1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。

桂林七星區培訓招聘
桂聘提供2025年7月桂林七星區培訓最新招聘,平均工資約為5027元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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桂林白班穿線工獨立崗
4000-5500元2025-07-01余主管經理1.應公司生產需求,現招聘七星區長白班崗位,晉升空間大,在職滿三個月有穩崗補貼600元
2.小時工考核期過后買五險 ,入職滿7天可預支工資
3.工作內容: 包裝、貼標簽、質檢等,工作簡單輕松環境好,空調車間,全坐班。 -
店員/營業員
2300-2500元2025-07-01朱女士HR工作內容:
1、超市基礎工作,包括理貨,上貨,補貨、清潔工作等。
2、學習賣場營運管理知識。
作為超市管理者進行培養和儲備,也是超市梯形隊伍建設重要的一環。這個崗位需要在超市一線多個崗位工作,比如銷售崗、理貨崗、收銀崗、防損崗等,了解超市的流程,晉升空間巨大。 -
超市生鮮主管
3000-4000元2025-07-01朱女士HR1.協助店長完成區域內的本職工作;
2.完成區域內的業績指標;
3.管理商品的品質與損耗;
4.做好市調以及調控價格,把控成本;
5.安排好區域內員工有序運營。 -
制劑主任
5000-6000元·13薪2025-07-01羅小姐主管負責根據培訓計劃組織實施生產車間人員的培訓工作。 負責對生產車間員工進行績效考評。 負責定期向部門領導匯報生產車間的工作,并及時提供生產統計數據。 -
超市總部營運督導
3500-8000元2025-07-01朱女士HR4、員工培訓與指導:對員工工作進行培訓、提升員工的工作效率和服務質量。 5、質量控制與客戶服務:監督和評估員工的工作表現,確保服務質量。 …… 主要任職要求: 1、同行業相關崗位3年以上工作經驗(具備目標管理能力、業績拉動能力、現場教練能力、團隊建設能力、陳列管理能力、業績診斷能力、多店運營能力、營銷推廣能力等); 2、會開車、能制定培訓制度 -
成本統計員
4000-4200元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
2025-07-01龍小姐人事專員崗位要求: 1、大專及以上學歷,會計專業,具有初級會計證書以上 2、熟練使用辦公軟件,精通Excel,數據處理能力 3、細心與責任心,工作細致嚴謹,有高度的責任心和原則性,確保數據的準確性和及時性 4、溝通協調能力,基礎成本意識,具有一定的學習能力,有企業保密意識 5、有生產制造型企業車間統計員工作經驗者優先,有接觸過投標流程、協助過報價工作或使用過投標軟件者優先,了解或熟悉公司印刷行業的產品和生產流程者優先, 具備基礎的財務或會計知識者優先 6、負責日常生產訂單成本統計 7、完成每月產值核算及統計 8、負責產品報價調整機核算 9、完成領導交辦其他任務 -
app運營
4000-6000元2025-07-01劉經理人事提升產品滿意度和使用率 3、配合產品開發與推廣,參與產品開發關鍵點的評審活動,負責相關產品開發項目周期和進度把控,確保對產品開發至最終上線運營,對進度質量負責 4、協調產品上線前的產品文檔整理,系統培訓 -
美體師
3500-9000元2025-07-01李女士店長1.招無經驗的美體師 正式后可以免費減重 主要根據需求給顧客打造體型,體態。 每天主要工作是服務好顧客,跟進顧客的掉稱情 況,衛生干凈整潔。 無經驗,可以免費專業培訓手法。 待遇:底薪試用期一個月左右1500 正式后1800,正式底薪+提成7%+手工 (5-15)+獎金···包吃午餐 上班時間:早9:00-19:00 換班 早10:30-20:30 -
手機廠臨時工正式工
4500-5500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-07-01唐勇總監桂林臨桂榮耀手機廠招正式工/臨時工,組裝員,包裝員,開機員,貼標員,質檢員,工資人走帳清! 臨時工工資:180-200每天,月綜合工資5000-5800每月,提供公寓式住宿; 正式工工資:4000-5000元/月。綜合底薪2270-2370元/月+加班費+夜班補貼(平常加班1.5倍18元/小時,周末加班2倍24元/小時,節假日加班36元/小時),夜班補貼20元/晚,每月有180元餐補,免費提供公寓式電梯住宿,為員工購買五險一金! 【伙食補貼】180元/月; 【住宿情況】公司免費為員工提供公寓式宿舍,宿舍環境好; 【夜班補貼】20元/晚; 【廠齡補貼】0-200元,入職滿?半年50元... -
皮具廠高工價臨時工
5500-6000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-07-01唐勇總監臨桂皮具廠招聘小時工 招聘崗位:生產工人 年齡:18-45歲學歷:初中及以上學歷 上班時間:8:00-20:00,20:00-8:00(二班倒) 薪資:關鍵崗位:領班/組長:綜合220/左右元(不含飯補)夜班補貼20元/晚,5500-6800每月,免費包住+餐補! 普工關鍵崗位:170元/左右天+500元/月師傅補貼+夜班20元/晚+餐補+績效獎+提供住宿;綜合工資5500-6000 非關鍵崗位:160元/左右天+300元/月師傅補貼+夜班補貼20元/天+餐補+績效獎+提供住宿福利:綜合工資5000-5500 表現優秀有機會申請轉正式工,繳納五險一金、帶薪年休假、 -
銷售經理
5000-50000元2025-07-01吳丹人事經理1、負責銷售團隊的組建、培訓和管理 2、負責銷售計劃的制定并達成 3、負責產品的市場推廣,提高產品的知名度和市場占有率 4、負責銷售渠道、新客戶的拓展與維護 5、負責銷售訂單的處理與跟蹤,協調物流配送等相關事宜 -
網絡營銷策劃推廣專員
4000-20000元2025-07-01吳丹人事經理1、負責公司農產品的網上銷售策劃工作,提升公司產品的知名度,增加產品銷售量。 2、負責公司公眾號、視頻號的建立、推廣、運營和維護。 3、負責收集產品素材資料,編輯和制作公司的宣傳視頻、宣傳海報等。 4、負責制定網絡營銷活動,達到對銷售產品進行引流的效果,推動線下銷售。 -
銷售經理
5000-17000元·13薪2025-07-01李經理經理、負責市場調研和需求分析; 2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解; 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預算; 5、負責銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊伍,培訓銷售人員 -
儲備主管
5000-15000元·13薪2025-07-01李經理經理、負責市場調研和需求分析; 2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解; 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預算; 5、負責銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊伍,培訓銷售人員 -
人力資源專員/助理
3600-8000元·13薪2025-07-01李經理經理負責從事組織的發展、訓練、管理工作; 2.負責輔導新人的培訓及管理工作: 3. 具有良好的親和力和溝通談判能力; 4. 負責招聘,考勤,會議布置工作。
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李先生投遞了 桂林市桂幸福超市有限公司 的 超市總部營運督導 職位2025-07-11
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桂林七星區培訓招聘工資
¥
5027
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 15K,最多人拿:4K
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33.3%3K
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38.9%4K
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5.6%5K
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5.6%6K-8K
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11.1%8K-1W
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5.6%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷66.7%
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中專5.6%
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大專16.7%
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本科11.1%
桂林七星區培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占66.7%,中專占5.6%,大專占16.7%,本科占11.1%。
經驗要求分析
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不限經驗61.1%
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1-3年27.8%
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3-5年5.6%
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5-10年5.6%
桂林七星區培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占61.1%,1-3年占27.8%,3-5年占5.6%,5-10年占5.6%。