1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標設定、銷售方案擬定。
2、 開發客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護客戶關系。
3、 店鋪銷售團隊建設、管理。
4、 完成上層領導交辦的其它任務。

桂林新天地小區門店店長招聘
桂聘提供2025年7月桂林新天地小區門店店長最新招聘,平均工資約為5271元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多門店店長生鮮門店店長家居門店店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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店長
7000-8000元1小時內鄧瓊人事經理1、具有五年以上餐飲管理工作經驗,能獨立擔任店長一職,全面管理樓面及廚房;直接對總經理負責;
2、組織和督促完成各項任務和經營指標,并對的年度、月度經營狀況做分析并報總經理;?
3、勤懇、務實,能夠接受新的管理理念,愿意跟隨團隊共同激情創業,能夠不斷接受新的挑戰,與公司共同成長;?
4、?工作敬業,有責任心;
5、具有很強的計劃組織執行能力,通過對門店的人、財、物的有效資源整合,完成公司下達的各項經營目標,同時保障公司整體的發展。 -
教務咨詢
4000-9000元2025-06-26周丹崗位職責:
1.招生類:負責校區市場渠道的拓展,校區的招新,達成校區的招生目標。
2.財務類:負責學校各類資產的管理和系統的維護。
3.教務類:負責學員報名繳費與信息錄入、排課排班及課消管理。
4.后勤類負責校區人員接待等6S管理工作。
5.完成領導交辦的其他事項。
任職要求:
1.學歷:高中及以上學歷。
2.經驗:一年以上教育行業銷售類工作經驗或行業門店店長等基層管理崗位工作經歷。
3.能力:較強的溝通、營銷能力及組織協調能力。
4.熟練office辦公技能,普通話二乙以上。
5.知識:熟悉教培行業業務流程。
6.素養:較強的親和力、責任心,有團隊合作精神。
約 2 個崗位
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桂林光隆科技集團股份有限公司半導體工藝平臺、通訊及非通訊光芯片、光器件、光電模塊、卡板及設備、系統集成、新一代光通信信息技術產品的研發、生產、銷售(以上經營范圍涉及行政許可審批項目除外);科技產業園及孵化器建設與投資;光通信高端裝備智能制造(涉及行政許可審批項目除外);新材料技術推廣;知識產權代理;信息咨詢服務(涉及行政許可審批項目除外)。
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桂林方天光學儀器有限公司主要產品為高分辨率鏡頭,高分辨率顯微鏡,同軸照明鏡頭,遠心鏡頭,平行光路顯微鏡,大變倍比顯微鏡,機器視覺鏡頭,體視顯微鏡,金項顯微鏡,工具顯微鏡,二次元,三次元,CCD攝像頭,LCD顯示器,高度計,硬度計等等。。。產品注重模塊化、集成化和系列化,廣泛應用于電子和精密工業檢測、實驗室及測量儀器行業,并向科研、醫學和教學等領域拓展。 為專業客戶提供最完善的配套產品。
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桂林星辰科技股份有限公司一般項目:伺服控制機構制造;伺服控制機構銷售;軟件開發;軟件銷售;電機制造;電機及其控制系統研發;新能源原動設備制造;新能源原動設備銷售;汽車零部件及配件制造;儀器儀表制造;儀器儀表銷售;通用設備制造(不含特種設備制造);機械電氣設備制造;機械電氣設備銷售;電子元器件與機電組件設備制造;電子元器件與機電組件設備銷售;技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;貨物進出口;非居住房地產租賃(除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動)
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桂林優利特電子集團有限公司軟件、集成電路、計算機、數碼產品、通信產品(無線電發射及地面接收設施除外)、電子基礎產品、印刷電路板、實驗室設備及試劑的開發、生產、銷售及技術咨詢(以上經營范圍不含許可審批項目);醫療產品的研發及技術服務;醫學檢驗科(憑有效許可證經營)。
桂林新天地小區門店店長招聘最新投遞
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黃女士投遞了 桂林市黎明硬筆藝術培訓有限公司 的 教務咨詢 職位2025-07-01
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杜小姐投遞了 桂林市黎明硬筆藝術培訓有限公司 的 教務咨詢 職位2025-06-27
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龍先生投遞了 桂林市七星漁村飲業有限公司 的 店長 職位2025-06-23
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彭小姐投遞了 桂林市黎明硬筆藝術培訓有限公司 的 教務咨詢 職位2025-06-23
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廖先生投遞了 桂林市黎明硬筆藝術培訓有限公司 的 教務咨詢 職位2025-06-22
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張先生投遞了 桂林市七星漁村飲業有限公司 的 店長 職位2025-06-22
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桂林七星區門店店長招聘工資
¥
5271
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 10K,最多人拿:6K-8K
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4.3%2K
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17.4%3K
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26.1%4K
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9.8%5K
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37%6K-8K
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4.3%8K-1W
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1.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷76.1%
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高中8.7%
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中專5.4%
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大專9.8%
桂林七星區門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占76.1%,高中占8.7%,中專占5.4%,大專占9.8%。
經驗要求分析
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不限經驗72.8%
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1-3年26.1%
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3-5年1.1%
桂林七星區門店店長招聘需要什么經驗?不限經驗占72.8%,1-3年占26.1%,3-5年占1.1%。