桂林現場管理招聘
桂聘提供2025年7月桂林現場管理最新招聘，臨桂區30條七星區16條，平均工資約為7055元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多現場管理現場管理生產現場管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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鋁合金門包裝
4000-5000元
2025-07-09
張總總經理一、包裝前準備工作
產品核對
根據生產訂單或出庫清單，核對待包裝鋁合金門的型號、規格、數量、尺寸等信息，確保與單據一致，避免錯包、漏包。
檢查產品表面是否存在劃痕、變形、配件缺失等問題，若發現質量瑕疵，及時反饋給質檢或生產部門，拒絕包裝不合格產品。
包裝材料準備
提前準備好所需的包裝材料，如珍珠棉、泡沫板、纏繞膜、紙箱、木架、打包帶、膠帶等，確保材料規格匹配產品尺寸，且質量符合包裝要求（如防潮、防震）。
檢查包裝材料的庫存情況，若不足及時上報倉庫或采購部門，避免因材料短缺影響包裝進度。
二、包裝操作執行
產品防護處理
對鋁合金門的易損部位（如邊角、玻璃部分、門鎖、合頁等）進行重點防護，例如用珍珠棉或泡沫板包裹邊角，玻璃面貼保護膜，防止運輸中碰撞、刮擦。
若產品需組裝后包裝，按規范完成簡單組裝（如安裝臨時固定件），確保包裝時結構穩定。
規范包裝作業
根據產品類型和運輸要求選擇合適的包裝方式：
小型門或室內門可采用 “珍珠棉 + 紙箱 + 纏繞膜” 包裝；
大型門或室外門需增加木架固定，確保整體牢固，防止運輸中變形。
用打包帶對包裝好的產品進行加固，確保紙箱或木架捆綁緊實，膠帶粘貼平整，避免松動。
若客戶有特殊包裝要求（如貼標識、定制 LOGO、防潮處理等），嚴格按要求執行。
標識張貼
在包裝外部清晰張貼產品標簽，注明型號、規格、數量、訂單號、目的地、客戶信息等，同時標注 “易碎品”“向上”“防潮”“請勿重壓” 等警示標識，方便運輸和倉儲識別。
三、質量與效率把控
包裝質量自檢
包裝完成后，檢查防護是否到位、捆綁是否牢固、標識是否清晰準確，確保包裝能承受運輸過程中的顛簸、堆疊壓力，杜絕因包裝不當導致的產品損壞。
效率與進度管理
合理安排包裝順序，優先處理緊急訂單，確保按生產計劃或交貨期完成包裝任務，避免延誤出庫。
優化包裝流程，在保證質量的前提下提高操作效率，減少不必要的材料浪費。
四、現場管理與協作
工作區域維護
保持包裝現場整潔，及時清理廢棄包裝材料（如碎泡沫、廢膠帶等），歸類存放可回收材料，確保通道暢通，符合安全生產要求。
妥善保管未使用的包裝材料，避免受潮、污染或丟失。
跨部門協作
與生產部門銜接，及時接收待包裝產品，反饋包裝過程中發現的產品質量問題；
與倉儲或物流部門溝通，確認包裝后的產品堆放方式、出庫順序，配合完成產品入庫或裝車。
工具與設備維護
負責包裝工具（如打包機、切割刀等）的日常檢查和簡單維護，若設備故障及時報修，確保正常使用。
五、其他職責
記錄每日包裝完成情況（數量、型號、異常問題等），填寫包裝臺賬或報表，便于追溯和統計。
參與公司組織的包裝技能培訓，學習新的包裝方法或材料使用技巧，提升工作質量。
該崗位的核心目標是通過規范、細致的包裝操作，最大限度降低鋁合金門在流轉過程中的損耗，保障產品完好交付，同時配合團隊提升整體生產和出庫效率。 -
電力施工員
3500-4000元·13薪
2025-07-09
謝思汝文員規劃電力變配電施工及配置初步方案，編寫施工技術文件，現場管理電力及機電設備項目施工，整理竣工驗收及資料。能出差現場調試電力、機電產品。
要求：男，大專以上文化，兩年以上電力、機電、工廠建設相關技術工作經驗，英語良好，熟練使用AUTO CAD等工具軟件，熟悉高、低壓電氣產品，能看懂及優化設計圖，編寫工藝技術文件，現場溝通業主及施工隊，能出差現場調試電氣產品。（能熟悉博奧預算編制，具備電力施工管理、持高低壓電工證、安全員證書者優先)
待遇：底薪3500-4000元/月+項目提成
上班時間：8:30~12:00，13:30~17:30 -
餐廳店長
5000-8000元
2025-07-09
申女士人事專員【請詳細閱讀以下內容】
本崗位聚焦餐廳核心運營管理，全面統籌以下關鍵工作：
1-樓面運營與人員管理；
2-食品安全與衛生管控；
3-后廚菜品研發與品牌提升；
在這里，你將獲得才能施展的舞臺：以專業管理經驗驅動餐廳業績增長，從服務細節到運營策略全程主導，實現個人價值與企業發展的雙向成就。
