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    桂林培訓招聘(有崗位晉升) logo

    桂林培訓招聘(有崗位晉升)

    桂聘提供2025年7月桂林培訓最新招聘,七星區562條臨桂區296條,平均工資約為4688元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    桂林-疊彩區-桂林疊彩萬達廣場 200人 47歲以下 電子 電子商務 機械制造 人力資源 投遞:15人 瀏覽:850
    • 五險
    • 公積金
    • 提供住房
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 項目提成
    • 接受畢業生
    • 可預支工資
    • 發工資早
    • 廠里有吃有住
    2025-06-26
    鄧經理
    人事
    桂林手機充電器廠臨時工/正式工,主要負責手機充電器組裝,包裝工作,工作輕松。
    工資17元/小時,170-190每天,月綜合工資5000-5500左右,包住!吃飯可以先吃后扣,發工資早,當月月底發當月工資,可預支工資!
    崗位輕松,管理人性化,加班穩定。上六休一,八點對八點,保證充足的休息時間,帶薪培訓。
    【生產產品】手機充電器
    【年齡要求】18—46歲
    【上班班次】兩班倒,根據生產情況安排倒班!
    【員工崗位】流水線,手工,坐班。
    【伙食條件】先吃后扣,豐儉由人
    【住宿事項】 住宿免費,水電費平攤
    【空調配置】空調車間/空調宿舍,熱水,宿舍還有WIFI覆蓋!

    市場總監

    10000-12000元
    桂林-臨桂區-魯山工業園 1人 汽車銷售 4S店 民營 環境優美 投遞:2人 瀏覽:109
    • 五險
    • 公積金
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 節日禮物
    • 項目提成
    • 培訓提升
    2025-06-26
    胡女士
    人力總監
    1.指定市場營銷管理工作的發展規劃,經營策略和年度目標,并監督執行情況。
    2.結合奧迪要求,制定與更新市場營銷管理體系,制度,流程與操作標準規范。
    3.指導市場成員對外部市場環境,競爭對手,消費者需求等情況進行分析,撰寫市場分析報告,為總經理和其他業務部門的決策提供支持。
    4.配合廠家要求,進行公司展廳的建設和優化。

    人事專員

    2500-3000元
    桂林-臨桂區 1人 2年以上 24-45歲 大專以上 保安 投遞:6人 瀏覽:673
    • 五險
    • 提供住房
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 培訓提升
    2025-06-26
    張女士
    辦公室主任
    1、依據業務經營目標及經營計劃,進行職位分析與崗位描述,明確各崗位權、責、利及任職資格要求
    2、根據業務需求,完成各部門人員招聘培訓及員工關系相關工作,并對結果負責
    3、負責建立健全人事行政管理機制,提供人力資源支持,包括但不限于培訓、績效考核、員工關系等,滿足并符合業務發展需求
    4、負責員工考勤工資核算協議合同簽訂及管理等工作
    5、推進業務團隊發展,協助部門優化內部組織結構,提高團隊凝聚力、核心員工的穩定性
    6、傳承公司文化,建設溝通渠道,保證組織的持續健康成長
    桂林-靈川縣-八里街 2人 應屆畢業生 20-30歲 大專以上 汽車銷售 4S店 民營 環境優美 瀏覽:231
    • 五險
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 節日禮物
    • 培訓提升
    • 接受畢業生
    • 月休五天
    2025-06-26
    韋姐
    招聘負責人
    1、負責意向客戶的維系、促進、管理、交車及周邊業務(精品等)的銷售推進工作; 2、負責保有客戶的維系、管理工作; 3、根據展廳經理安排,負責銷售引導、展廳5S、展車5S等銷售輔助工作; 4、領導安排的其他工作。
    桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 20-36歲 中專以上 汽車銷售 4S店 民營 環境優美 瀏覽:278
    • 五險
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 節日禮物
    • 培訓提升
    • 月休五天
    2025-06-26
    韋姐
    招聘負責人
    1、負責車輛的保養及維修; 2、按照機修班長安排工作任務及時完成; 3、有駕照。 4.目前該崗位是紅旗4S店需要
    桂林-七星區-創意產業園 30人 18-35歲 中專以上 人力資源 投遞:7人 瀏覽:881
    • 五險
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 年終獎
    • 節日禮物
    • 培訓提升
    • 接受畢業生
    2025-06-26
    李經理
    總監
    工作內容: 1、品牌家電售后接待; 2、發貨后異常處理、 3、訂單流程跟進; 要求:中專(包含)及以上學歷; 4、打字熟練 綜合薪資4000-5000

