1.根據分支行的發展戰略目標，負責制定支行的經營目標和工作計劃;
2.確定經營目標和工作計劃后，負責領導和組織實施，并監督實施情況;
3.管理支行的日常事務，發展業務，實現支行銷售目標。
4.負責支行的內部管理、制度建設和團隊建設;
5.開展新業務試點，實現可持續發展戰略;
6.全面開發也無，開拓市場，開發和維護客戶;
7.進行支行員工培訓，提高員工的工作質量和效率。
桂林金融公司其他銷售職位招聘
桂聘提供2025年7月桂林金融公司其他銷售職位最新招聘，七星區33條臨桂區21條，平均工資約為4370元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多其他銷售職位其他銷售職位招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銀行電話客服（良多業務）
3000-15000元
2025-07-08
李女士人事職位描述：通過電話的形式，提醒客戶及時處理逾期的款項，并幫助客戶解決還款遇到的問題，為客戶提供貸后服務。
要求：會電腦操作基本流程，有良好的溝通能力，反應靈敏，抗壓能力強，具有良好的團隊合作意識，服從管理安排，有信用卡催收、客服、銷售、電銷等相關電話業務經驗者優先錄用，無征信證明不良，無犯罪記錄。
年齡：18-40歲，男、女不限，學歷不限
上班時間：上午9：00-12:00，下午13：30-18：30，月休4天
薪資：底薪2800+全勤200+排名獎+節日福利，月綜合工資5000元以上，上不封頂
福利：轉正購買五險，帶薪年假，工齡獎，節日福利，生日會，國家法定節假日休假，公司不定期組織聚餐，團建等活動。
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桂林金融公司其他銷售職位招聘最新投遞
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桂林其他銷售職位招聘工資
￥
4370
元/月平均工資
薪酬區間: 1K - 30K，最多人拿：3K
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0.6%小于2K
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8.7%2K
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34.9%3K
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26.2%4K
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14.5%5K
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7.6%6K-8K
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4.7%8K-1W
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2.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷51.7%
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初中12.1%
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高中7.5%
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中專5.7%
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大專21.3%
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本科1.7%
桂林其他銷售職位招聘需要什么學歷？不限學歷占51.7%，初中占12.1%，高中占7.5%，中專占5.7%，大專占21.3%，本科占1.7%。
經驗要求分析
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不限經驗69.1%
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應屆畢業生1.2%
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1-3年29.6%
桂林其他銷售職位招聘需要什么經驗？不限經驗占69.1%，應屆畢業生占1.2%，1-3年占29.6%。
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