
桂林現(xiàn)場(chǎng)管理招聘
桂聘提供2025年7月桂林現(xiàn)場(chǎng)管理最新招聘,臨桂區(qū)36條七星區(qū)13條,平均工資約為7090元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多現(xiàn)場(chǎng)管理現(xiàn)場(chǎng)管理生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
生產(chǎn)領(lǐng)班/線長(zhǎng)
5000-8000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 帶薪年假
- 提供工作餐及住宿
2025-07-04柳女士HR崗位職責(zé):
1.車(chē)間生產(chǎn)計(jì)劃
(1)根據(jù)公司生產(chǎn)計(jì)劃安排產(chǎn)線員工按計(jì)劃生產(chǎn),確保生產(chǎn)進(jìn)度。
(2)合理調(diào)配人員,提高生產(chǎn)效率。
2.生產(chǎn)過(guò)程管理
(1)主持車(chē)間例會(huì),協(xié)調(diào)車(chē)間工作并檢討和總結(jié)各個(gè)環(huán)節(jié)的工作。
(2)對(duì)生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo),同時(shí)進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量的控制和進(jìn)度的跟蹤,保證生產(chǎn)質(zhì)量和產(chǎn)量。
3.生產(chǎn)安全管理
(1)負(fù)責(zé)落實(shí)公司各項(xiàng)安全制度,開(kāi)展安全檢查。
(2)培訓(xùn)員工安全生產(chǎn)流程,杜絕安全隱患,防止安全事故的發(fā)生。
4.生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理
(1)推進(jìn)7s現(xiàn)場(chǎng)管理制度,車(chē)間標(biāo)準(zhǔn)化管理并定期考核員工的執(zhí)行情況,確保制度的落實(shí)情況。
(2)協(xié)助建立現(xiàn)場(chǎng)管理制度和考核標(biāo)準(zhǔn)
5.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
相關(guān)要求:
1、具有電子廠流水線生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、思維清晰,學(xué)習(xí)能力及抗壓力強(qiáng),能配合加班;
3、能吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng),良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
職位福利:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、員工旅游、定期體檢
職位亮點(diǎn):繳納五險(xiǎn)一金
工作地點(diǎn):象山區(qū)及臨桂區(qū) -
食品現(xiàn)場(chǎng)管理
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-07-04張?jiān)翻?/div>總經(jīng)理1. 現(xiàn)場(chǎng)管理,品控管理以及化驗(yàn)室化驗(yàn)。物業(yè)秩序維護(hù)員
3000-3500元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2025-07-04辦公室崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)小區(qū)出入口的值守,熱情禮貌地接待來(lái)訪客戶(hù)、業(yè)主;
對(duì)車(chē)輛及來(lái)訪人員進(jìn)行識(shí)別、登記,確保出入安全;
日常巡邏,維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序,處理突發(fā)事件,做好日常安防巡查工作;
協(xié)助完成其他物業(yè)管理相關(guān)工作。
任職要求:
男性,50歲以下,身高170CM以上,儀態(tài)端正,具備良好的禮儀禮貌;
身體健康,無(wú)不良嗜好,服從管理,責(zé)任心強(qiáng);
具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能妥善處理業(yè)主需求;
有物業(yè)安防或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,退伍軍人優(yōu)先考慮;
能適應(yīng)輪班工作制(三班倒)。
聯(lián)系人:吳經(jīng)理181--7737--8903現(xiàn)場(chǎng)管理(剛果金)
13000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 帶薪休假
2025-07-04陳經(jīng)理招聘顧問(wèn)派往國(guó)家:剛果金 崗位要求:45歲以下,熟悉礦區(qū)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)面指揮管理,有5年同崗位工作經(jīng)驗(yàn),有礦卡、挖機(jī)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。車(chē)間主管
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
