1、處理、跟蹤、落實投訴事件；
2、及時處理客戶爭議與糾紛，確保客戶滿意；
3、記錄客戶投訴情況及處理過程，及時反饋至責任部門；
4、對于緊急、重大投訴的處理，并及時進行反饋。
桂林售后服務部主管招聘
桂聘提供2025年7月桂林售后服務部主管最新招聘，疊彩區1條，平均工資約為3422元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多售后服務部主管保險售后客服溝通售后客服招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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售后服務部儲備主管
4500-12000元·13薪
2025-07-03
文經理管理1.協助制定業務發展總體規劃，制定、分解營銷計劃，參與統籌調配營銷資源，老客戶關系維持，核心業務的擴展。
2.工作時間周一到周六早上8點半--10點半，其余時間自主安排;
3.每月周末單休4天，國家法定節假日休息；
4.一個季度作為考核期，考核期達到公司標準，下季度即可轉正。
要求：
1.全日制大專以上學歷，25歲--40歲;
2.勤奮努力，熱愛學習，有一定的人脈資源,有發展事業的企圖心，
3.思想健康，積極向上，有團隊合作精神和領導力，善于帶領團隊完成目標;
4.有過創業經歷和帶團隊經驗的優先考慮。
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桂林售后客服招聘工資
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學歷要求分析
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不限學歷48.9%
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初中2.3%
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高中14.8%
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中專6.8%
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大專27.3%
桂林售后客服招聘需要什么學歷？不限學歷占48.9%，初中占2.3%，高中占14.8%，中專占6.8%，大專占27.3%。
經驗要求分析
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不限經驗77%
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1-3年20.3%
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3-5年2.7%
桂林售后客服招聘需要什么經驗？不限經驗占77%，1-3年占20.3%，3-5年占2.7%。
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