1. 通過電話/在線解答客戶咨詢，提供服務，對客戶的需求進行了解和收集；
2. 受理客戶投訴、建議及意見等，做好記錄及反饋，并跟蹤處理結果；
3. 收集客戶及相關信息資料，建立并逐步完善客戶信息數據庫；
4. 維護客戶關系，提高客戶滿意度及忠誠度；
5. 協助上司和團隊共同實現團隊目標；
桂林銷售部招聘
桂聘提供2025年7月桂林銷售部最新招聘，七星區3條臨桂區3條，平均工資約為3895元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多銷售部銷售專員銷售顧問銷售專員業務員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售經理
7000-9000元
1小時內
楊先生總經理崗位職責；
1、開展市場調研，收集市場信息，分析用戶需求和行業動態
2、提出產品的優化建議，提出新產品的開發建議
3、評估預算、成本、收益等因素，提出產品的定價和調整建議
4、根據公司營銷戰略及渠道發展情況，協同并驅動客戶制定渠道生意規劃，完成規劃訂單目標，主持銷售部各項工作的計劃、組織和控制，傳達、執行上級下達的經營管理指令。
5、針對空白市場開發新客戶，拓展區域客戶數量、鋪貨、增加區域生意訂單目標，增加市場占有率。
6、承接公司策略，制定銷售部門工作目標和銷售策略，并對銷售決策提出建議，通過陳列、分銷、庫存、周轉等調研，挖掘機會、制定并執行具體行動方案。
7、制訂部門／所轄區域年度預算及年、季、月的工作計劃并執行落地，掌握部門各項經營指標的分配和完成情況，控制成本，力爭最佳經濟效益。組織銷售人員開展市場調查、分析和預測。做好市場信息的收集、整理和反饋，掌握市場動態，積極適時、合理有效地開辟新的經銷網點，努力拓寬業務渠道，不斷擴大公司產品的市場占有率。
8、負責督促業務人員做好應收賬款的催收工作。
9、協助人資部對銷售人員的招聘與錄用，引進銷售人才。
10、輔導銷售人員制訂銷售走訪計劃，審核業務工作日報表，檢查走訪效果。
11、制定、完善銷售管理制度。
12、定期對銷售人員進行業務培訓和評估，不斷改進工作方法，努力提高銷售水平。
13、主持本部門工作例會，聽取工作匯報，定期分析市場信息，總結交流銷售經驗，解決工作中遇到的問題，檢查工作落實情況，布置工作重點。
14、檢查、督導本部門員工工作，確保各項計劃任務、規章制度、工作程序的落實。
任職要求；
1、23歲﹣38歲，大專以上學歷。
2、具備較強的客戶開發及驅動、渠道／終端談判能力、帶教能力。
3、有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神，樂于接受挑戰，具有強大的成就動機及內驅力。
4、熟悉當地市場糧油、生鮮、食品、飲品類渠道客戶管理經驗者優先。
5、原則性強，能吃苦耐，能承受一定工作壓力。
6、有銷售相關經驗、快消費品行業經驗或日化行業經驗優先考慮。
7、有駕駛證，能適應下縣出差。 -
業務銷售
5000-10000元
1小時內
貝麗琴人事經理1、招農資業務銷售：公司是做化肥批發的，招桂林市區、縣城業務。
2、要求：有兩年以上農資行業經驗，有駕照，能單獨跑業務，有上進心，能吃苦耐勞，對當地農作物熟悉，略懂施肥技術。
3、為客戶提供咨詢服務，了解客戶需求，為客戶提供合適的產品或服務。
4、試用期三個月，底薪+提成+餐補+車補+住宿補貼，有能力的可提前轉正。
5、提成按銷量計算，上不封頂，業績好的還有年終獎等。
6、企業微信打卡，不用每天到辦公室報到。 -
日語電子商務/網絡銷售
3000-5000元
2025-07-11
周小姐HR1. 負責跨境電商平臺的日常管理與維護
2. 負責產品上架、優化，客服，和店鋪營銷活動的制定和實施；
3. 收集和分析市場數據，并定期反饋最新信息
4. 協助領導開展部門其它方面的活動，團隊協作，協同完成銷售部整體目標
福利待遇：
1. 上班時間 早上9：00-18:00，中午休息1.5小時
2. 節日按照國家法定節日放假（調休），周末單雙輪休 , 帶薪年假.