清晰的職業晉升通道：依托完善的晉升體系，從餐廳管理崗向區域運營管理等更高層級進階；
歡迎你的加入！
年齡：25-45歲
性別：不限
學歷：高中及以上
崗位經驗：3年以上餐飲行業管理經驗
行業經驗：具備 3 年以上餐飲門店管理經驗
薪酬待遇：5000-8000元
籍貫：不限
技能要求：
1-有招聘及帶領團隊的能力；
2-有獨立培訓能力；
3-有獨立把控好QSC標準；
4-完成經營指標和利率指標。\"
身體素質：健康，無紋身。
崗位詳細職責：
1-全面負責門店運營和管理工作，具備營運指標的分解能力，對于公司下達的營運指標和工作重點能制定有效的營運計劃，跟進實施，并對結果負責；
2-全面負責店鋪內的現場管理，保證營運現場始終保持平穩、順暢的狀態，對門店的服務、品質、清潔負責，管理和培訓團隊，提升員工技能與團隊協作能力；
3-能有效的對門店內的費用能進行目標管理，保證門店的利潤最大化；
4-門店內的第一安全責任人，需要對門店以及員工的財產安全、食品安全、人身安全負責；
5-全面負責門店內的行政工作:培訓、設備設施、成本、人事、財務五大板塊；
6-危機應對能力:掌握危機應對的技巧和方法，危機來臨時能發現并預判、妥善處理。
勝任力：
1-擁有優秀的團隊領導能力，能夠激勵團隊達成目標；
2-良好的溝通技巧，能夠處理內外部關系；
3-強烈的責任心和抗壓能力，能夠在快節奏環境中工作。
必備項?
1-具備 3 年以上餐飲門店管理經驗；?
2-熟悉餐飲行業運營流程和管理規范；
3-能夠熟練使用辦公軟件；
4-具有良好的溝通協調能力和團隊管理能力；
5-能承受工作壓力，適應餐飲行業工作時間。
加分項?
有油茶館店長工作經驗。
三、崗位福利：
社保、帶薪年假、節日福利、定期培訓、晉升機會等，為員工提供良好的職業發展保障和工作生活體驗。
家園森態-總部工作地址：
桂林市象山區中山南路環保大廈
家園森態-門店工作地址：
【信義店】-桂林市象山區信義大廈
【會仙路】-桂林市七星區國學府
【澳洲店】-桂林市七星區澳洲花園
【翠竹店】-桂林市象山區鳴翠新都
【安廈店】-桂林市象山區安廈世紀城
【體育店】-桂林市七星區英特萊莊園
【信義體驗店】-桂林市象山區信義路
【會仙體驗店】-桂林市七星區國學府
【澳洲體驗店】-桂林市七星區澳洲花園
【翠竹體驗店】-桂林市象山區鳴翠新都
【私房菜館】-象山區朱紫巷1號 -
倉庫主任
5000-8000元
- 五險
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-07-09
申女士人事專員【請詳細閱讀以下內容】 本崗位為倉庫管理崗，主要是全面負責倉庫的日常運營工作,管理倉庫團隊，提升工作效率與服務質量。歡迎加入我們家園森態吧??！ …… 2-人員管理職責? ①團隊建設與管理：負責倉庫團隊的組建和人員招聘工作； ②工作安排與協調：根據作業流程，安排員工工作崗位和工作任務；? ③員工關系管理：營造良好的工作氛圍，增強員工的歸屬感和團隊凝聚力 …… ； 3-設備與安全管理職責? ①設備管理：負責倉庫汽車等設施的采購、驗收、使用、維護和保養工作； ②安全管理：建立倉庫安全管理制度，落實安全生產責任制，確保倉庫人員、物資和設備安全。 …… 身體素質：身體健康，無重大疾病，能夠適應倉庫現場作業，如偶爾需參與貨物搬運、盤點等體力勞動；具備良好的抗壓能力，可承受節假日、促銷活動等業務高峰期的工作壓力。? …… ，熟悉倉庫從規劃建設到日常運營的全流程管理，能夠快速上手公司倉庫管理工作，制定合理的管理方案和流程。? -
室內設計師
6000-11000元
2025-07-09
負責人室內設計是的崗位職責：1、室內設計需要負責溝通洽談服務客戶，以客戶為向導，具備簽單能力，工地現場跟蹤能力，服務客戶能力，室內設計專業能力： 2、簽單任務指標的完成，獨立洽談客戶，客戶跟蹤和維護，市場情況及客戶信息的反饋整理 …… ，客戶設計服務于實際現場設計相符的掌握。 …… ，并有針對性的洽談、出方案以促成簽單： 4、專業、敬業、為客戶提供房屋量尺、方案設計、顧問咨詢、主材銷售等服務，提供客戶滿意度： 5、培養助理設計師成長，配合客戶經理完成配套工作，完成公司下達各種管理服務及簽約指標 -
倉儲管理經理
6000-8000元
2025-07-08
駱女士HR1、負責倉庫場地、儲位、倉儲設備設施的規劃、建設和管理，制訂預算 2、編制、修訂倉儲管理制度，編制貨品入庫、在庫、出貨、退貨、流轉及庫存臺賬，提升物流網絡效率 3、負責員工的培訓和人效管理，進行鏟車 …… 、叉車現場運行的控制與調度，保障運作現場人員和設備安全，作業質量符合標準 4、監督完善倉儲質量管理體系，對質量事件和質量事故進行調查和整改 5、負責倉庫日常損耗管理和物資裝備運營維護，定期開展防雨、 -