2025-07-04韋成兵經(jīng)理一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)?生產(chǎn)管理和協(xié)調(diào)?工作,管理、協(xié)調(diào)人員、產(chǎn)品生產(chǎn)工作。 2.負(fù)責(zé)?質(zhì)量管控工作,根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量要求、生產(chǎn)工藝要求,合理安排生產(chǎn),達(dá)成公司質(zhì)量目標(biāo)。 …… 4.負(fù)責(zé)?現(xiàn)場(chǎng)6S管理工作,確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的清潔、安全。 5.負(fù)責(zé)車(chē)間?人員管理和培訓(xùn)?工作,加強(qiáng)員工的技術(shù)、安全培訓(xùn),儲(chǔ)備技術(shù)、管理人才。 …… 3.熟悉生產(chǎn)流程、質(zhì)量管理體系和6S管理等。 三、福利待遇 1.單休。 2.社保、醫(yī)保:五險(xiǎn)。 3.包住宿、中餐。 4.薪資待遇:3500元~4500元。生產(chǎn)組長(zhǎng)
3000-4500元2025-07-04張?jiān)翻?/div>總經(jīng)理5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的秩序管理,確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)整潔、有序,符合5S管理要求。 6、與車(chē)間主任、其他生產(chǎn)小組及相關(guān)部門(mén)保持密切溝通,確保生產(chǎn)信息的及時(shí)傳遞和問(wèn)題的及時(shí)解決。保安員(臨桂-桂林恒大城)
4000-4500元- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2025-07-04恒大物業(yè)HR崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)巡查樓宇內(nèi)部及外圍等安全重點(diǎn)防范區(qū)域,巡查園區(qū)公共區(qū)域設(shè)備設(shè)施及消防重點(diǎn)檢查區(qū)域; 2、負(fù)責(zé)巡查記錄工作區(qū)域內(nèi)的消防情況、治安情況、各崗位工作狀態(tài)及現(xiàn)場(chǎng)異常情況,并及時(shí)反饋; …… 170cm以上,38歲以?xún)?nèi),高中/中專(zhuān)以上學(xué)歷,五官端正,身體健康,無(wú)紋身,無(wú)犯罪記錄,服從管理,退伍軍人待遇從優(yōu)。鋁合金門(mén)包裝
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-07-04張總總經(jīng)理效率與進(jìn)度管理 合理安排包裝順序,優(yōu)先處理緊急訂單,確保按生產(chǎn)計(jì)劃或交貨期完成包裝任務(wù),避免延誤出庫(kù)。 優(yōu)化包裝流程,在保證質(zhì)量的前提下提高操作效率,減少不必要的材料浪費(fèi)。 …… 四、現(xiàn)場(chǎng)管理與協(xié)作 工作區(qū)域維護(hù) 保持包裝現(xiàn)場(chǎng)整潔,及時(shí)清理廢棄包裝材料(如碎泡沫、廢膠帶等),歸類(lèi)存放可回收材料,確保通道暢通,符合安全生產(chǎn)要求。質(zhì)量管理員
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2025-07-04徐健萍人事負(fù)責(zé)人發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反應(yīng)并處理及跟進(jìn); 3、負(fù)責(zé)在生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生的不合格品進(jìn)行處理,對(duì)質(zhì)量事故、質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析及改進(jìn);4、成品檢驗(yàn)工作,微生物檢驗(yàn),不會(huì)公司會(huì)進(jìn)行培訓(xùn)培養(yǎng); 5、收集過(guò)程數(shù)據(jù)并按時(shí)完成記錄; 6、文件管理 …… 任職要求:1、有1年以上現(xiàn)場(chǎng)品控工作經(jīng)驗(yàn),高中以上學(xué)歷,會(huì)辦公軟件。2、性格開(kāi)朗、表達(dá)能力強(qiáng)、理解思維能力強(qiáng),能吃苦耐勞、有責(zé)任心、工作認(rèn)真3、能接受出差的優(yōu)先。西廚主管
4500-5000元2025-07-04周女士招聘負(fù)責(zé)處理廚房的運(yùn)作及行政事務(wù);2、執(zhí)行餐飲經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示;3、負(fù)責(zé)制訂廚房的各種工作計(jì)劃;4、對(duì)廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任;5、保持對(duì)廚房范圍的巡視,對(duì)下屬員工進(jìn)行督導(dǎo),及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的問(wèn)題 …… ,幫助下屬提高工作能力;6、督導(dǎo)廚房各分部主廚對(duì)食品原料的管理,使所有食品始終符合標(biāo)準(zhǔn)食譜規(guī)定的數(shù)量或份量,合理地控制食品成本;7、妥善處理客人對(duì)出品的投訴;8、檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范;9、保持對(duì)員工隊(duì)伍特別是廚師以上廚房員工的教育和培訓(xùn) …… 高中以上學(xué)歷,身體健康、精力充沛,二年以上星級(jí)酒店廚師長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn);2、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,勇于開(kāi)拓和創(chuàng)新,作風(fēng)干練;3、擁有較高的烹飪技術(shù),了解和熟悉食品材料的產(chǎn)地、規(guī)格、質(zhì)量、一般進(jìn)貨價(jià)4、對(duì)成本控制管理車(chē)間主任
