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    桂林前廳經(jīng)理招聘(有年終獎(jiǎng)) logo

    桂林前廳經(jīng)理招聘(有年終獎(jiǎng))

    桂聘提供2025年7月桂林前廳經(jīng)理最新招聘,象山區(qū)7條七星區(qū)4條,平均工資約為4273元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多前廳經(jīng)理餐飲前廳經(jīng)理前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

    餐廳樓面主管

    4000-6000元
    桂林-靈川縣 1人 5年以上 中專以上 旅游 培訓(xùn) 投遞:2人 瀏覽:213
    • 五險(xiǎn)
    • 工作餐
    • 年終獎(jiǎng)
    2025-07-08
    廖女士
    行政人事
    工作內(nèi)容
    1、執(zhí)行上級(jí)的各項(xiàng)指示,上傳下達(dá),準(zhǔn)時(shí)當(dāng)班。發(fā)揮帶頭作用并及時(shí)補(bǔ)位,保證各項(xiàng)服務(wù)質(zhì)量。
    2、編制每日早、中、晚班員工的值班表,并做好員工考勤記錄、安排工作任務(wù)。
    3、負(fù)責(zé)檢查餐前服務(wù)員的儀容儀表。
    4、實(shí)時(shí)了解餐廳就餐人數(shù)和需求,合理安排服務(wù)人員的工作,督促服務(wù)員做好清潔衛(wèi)生和餐、酒具的準(zhǔn)備及擺臺(tái)工作。
    5、在開餐時(shí)間里參與服務(wù)工作,并在現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)本區(qū)域員工為客人提供高效率優(yōu)質(zhì)的服務(wù),確保各崗位按規(guī)程規(guī)范操作。
    6、隨時(shí)注意餐廳就餐人員的動(dòng)態(tài)和服務(wù)情況,加強(qiáng)與客人的溝通,了解客人對(duì)菜品和服務(wù)的意見。與公關(guān)營(yíng)銷人員合作,了解客人的具體情況,妥善處理客人投訴,并及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
    7、做好餐廳的安全防火、食品衛(wèi)生工作,管理制度,負(fù)責(zé)本轄區(qū)設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)、清潔。
    9、配合主管領(lǐng)導(dǎo)做好員工的培訓(xùn)工作。
    10、完成上司交辦的其它工作。
    崗位要求
    1、五官端正,身材適中,吃苦耐勞,誠實(shí)敬業(yè)。
    2、善于處理人際關(guān)系,對(duì)業(yè)務(wù)精益求精,有較強(qiáng)的事業(yè)心。
    3、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有一定的組織、管理能力。
    桂林-全州縣 1人 中專以上 投資 投遞:2人 瀏覽:406
    • 崗位晉升
    • 年終獎(jiǎng)
    • 節(jié)日禮物
    • 項(xiàng)目提成
    • 包吃2餐
    2025-07-08
    唐總
    人事
    紅辣椒招聘樓面領(lǐng)班:
    負(fù)責(zé)樓面日常管理,有相關(guān)餐飲/酒店樓面服務(wù)經(jīng)驗(yàn),責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)倒班工作,有良好的職業(yè)形象與服務(wù)意識(shí)。
    薪資待遇:3500-4500元(提成上不封頂) 包吃2餐,月休4天,節(jié)假日補(bǔ)休等。
    工作地點(diǎn):全州紅辣椒餐飲

    前廳經(jīng)理

    6000-7000元
    桂林-象山區(qū)-德天廣場(chǎng) 1人 酒店 投資 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:3人 瀏覽:455
    • 五險(xiǎn)
    • 工作餐
    • 年終獎(jiǎng)
    • 節(jié)日禮物
    2025-07-08
    粟歡
    招聘專員
    1、全面負(fù)責(zé)部門的管理、分配工作,熟悉前廳部各設(shè)施及操作系統(tǒng)的功能和使用;
    2、負(fù)責(zé)制定本部門各崗位的職責(zé)、操作程序和服務(wù)規(guī)范,實(shí)施并予以監(jiān)督;
    3、制訂、落實(shí)部門每月工作計(jì)劃、總結(jié)、培訓(xùn)計(jì)劃等;
    4、合理控制酒店近期、遠(yuǎn)期房態(tài),達(dá)到相對(duì)合理的出租率;
    5、保持良好的客戶關(guān)系,靈活、有效地處理賓客投訴,解決賓客問題;
    6、協(xié)調(diào)前廳部與酒店各部門之間的工作。