店員，店長，店助，咨詢師
3000-5000元
2025-07-08
朱經理總經理店面現場管理 3. 業績管控達成 -
果蔬倉現場管理
4500-5000元
2025-07-07
力源人事人事專員工作內容： 1、果蔬倉分揀現場人員工作安排，保證產品保質、準時、準確地送往門店及客戶單位。 2、配送方式安排及三方公司協商調度及出倉準時、裝貨現場監督。 …… 4、在庫庫存數量、品質管理、日期管理。 5、配貨差異問題處理，及差異問題追責及培訓管理。 現場突發問題反饋處理。 …… 任職要求 1、40歲以下，大專及以上學歷，從事過人員管理/生產調度相關工作者優先。 2、身體健康能適應時差，確定需要且接受倒班工作，需要辦理健康證。 -
后期物業客服（臨桂）
3500-3900元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-07-07
谷小姐人事專員負責組織接待、處理業主的投訴,做好工作記錄,了解事件的真實性,協調各部門、區域跟進處理,并將事件最終閉環,了解投訴者對事件處理的滿意度； 2、全面負責環境清潔綠化、客戶服務、顧客投訴、設施設備管理、維修管理 …… 負責辦理業主收房和裝修手續，業主資料的收集與更新； 10.負責部門質量記錄存檔，要求完整、準確有效； 10.負責前臺來電、來訪接待； 11.負責受理投訴、維修派單，郵件代收，業務代辦，入、離場確認、鑰匙管理 …… ，短信、溫馨提示發布，現場巡查。 -
倉庫管理員
4000-4500元
2025-07-07
蔣雷招聘經理1、負責倉庫日常物資的驗收入庫、質量監督、指導和現場作業管理 2、安排物資的存放地點，登記出入庫憑證，保管與存檔憑證和物資編號等單證信息 3、定期盤點、清倉查庫，并及時匯報、處理積壓、殘損、變質等物資 …… 4、負責倉庫日常物資的揀選復核，登記、存檔簽發出庫憑據 5、巡查、維護物資存儲設施及環境，確保物資安全 6、使用信息系統，管理倉儲物資 -
36 自動化操作員
3500-4500元
2025-07-07
戴先生HR崗位責任 1、負責現場紡紗設備操作，遵守操作流程和操作規程，安全生產； 2、提高生產效率，按時按質完成生產、工作任務； 崗位要求 1、學歷不限，經驗不限 2、35歲以下，適應三班倒工作 3、 …… 無色盲、色弱、聽力損傷、肺功能障礙 職業發展方向 1、公司全額資助在職自考大專文憑 2、取得大專文憑后轉為【現場管理工程師】崗位 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發布及招聘。 -
工廠見習管理
3400-5000元
2025-07-07
莫女士HR1、有1年以上制造業組長/生產主管經驗； 2、熟悉制造業現場管理； 3、有電腦基礎； 4、能吃苦耐勞； 5、有C1或叉車證； 6、本行業工作經驗優先。 7、最好是男性，工廠內工作。 -
領班/線長
7000-8000元
2025-07-06
熊主管人事經理崗位職責： 1、負責車間產線管理工作，按計劃安排生產； 2、生產進度跟進； 3、生產異常處理及效率提升； 4、現場人員管理及培訓。 …… 相關要求： 1、具有電子廠流水線生產管理工作經驗； 2、服從管理，學習能力強，抗壓能力強，能配合加班； 3、能吃苦耐勞、責任心強，溝通協調能力強。 -
車間主管
3500-4500元
2025-07-05
韋成兵經理一、崗位職責 1.負責?生產管理和協調?工作，管理、協調人員、產品生產工作。 2.負責?質量管控工作，根據產品質量要求、生產工藝要求，合理安排生產，達成公司質量目標。 …… 4.負責?現場6S管理工作，確保生產現場的清潔、安全。 5.負責車間?人員管理和培訓?工作，加強員工的技術、安全培訓，儲備技術、管理人才。 …… 3.熟悉生產流程、質量管理體系和6S管理等。 三、福利待遇 1.單休。 2.社保、醫保：五險。 3.包住宿、中餐。 4.薪資待遇：3500元～4500元。 -
領班/線長/班組長
7000-9000元
2025-07-04
唐經理人事領班/線長/班組長 ??崗位職責： ??1、負責車間產線管理工作，按計劃安排生產； ??2、生產進度跟進； ??3、生產異常處理及效率提升； ??4、現場人員管理及培訓。 ?? …… 相關要求： ??1、具有電子廠流水線生產管理工作經驗； ??2、服從管理，學習能力強，抗壓能力強，能配合加班； ??3、能吃苦耐勞、責任心強，溝通協調能力強。 ??