5000-7000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-07-04曹女士2、人員管理:負(fù)責(zé)車(chē)間員工的培訓(xùn)、考核和激勵(lì),確保員工隊(duì)伍穩(wěn)定,提高員工的工作效率和生產(chǎn)技能。 …… 3、安全管理:嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī),制定和落實(shí)公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度,確保車(chē)間生產(chǎn)安全無(wú)事故發(fā)生。 …… 4、設(shè)備管理:負(fù)責(zé)車(chē)間設(shè)備的維護(hù)和管理,確保設(shè)備正常運(yùn)行,提高設(shè)備稼動(dòng)率,落實(shí)設(shè)備保全,消除日常設(shè)備微停和故障。 5、成本管理:合理控制生產(chǎn)定額,不產(chǎn)生額外生產(chǎn)費(fèi)用,提高原材料利用率,降低損耗。 …… 6、品質(zhì)管理:監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量控制,確保產(chǎn)品品質(zhì),處理生產(chǎn)中的質(zhì)量問(wèn)題。 7、現(xiàn)場(chǎng)管理:保持車(chē)間良好的生產(chǎn)秩序和工作環(huán)境,認(rèn)真推進(jìn)6S(整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全)等現(xiàn)場(chǎng)管理活動(dòng)。機(jī)電設(shè)備保障
3500-6000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-04陽(yáng)經(jīng)理總經(jīng)理注塑水暖工廠機(jī)電設(shè)備維修及管理保障 企業(yè)運(yùn)營(yíng)指標(biāo):年度收入增長(zhǎng)率、年度利潤(rùn)增長(zhǎng)率 崗位指標(biāo): 1.機(jī)電設(shè)備及其周邊裝置正常使用保障 2.機(jī)電設(shè)備管理、檢修計(jì)劃及完成情況 3.機(jī)電設(shè)備及其周邊裝置的使用培訓(xùn)和巡查 …… 4.工作現(xiàn)場(chǎng)5S管理 5.計(jì)量、節(jié)能工作開(kāi)展情況 6.機(jī)電設(shè)備及其周邊裝置改善優(yōu)化 主動(dòng)性、責(zé)任心、執(zhí)行力 在企業(yè)中學(xué)習(xí)、應(yīng)用、推廣工業(yè)工程技術(shù) 有注塑機(jī)、機(jī)械、自動(dòng)化等相關(guān)能力優(yōu)先 六天工作制生產(chǎn)領(lǐng)班/線長(zhǎng)/QC/19-22小時(shí)
6000-8000元2025-07-04申主管主管崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)車(chē)間產(chǎn)線管理工作,按計(jì)劃安排生產(chǎn); 2、生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn); 3、生產(chǎn)異常處理及效率提升; 4、現(xiàn)場(chǎng)人員管理及培訓(xùn)。 …… 相關(guān)要求: 1、具有電子廠流水線生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、服從管理,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),能配合加班; 3、能吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 4、能接受白夜班,女性?xún)?yōu)先。AOI測(cè)試員
3500-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
2025-07-04呂剛杰有維修電路板經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 1、負(fù)責(zé)AOI設(shè)備的日常管理及日常事務(wù)安排。 2、負(fù)責(zé)工序現(xiàn)場(chǎng)的管控。 3、負(fù)責(zé)工藝 生產(chǎn)文件在生產(chǎn)過(guò)程中落實(shí)、提高生產(chǎn)效率、品質(zhì) 物料成本管控、保證生產(chǎn)的正常開(kāi)展。 …… 4、及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的異常問(wèn)題、并現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)解決、對(duì)不能解決的及時(shí)報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)尋求協(xié)助解決,保證生產(chǎn)正常進(jìn)行。變頻器生產(chǎn)管理經(jīng)理