    日餐廳領(lǐng)班

    2300-2900元
    桂林-秀峰區(qū) 1人 1年以上 20-40歲 中專以上 賓館 投遞:1人 瀏覽:305
    • 五險(xiǎn)
    • 提供住房
    • 加班補(bǔ)貼
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 年終獎(jiǎng)
    • 節(jié)日禮物
    • 項(xiàng)目提成
    • 培訓(xùn)提升
    2025-07-07
    周女士
    招聘
    1、認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺(tái),準(zhǔn)備好各種用品,確保正常營(yíng)業(yè)使用。 2、接待顧客應(yīng)主動(dòng)、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感; 3、運(yùn)用禮貌語言,為客人提供最佳服務(wù), 4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點(diǎn); 5、配合主管工作,服從主管或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作; 6、積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能。 1、年齡18-40歲,身體健康,女性身高1.55m以上、男性身高1.70以上,能吃苦。 2、品行端正,能吃苦耐勞,初中以上文化程度。 3、1年以上日餐廳工作經(jīng)驗(yàn),無經(jīng)驗(yàn)勿擾。 工作時(shí)間:10:00--14:00、16:30--20:30,月休5天...
    桂林-秀峰區(qū) 2人 1年以上 20-40歲 高中以上 賓館 瀏覽:153
    • 五險(xiǎn)
    • 提供住房
    • 加班補(bǔ)貼
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 年終獎(jiǎng)
    • 節(jié)日禮物
    • 項(xiàng)目提成
    • 培訓(xùn)提升
    2025-07-07
    周女士
    招聘
    1、檢查餐廳各部位設(shè)施、設(shè)備、衛(wèi)生等情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取措施。 2、指導(dǎo)完成餐廳日常經(jīng)營(yíng)工作。 3、及時(shí)反饋員工信息,多與員工溝通。 4、注意觀察餐廳客人的用餐情況,滿足客人提出的各種需求。 5、確保餐廳設(shè)施、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常。 崗位要求: 1、一年同星級(jí)酒店工作經(jīng)驗(yàn); 2、接受倒班6:00-14:00、16:00-23:30,月休5天。
    桂林-七星區(qū)-明珠花園 1人 3年以上 25-35歲 大專以上 門診部 醫(yī)院 投遞:5人 瀏覽:631
    • 五險(xiǎn)
    • 崗位晉升
    • 年終獎(jiǎng)
    • 節(jié)日禮物
    • 培訓(xùn)提升
    2025-07-06
    黃李莉
    院長(zhǎng)助理
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)前臺(tái)團(tuán)隊(duì)完成日常患者的預(yù)約、就診、接待、收費(fèi)和服務(wù)工作 2、對(duì)來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作,及時(shí)通知被訪人員 3、監(jiān)管前臺(tái)用品、設(shè)備、耗材的領(lǐng)用、管理與維護(hù),保證不會(huì)因缺乏物資供給影響門診正常的工作 4、負(fù)責(zé)門診前臺(tái)客服團(tuán)隊(duì)整體建設(shè)工作 5、完成上級(jí)主管交辦的其它工作 6、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有責(zé)任心,具備良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力,有團(tuán)隊(duì)精神,能吃苦耐勞 任職資格: 1.25-35歲,身高163cm以上,形象好、氣質(zhì)佳、笑容甜美、親和力強(qiáng),簡(jiǎn)歷請(qǐng)附照片; 2.大專以上學(xué)歷,有前臺(tái)接待經(jīng)驗(yàn)或者有旅游、酒店管理文憑優(yōu)先; 3.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,具備一定的公關(guān)...
    桂林-七星區(qū) 1人 2年以上 20-35歲 大專以上 酒店 瀏覽:678
    • 五險(xiǎn)
    • 提供住房
    • 加班補(bǔ)貼
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 年終獎(jiǎng)
    • 節(jié)日禮物
    • 項(xiàng)目提成
    • 培訓(xùn)提升
    2025-07-03
    馬海棠
    人事經(jīng)理
    工作內(nèi)容: 1、掌握當(dāng)日酒店客房的需求及供應(yīng)狀況,了解當(dāng)日客人抵、離店情況,核對(duì)空房狀態(tài); 2、迎送接待賓客,為賓客介紹房型、價(jià)格及酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施,合理安排房間; 3、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù),處理賓客在酒店內(nèi)遇到的困難,為其提供相應(yīng)的服務(wù)和必要的協(xié)助,處理客訴; 4、帶教部門新員工; 5、配合部門經(jīng)理管理部門相關(guān)事務(wù)。 崗位要求: 1、學(xué)歷大專以上,有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、能吃苦耐勞,有帶教員工的經(jīng)驗(yàn),服從上級(jí)安排。
    桂林-秀峰區(qū) 1人 2年以上 25-40歲 高中以上 酒店 投遞:1人 瀏覽:314
    • 五險(xiǎn)
    • 提供住房
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    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 年終獎(jiǎng)
    • 節(jié)日禮物
    • 培訓(xùn)提升
    2025-06-30
    馬海棠
    人事經(jīng)理
    1、對(duì)餐飲服務(wù)員進(jìn)行服務(wù)提升培訓(xùn),提升服務(wù)品質(zhì); 2、負(fù)責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況,檢查服務(wù)人員的儀容儀表; 3、帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備,掌握每日訂餐情況,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 4、開餐后督促組內(nèi)員工做好服務(wù)工作,及時(shí)處理與客戶投訴; 5、餐后組織清臺(tái)工作,打掃桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔。
    約 8 個(gè)崗位

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    桂林酒店前廳經(jīng)理招聘工資

    薪酬區(qū)間: 3K - 7K,最多人拿:4K
    • 29.7%
      3K
    • 37.5%
      4K
    • 17.2%
      5K
    • 15.6%
      6K-8K

    學(xué)歷要求分析

    • 不限學(xué)歷
      69.8%
    • 高中
      3.2%
    • 中專
      1.6%
    • 大專
      25.4%
    桂林酒店前廳經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占69.8%,高中占3.2%,中專占1.6%,大專占25.4%。

    經(jīng)驗(yàn)要求分析

    • 不限經(jīng)驗(yàn)
      68.3%
    • 1-3年
      30%
    • 3-5年
      1.7%
    桂林酒店前廳經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占68.3%,1-3年占30%,3-5年占1.7%。
    企業(yè)服務(wù)
    費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
    商務(wù)合作
    聯(lián)系我們
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    客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
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