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桂林現場管理招聘最新投遞
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陸小姐投遞了 深圳市花樣年國際物業服務有限公司桂林分公司 的 后期物業客服（臨桂） 職位2025-07-17 -
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蔣先生投遞了 華邦建投集團股份有限公司 的 倉庫管理員 職位2025-07-17 -
唐先生投遞了 桂林市力源連鎖超市有限公司 的 果蔬倉現場管理 職位2025-07-17 -
眭先生投遞了 廣西美儷嘉新材料科技有限公司 的 工廠見習管理 職位2025-07-16
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在線聊，入職快
桂林建筑施工項目經理招聘工資
￥
7055
元/月平均工資
薪酬區間: 1K - 20K，最多人拿：6K-8K
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1.9%小于2K
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14.8%3K
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14.8%4K
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18.5%5K
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24.1%6K-8K
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3.7%8K-1W
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22.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷37%
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初中1.9%
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高中1.9%
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中專3.7%
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大專44.4%
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本科11.1%
桂林建筑施工項目經理招聘需要什么學歷？不限學歷占37%，初中占1.9%，高中占1.9%，中專占3.7%，大專占44.4%，本科占11.1%。
經驗要求分析
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不限經驗37.7%
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應屆畢業生1.9%
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1-3年37.7%
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3-5年17%
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5-10年5.7%
桂林建筑施工項目經理招聘需要什么經驗？不限經驗占37.7%，應屆畢業生占1.9%，1-3年占37.7%，3-5年占17%，5-10年占5.7%。
相關企業
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人力資源 -
一般項目:企業管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產品銷售;人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動）
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許可項目：職業中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
許可項目：餐飲服務（不產生油煙、異味、廢氣）；食品銷售；食品生產；演出場所經營；住宿服務；住宅室內裝飾裝修；旅游業務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：酒店管理；洗燙服務；家政服務；養生保健服務（非醫療）；體育健康服務；健身休閑活動；停車場服務；企業管理；物業管理；住房租賃；票務代理服務；旅客票務代理；會議及展覽服務；組織體育表演活動；園區管理服務；娛樂性展覽；游覽景區管理；組織文化藝術交流活動；體育賽事策劃；體育場地設施經營（不含高危險性體育運動）；體育用品設備出租；體育競賽組織；戶外用品銷售；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；計算機系統服務；交通設施維修；智能農業管理；農林牧副漁業專業機械的安裝、維修；水污染治理；商業綜合體管理服務；規劃設計管理；土地整治服務；市政設施管理；中草藥種植；健康咨詢服務（不含診療服務）；公園、景區小型設施娛樂活動；職工療休養策劃服務；旅游開發項目策劃咨詢（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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許可項目：職業中介活動；互聯網信息服務；第一類增值電信業務；第二類增值電信業務；建筑智能化系統設計。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：創業空間服務；勞務服務（不含勞務派遣）；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；軟件開發；信息系統集成服務；承接檔案服務外包；信息技術咨詢服務；網絡技術服務；物聯網技術服務；軟件外包服務；數據處理和存儲支持服務；安全技術防范系統設計施工服務；人工智能行業應用系統集成服務；信息安全設備銷售；軟件銷售；人工智能應用軟件開發；廣告發布；廣告設計、代理。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
許可項目：職業中介活動；互聯網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；企業管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發布（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源
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人力資源 -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發布職業供求信息；組織職業招聘洽談會；經營勞務派遣業務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
一般項目：企業管理咨詢；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；企業形象策劃；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；勞務服務（不含勞務派遣）；市場營銷策劃；廣告設計、代理；廣告發布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：職業中介活動（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