12000-20000元桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城 1人 1年以上 大專(zhuān)以上 電子商務(wù) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:243- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-07-04莫小姐行政2、制作變頻器生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)及其他工藝文件編制管理。 3、負(fù)責(zé)制訂測(cè)試規(guī)范,優(yōu)化測(cè)試流程、管理測(cè)試儀表。 4、生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行指導(dǎo)和管理,負(fù)責(zé)產(chǎn)品制造過(guò)程中出現(xiàn)問(wèn)題的解決、反饋和預(yù)防。 …… 5、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制定及改善 6、生產(chǎn)技術(shù)研究和作業(yè)分析改善 7、制作培訓(xùn)模塊,培訓(xùn)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工藝工程師 1、熟悉變頻器的測(cè)試、老化 2、電氣信息類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 3、熟悉模擬電路、數(shù)字電路及電路原理桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
現(xiàn)場(chǎng)管理生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理工程現(xiàn)場(chǎng)管理施工現(xiàn)場(chǎng)管理現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)理現(xiàn)場(chǎng)管理主管裝修現(xiàn)場(chǎng)管理現(xiàn)場(chǎng)管理人員物流現(xiàn)場(chǎng)管理項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)管理裝修施工現(xiàn)場(chǎng)管理現(xiàn)場(chǎng)管理工程師銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)管理崗分揀現(xiàn)場(chǎng)管理環(huán)保運(yùn)營(yíng)現(xiàn)場(chǎng)管理崗暖通施工現(xiàn)場(chǎng)管理項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理人員施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員工程建筑工程管理質(zhì)量員工程質(zhì)檢現(xiàn)場(chǎng)人員項(xiàng)目工程管理市政項(xiàng)目經(jīng)理房建項(xiàng)目經(jīng)理建筑工程安全總監(jiān)工程人員室內(nèi)裝修工程部建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理施工管理工長(zhǎng)裝修工程管理現(xiàn)場(chǎng)施工管理工程項(xiàng)目管理工程施工施工人員工程員項(xiàng)目質(zhì)檢員施工項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目質(zhì)量員工程部經(jīng)理工程施工管理項(xiàng)目施工管理工程經(jīng)理現(xiàn)場(chǎng)施工項(xiàng)目經(jīng)理建筑工程管理工程管理項(xiàng)目經(jīng)理智能工程管理桂林現(xiàn)場(chǎng)管理招聘最新投遞
-
彭先生投遞了 桂林唐潮家居用品集團(tuán)有限公司 的 車(chē)間主任 職位2025-07-04
-
陳先生投遞了 桂林市朗谷科技有限公司 的 AOI測(cè)試員 職位2025-07-04
-
賀先生投遞了 泰睿智造(桂林)科技有限公司 的 生產(chǎn)領(lǐng)班/線長(zhǎng) 職位2025-07-04
-
陸先生投遞了 金碧物業(yè)有限公司桂林分公司 的 保安員(臨桂-桂林恒大城) 職位2025-07-04
-
呂先生投遞了 廣西華欣智慧物業(yè)服務(wù)有限公司 的 物業(yè)秩序維護(hù)員 職位2025-07-04
-
文先生投遞了 廣西華欣智慧物業(yè)服務(wù)有限公司 的 物業(yè)秩序維護(hù)員 職位2025-07-04
用APP更方便掃碼下載桂聘APP在線聊,入職快桂林建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘工資
¥ 7090元/月平均工資薪酬區(qū)間: 1K - 20K,最多人拿:1W以上-
1.9%小于2K
-
15.1%3K
-
15.1%4K
-
18.9%5K
-
20.8%6K-8K
-
5.7%8K-1W
-
22.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷37%
-
初中1.9%
-
高中1.9%
-
中專(zhuān)3.7%
-
大專(zhuān)44.4%
-
本科11.1%
桂林建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占37%,初中占1.9%,高中占1.9%,中專(zhuān)占3.7%,大專(zhuān)占44.4%,本科占11.1%。經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)37.7%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生1.9%
-
1-3年37.7%
-
3-5年17%
-
5-10年5.7%
桂林建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占37.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.9%,1-3年占37.7%,3-5年占17%,5-10年占5.7%。地區(qū)招聘
- 企業(yè)服務(wù)
- 費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
- 商務(wù)合作
- 聯(lián)系我們
- 用戶(hù)幫助
- 用戶(hù)協(xié)議
- 隱私政策
- 聯(lián)系方式
- 在線客服:800019119
- 客服電話(huà):07733679588
- 客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com