桂林領班招聘（有培訓提升）
桂聘提供2025年7月桂林領班最新招聘，臨桂區20條七星區13條，平均工資約為3432元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多領班生產領班前臺領班招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
PA領班
3500-4000元
2025-06-30
秦弦行政人事經理1.服從管理，做好上傳下達，合理安排好PA、園林、泳池的日常工作；
2.根據酒店要求檢查員工儀容儀表，行為規范，安排好部門員工的考勤；
3.制定每周/月公共區域清潔計劃和園林工作計劃，并檢查監督落實情況；
4.指導PA員工按照程序標準使用清潔劑和清潔設備，控制物資成本，同時做好器具的保養工作；
5.配合主管/經理進行PA、園林、泳池的培訓，不斷提高員工基礎素養和專業技能；
6.協調好園林和PA工作的銜接，按計劃做好園林的養護、補種、移栽等工作；
7.負責做好各種雜草清除、枯枝敗葉清理、枝葉修剪、落葉清理、施肥、松土、澆水、殺蟲等；
8.檢查泳池清潔和水凈化、消毒等，使水質達到衛生標準。
9.完成上級領導交辦的其他工作。 -
餐廳領班
3000-4000元
2025-06-30
麥姐人事專員任職資格：兩年以上的餐飲崗位工作經驗，1年以上餐飲管理工作經驗。
工作時間：
A班10:30-14:30 17:00-21:30
B班12:00-21:00
工作地點：穿山體育館 或 三里店大圓盤或 伏波山 或 信義路 -
客房服務員
2000-4000元
2025-06-27
謝先生管理員1、服從領班的領導，接受領班對工作程序及質量的檢查、指導；
2、嚴格按職業標準，熱情地為客人提供服務；
3、負責整理、清潔客房，配送各種客房用品。清潔完畢后，把工作車及清潔工具歸位放好；
4、及時報告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況；
5、保管樓層各種物品，回答客人提出的有關問題；
6、介紹服務項目和客房設施的使用方法。
1、學歷不限，年齡18—45周歲，男女不限。
2、身體健康、品貌端正、誠實肯干；能承受工作壓力；
3、有相關工作經驗者優先錄用有。 -
安全管理員
4000-5000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
2025-06-26
謝小姐協助領班建立并完善商業防盜體系。 5. 定期對安防設施設備進行檢查，配合維保單位做好安防設備維護、保養。 6. 參與商鋪義務消防隊建設。 7. …… 發現有吸煙、赤膊、赤腳、攜帶寵物、做市場調查、發傳單、小商小販、回收廢品等人員在本樓層要及時勸阻，如勸阻不了要及時通知領班前來處理。 …… 發現有110、交警、城管、消防、媒體等穿制服人員進本樓層，要及時跟進并通知領班。 -
箱包包裝員
5500-6500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業生
- 提供吃住
- 發薪早 可預支工資
- 全部坐班
2025-06-25
鄧經理人事??領班 組長工資：19元每小時+300-500元/月崗位補貼+夜班20元/晚+7元/天餐補+200-500績效獎+提供住宿，5500-7000每月！ -
桂林皮具廠高工價大量招人男女不限
5000-6000元
2025-06-23
周主管招聘皮具廠普工要女生 領班線長可以安排男工?????? 年齡16-50歲(兩班倒)現在一個月倒一次班，之后不能帶手機進車間 面試下午一點半 領班線長19/小時40歲以內(可以安排男工??????)
桂林相關熱門崗位
桂林領班招聘（有培訓提升）最新投遞
-
廖小姐投遞了 廣西鼎勝人力資源管理有限責任公司 的 箱包包裝員 職位2025-07-07 -
唐先生投遞了 廣西鼎勝人力資源管理有限責任公司 的 箱包包裝員 職位2025-07-07 -
楊先生投遞了 廣西無窮大人力資源管理有限公司 的 桂林皮具廠高工價大量招人男女不限 職位2025-07-06 -
曹先生投遞了 桂林新城吾悅商業管理有限公司 的 安全管理員 職位2025-07-05 -
劉先生投遞了 桂林新城吾悅商業管理有限公司 的 安全管理員 職位2025-07-05 -
范先生投遞了 桂林新城吾悅商業管理有限公司 的 安全管理員 職位2025-07-05
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
桂林餐飲前廳經理/領班招聘工資
￥
3432
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 7K，最多人拿：3K
-
14.9%2K
-
54.1%3K
-
24.3%4K
-
5.4%5K
-
1.4%6K-8K
學歷要求分析
-
不限學歷47.3%
-
初中5.4%
-
高中18.9%
-
中專12.2%
-
大專16.2%
桂林餐飲前廳經理/領班招聘需要什么學歷？不限學歷占47.3%，初中占5.4%，高中占18.9%，中專占12.2%，大專占16.2%。
經驗要求分析
-
不限經驗49.3%
-
1-3年49.3%
-
3-5年1.4%
桂林餐飲前廳經理/領班招聘需要什么經驗？不限經驗占49.3%，1-3年占49.3%，3-5年占1.4%。
相關企業
-
培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
許可項目:勞務派遣服務;職業中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）;企業管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發布;會議及展覽服務;家政服務;專業保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動） -
一般項目：企業管理；企業管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
-
人力資源
-
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發布職業供求信息；組織職業招聘洽談會；經營勞務派遣業務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
人力資源 -
許可項目：職業中介活動；互聯網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；企業管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發布（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
一般項目:企業管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產品銷售;人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動）
-
一般項目：電子元器件制造；電子產品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業機器人制造；工業機器人銷售；五金產品批發；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目：職業中介活動；互聯網信息服務；第一類增值電信業務；第二類增值電信業務；建筑智能化系統設計。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：創業空間服務；勞務服務（不含勞務派遣）；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；軟件開發；信息系統集成服務；承接檔案服務外包；信息技術咨詢服務；網絡技術服務；物聯網技術服務；軟件外包服務；數據處理和存儲支持服務；安全技術防范系統設計施工服務；人工智能行業應用系統集成服務；信息安全設備銷售；軟件銷售；人工智能應用軟件開發；廣告發布；廣告設計、代理。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
