1、協助主辦會計開展工作,做好會計業務,搞好會計核算和分析;
2、協助出納完成銀行票據的結算工作;
3、辦理其他有關的財會事務。

桂林會計招聘(有期權)
桂聘提供2025年7月桂林會計最新招聘,七星區31條靈川縣16條,平均工資約為3580元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多會計財務/會計會計財務招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
工廠財務經理
10000元- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
- 歡迎殘疾人
1小時前周女士招聘專員工作職責:
1、管理公司資金流動、資金預測、資金調度。
2、監督資金收付款、確保資金合理利用。
3、預算編制與管理,并監督執行情況。
4、財務分析與報告。
5、稅務策劃(稅務申報、納稅籌劃、稅務風險評估)。
6、解答稅務問題,確保公司合法合規履行稅務義務。
7、評估和管理公司的財務風險,制訂風險管理策略和措施。
8、投資融資管理 。
工作要求:
1.大專以上學歷,財務管理、會計或者審計專業;
2.熟練掌握常用辦公軟件、財務軟件、ERP軟件等;
3.擁有3年以上制造業財務經理工作經驗;
4.熟悉國家財政、金融、稅務相關政策、法規 -
工廠財務主管
7000元2025-07-09周女士招聘專員工作職責:
1. 審核公司各項經濟業務,對費用進行合理控制并做好預算;
2.審核會計憑證;
3.根據財務報表進行分析,提出公司經營過程中存在的問題,為公司領導做出決策提供依據;
4.負責與銀行、稅務等部門對接,協調處理相關工作;
5.完成上級安排的其他工作。
工作要求:
1.大專以上學歷,財務管理、會計或者審計專業;
2.熟練掌握常用辦公軟件、財務軟件、ERP軟件等;
3.擁有3年以上制造業財務主管工作經驗;
4.熟悉國家財政、金融、稅務相關政策、法規。 -
2025-07-09莫磊總經理專業會計公司,培訓大學畢業生等想從事會計行業的人員。讓您從一個什么都不懂,到專業的會計。一對一培訓。實操。本公司涉及的行業有,貿易,工程,服務,農業,進出口退稅等稅務相關的知識。
1、對組織的會計事項進行核算,包括記賬、算賬、報賬等
2、辦理、核算往來賬款,并進行及時的賬務處理
3、對組織的經營活動實施會計和財務監督,保證賬務正確,識別和解決問題
4、填制稅務報表,處理各項納稅申報和稅務評估工作
5、制定和執行各項具體財會制度,包括編制總賬、財務會計報表、預算體系、審計體系等
6、參與擬訂財務計劃,分析、考核財務計劃的預算及執行情況,提出優化建議 -
成本統計員
4000-4200元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
2025-07-01龍小姐人事專員崗位要求: 1、大專及以上學歷,會計專業,具有初級會計證書以上 2、熟練使用辦公軟件,精通Excel,數據處理能力 3、細心與責任心,工作細致嚴謹,有高度的責任心和原則性,確保數據的準確性和及時性 …… 具有一定的學習能力,有企業保密意識 5、有生產制造型企業車間統計員工作經驗者優先,有接觸過投標流程、協助過報價工作或使用過投標軟件者優先,了解或熟悉公司印刷行業的產品和生產流程者優先, 具備基礎的財務或會計知識者優先
約 4 個崗位
桂林相關熱門崗位
桂林會計招聘(有期權)最新投遞
-
韋小姐投遞了 桂林市中恒財會有限公司 的 會計學員 職位2025-07-09
-
丁小姐投遞了 桂林澳群彩印有限公司 的 成本統計員 職位2025-07-09
-
羅女士投遞了 桂林裕祥家居用品有限公司 的 工廠財務經理 職位2025-07-09
-
黃先生投遞了 桂林裕祥家居用品有限公司 的 工廠財務經理 職位2025-07-08
-
唐先生投遞了 桂林市中恒財會有限公司 的 會計學員 職位2025-07-08
-
廖小姐投遞了 桂林市中恒財會有限公司 的 會計學員 職位2025-07-07
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林會計招聘工資
¥
3580
元/月平均工資
薪酬區間: 1K - 15K,最多人拿:3K
-
0.7%小于2K
-
13.9%2K
-
50.8%3K
-
21.2%4K
-
9.5%5K
-
2.3%6K-8K
-
0.3%8K-1W
-
1.3%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷50%
-
初中0.2%
-
高中1%
-
中專3.9%
-
大專34.9%
-
本科10%
桂林會計招聘需要什么學歷?不限學歷占50%,初中占0.2%,高中占1%,中專占3.9%,大專占34.9%,本科占10%。
經驗要求分析
-
不限經驗55%
-
應屆畢業生1.7%
-
1-3年36.3%
-
3-5年6.4%
-
5-10年0.5%
桂林會計招聘需要什么經驗?不限經驗占55%,應屆畢業生占1.7%,1-3年占36.3%,3-5年占6.4%,5-10年占0.5%。