的人員招募、管理和培訓，按時完成工作指標 5、負責當年物業服務費收費策劃、組織實施工作 6、負責社區文化活動策劃組織實施工作 7、負責項目創收服務策組織實施工作 -
網絡運營專員
3000-6000元
2025-07-04
劉鑫沅經理網絡運營人員1名：一、崗位職責 1. 負責面包店線上直播全流程策劃與執行，包括賬號定位、內容腳本設計、選品組貨及活動策劃。 2. …… 統籌直播團隊（主播、場控、客服），把控直播節奏，實時優化話術和促銷策略，提升轉化率。 3. 分析直播數據（流量、GMV、用戶畫像），定期輸出復盤報告，迭代運營策略。 4. -
外賣運營經理
3500-8000元
2025-07-04
劉鑫沅經理協調溝通：與線下20家門店保持緊密溝通，確保線上訂單的高效處理與配送，協調處理訂單高峰期的人員調配、物料準備等事宜；同時與平臺客服、運營團隊保持良好合作關系，爭取平臺資源支持。 任職要求 1.
約 8 個崗位
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桂林客服人員招聘最新投遞
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李先生投遞了 廣西聚棲賢人力資源管理有限公司 的 客服人員、營業大廳人員、安檢員、巡線員 職位2025-07-12 -
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桂林客服專員招聘工資
￥
3345
元/月平均工資
薪酬區間: 1K - 11K，最多人拿：3K
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0.4%小于2K
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15.9%2K
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60.1%3K
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17%4K
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4.2%5K
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1.8%6K-8K
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0.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷57.3%
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初中3.8%
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高中10.1%
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中專9.1%
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大專18.5%
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本科1%
桂林客服專員招聘需要什么學歷？不限學歷占57.3%，初中占3.8%，高中占10.1%，中專占9.1%，大專占18.5%，本科占1%。
經驗要求分析
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不限經驗74.4%
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應屆畢業生1.1%
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1-3年23.7%
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3-5年0.7%
桂林客服專員招聘需要什么經驗？不限經驗占74.4%，應屆畢業生占1.1%，1-3年占23.7%，3-5年占0.7%。
相關企業
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
許可項目:勞務派遣服務;職業中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）;企業管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發布;會議及展覽服務;家政服務;專業保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動）
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一般項目:企業管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產品銷售;人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動）
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人力資源 -
許可項目：職業中介活動；互聯網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；企業管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發布（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源
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許可項目：職業中介活動；互聯網信息服務；第一類增值電信業務；第二類增值電信業務；建筑智能化系統設計。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：創業空間服務；勞務服務（不含勞務派遣）；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；軟件開發；信息系統集成服務；承接檔案服務外包；信息技術咨詢服務；網絡技術服務；物聯網技術服務；軟件外包服務；數據處理和存儲支持服務；安全技術防范系統設計施工服務；人工智能行業應用系統集成服務；信息安全設備銷售；軟件銷售；人工智能應用軟件開發；廣告發布；廣告設計、代理。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
許可項目：職業中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源
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一般項目：企業管理；企業管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