    人事經理

    4000-8000元
    桂林-臨桂區 1人 2年以上 大專以上 保安 投遞:15人 瀏覽:946
    • 五險
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 項目提成
    • 培訓提升
    2025-06-26
    張女士
    辦公室主任
    1、起草、修改人力資源相關管理制度和工作流程,協助制定人力資源整體規劃 2、協助統籌招聘、薪酬福利、培訓、績效、員工關系等主要人力資源業務模塊的管理與優化 3、開展人力資源數據分析,定位人力資源管理中的問題 …… ,并提出有效解決方案 4、協助提煉及打造公司愿景和企業文化 5、收集、學習人力資源領域相關法律法規及政策文件,協助公司完成用人合規 6、負責部門的日常管理,招募團隊并進行培訓

    廚師

    4000-5000元
    桂林-臨桂區 3人 1年以上 22-55歲 保安 投遞:10人 瀏覽:823
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 培訓提升
    2025-06-26
    張女士
    辦公室主任
    1、組織和指揮烹飪工作,烹調各類食品,對廚房的出品質量和食品成本負責 2、主動聽取員工的意見,不斷提高餐品出品口味和質量 3、定期清理和更換廚房工具、消耗品 4、掌握食品貨源情況,根據當日用餐人數,確定購買食材數量 5、定期檢查廚房內的清潔衛生、食品安全

    外貿業務員

    3000-8000元
    桂林-象山區-平山農資市場 2人 1年以上 家居 家居用品 瀏覽:419
    • 五險
    • 周末雙休
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 年終獎
    • 節日禮物
    • 項目提成
    • 培訓提升
    • 接受畢業生
    2025-06-26
    陽文強
    崗位職責: 1.使用阿里國際站和社媒平臺(如:Google、Facebook、Linkedln)等渠道進行客戶開發; 2.高效響應阿里國際站詢盤及咨詢,提升詢盤轉化和訂單轉化; 包括詢盤、報價、樣品; 3.跟進落實訂單流程,下單、收款、出貨等; 4.客戶維護及拓展客戶關系,發掘客戶潛在需求; 5.設定年度銷售個人指標,并實施完成銷售指標和相應的市場拓展工作; 6.完成本部門所承擔的公共事務及上級交辦的臨時任務。 崗位要求: 1.大專以上學歷,英語四級(含)以上,國際貿易、商務英語類相關專業優先考慮; 2.一年以上外貿業務工作經驗,有阿里巴巴國際站、Aliexpress、Am...

    營業員

    3000-4000元
    桂林-象山區-鐵西一里小區 5人 18-35歲 餐飲 食品 投遞:5人 瀏覽:1784
    • 崗位晉升
    • 項目提成
    • 培訓提升
    2025-06-25
    喜羊羊
    經理
    奶茶制作經驗者優先,無經驗者可提供培訓 免費培訓 合同一年(起) 月休四天 暑期工繞路 謝謝

    保健銷售專員

    3000-8000元
    桂林-七星區 5人 22-40歲 健康 投遞:3人 瀏覽:811
    • 五險
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 年終獎
    • 節日禮物
    • 項目提成
    • 培訓提升
    • 接受畢業生
    • 生日會
    • 節假日福利
    • 旅游團建
    2025-06-25
    王主管
    人事主管
    1.男女不限,專業不限,可接受應屆生 2.有親和力,待人熱情,服務意識強,有團隊意識 3.對待老人家有愛心、耐心、細心 三、福利待遇 1.購買五險 2.無責底薪+績效+項目提成+獎金,帶薪培訓
    約 1376 個崗位

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    桂林培訓招聘工資

    ¥ 4688
    元/月平均工資
    薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:4K
    • 3.8%
      2K
    • 25%
      3K
    • 32.7%
      4K
    • 19.2%
      5K
    • 7.7%
      6K-8K
    • 9.6%
      8K-1W
    • 1.9%
      1W以上

    學歷要求分析

    • 不限學歷
      70.9%
    • 初中
      3.6%
    • 中專
      3.6%
    • 大專
      16.4%
    • 本科
      5.5%
    桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占70.9%,初中占3.6%,中專占3.6%,大專占16.4%,本科占5.5%。

    經驗要求分析

    • 不限經驗
      74.5%
    • 1-3年
      17.6%
    • 3-5年
      5.9%
    • 5-10年
      2%
    桂林培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占74.5%,1-3年占17.6%,3-5年占5.9%,5-10年占2%。

    桂林 培訓百科

    ...崗位職責
    1、負責相關英語課程的授課;
    2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
    3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
    4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
    5、服從中心和部門的其他工作安排。
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