3. 入職即簽訂勞動合同，試用期3個月；
4. 轉正后即辦理社保。
5. 底薪+ 業績提成，上不封頂, 一經錄用待遇優厚
6. 福利多多：補貼,全勤獎，旅游福利，生日紅包，過節費，每月下午茶，公司聚餐
1. 專科及以上學歷，日語專業，日語二級以上，口語流利，書面表達清晰、順暢，能熟練操作常用辦公軟件；
2. 有相關的跨境電商經驗者優先（實習生亦可）
3. 有團隊精神和服務意識，為人誠實守信，做事腳踏實地，較強的學習能力、應變能力，對電子商務外貿有興趣和激情；
4. 工作主動有熱情，勤奮好學，靈活細致，認真耐心，具有高度責任心，能承受一定的工作壓力； -
機械工程師 （周末雙休）
3000-7000元
2025-07-11
唐小姐人事桂林市邁特光學儀器有限公司是專業生產顯微鏡的廠家，此崗位主要負責：1、產品開發、新產品結構、工藝、工裝設計等工作；2、根據技術部、生產部、銷售部反饋的需求及質量問題，優化結構設計，加強機械結構的穩定性。 -
銷售經理
4000-10000元2025-07-11
楊主任辦公室主任2、開發、挖掘潛在的客戶，維護好現有客戶； 3、進行市場調研，及時向銷售部負責人反映相關信息，以便公司適時改變銷售策略； 4、對客戶檔案及銷售情況保密； 5、負責售后客服工作； -
倉管
3000-5000元
2025-07-11
張苑瓊總經理7、與生產部、銷售部等相關部門保持密切溝通，確保物資供應的及時性和準確性。 任職要求 1、中專或高中及以上學歷，物流、倉儲等相關專業優先。 -
汽車銷售市場專員
4000-8000元
2025-07-11
李曉人事1、負責公司市場策劃營銷和市場推廣及店頭各類活動對接 2、負責協助銷售部增進客流和客戶開發 3、管理公司公眾號、網站發文、視頻編輯等，熟練使用PS軟件 -
挖機維修學徒
2000-5000元
2025-07-10
貝麗琴人事經理桂林星焱機械有限公司，每天跟著師傅外出維修，無事可在店里學習或者休息，真心想學維修技術的，不怕苦、不怕累、不怕臟，有基本的修理知識，學過或者做過汽修的優先考慮。試用期一個月，工資2000-5000（具體面 議）。有想法的可以直接打電話找周師傅：1 5 9 7 7 3 4 1 5 2 8（微信同號）。只要想學，定傾囊相授，非誠匆攏！ -
師資專員
3000-7000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-07-09
芹姐積極同對接銷售部的課程需求，及時做好反饋 要求： 1、能熟練操作各類辦公軟件； 2、普通話標準，情商高、較強的應變能力、溝通能力、協調能力， 3、身體健康、有耐心、做事有責任心、具有良好的服務意識 -
銷售主管
2500-7000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-07-09
黃女士HRBP；完成相應的階段性銷售工作; 2、設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃; 3、組織的銷售運作,包括計劃、組織、進度控制; 4、通過各種渠道發掘客戶搜索,促進訂單成交; 5、負責銷售部人員的績效考核 -
多媒休運營主管
5000-15000元
2025-07-08
羅總HR跨部門協作：與公司的市場部、銷售部、研發部等其他部門密切合作，了解各部門的需求，提供多媒體支持和服務，共同完成公司的市場推廣、產品銷售和品牌建設等任務。 -
旅游銷售
2500-20000元
2025-07-07
韋女士人事經理計劃進行銷售； 2、挖掘潛在的客戶； 3、進行市場調查，并對收集的情報進行分析評估，以便公司適時改變銷售策略； 4、建立和維護客戶檔案，做好對客戶的追蹤和聯系及確保客戶檔案和銷售信息的保密； 5、及時向銷售部負責人反映客戶信息 -
156 網絡銷售專員
3000-6000元
2025-07-07
戴先生HR50歲，學歷不限； 駐廠銷售員；網絡銷售管理員；統一管理公司網站、各短視頻平臺；負責各類車型照片、視頻、軟文等各類宣傳資料的制作、發布；客戶信息收集、回復；客戶電話登記、輔助各銷售員回復客戶咨詢；按銷售部統一安排執行其他銷售工作 -
全國儲備-門店銷售經理
15000元
2025-07-01
唐女士人力行政經理投遞備注接受區域、品牌，此崗位為儲備店銷售經理 1、根據公司年度戰略目標，制定年度銷售戰略和銷售計劃，對銷售部整體業績及利潤達成全面負責；根據年度銷售目標，分解季度、月度銷售計劃，編制年度銷售費用預算 …… 規范銷售人員行為，提高服務質量，為銷售部門細化流程并監督執行； 5、負責制定團隊人員規劃，選拔合格且數量充足的銷售人員，負責銷售部員工綜合能力提升，牽頭部門內各項培訓，完成廠家崗位認證； 6、牽頭拓展與維護集團客戶
約 14 個崗位
桂林相關熱門崗位
桂林銷售部招聘最新投遞
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唐先生投遞了 桂林拾小桂食品有限公司 的 倉管 職位2025-07-12 -
王女士投遞了 桂林拾小桂食品有限公司 的 倉管 職位2025-07-11 -
徐先生2025-07-11 -
韋小姐投遞了 桂林拾小桂食品有限公司 的 倉管 職位2025-07-11 -
秦小姐投遞了 桂林拾小桂食品有限公司 的 倉管 職位2025-07-11 -
周先生投遞了 桂林市邁特光學儀器有限公司 的 機械工程師 （周末雙休） 職位2025-07-11
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桂林銷售專員招聘工資
￥
3895
元/月平均工資
薪酬區間: 1K - 15K，最多人拿：3K
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0.2%小于2K
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13%2K
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42.3%3K
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19.2%4K
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15.9%5K
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6.1%6K-8K
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1.8%8K-1W
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1.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷64.3%
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初中5.9%
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高中11.8%
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中專5.5%
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大專10.7%
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本科1.8%
桂林銷售專員招聘需要什么學歷？不限學歷占64.3%，初中占5.9%，高中占11.8%，中專占5.5%，大專占10.7%，本科占1.8%。
經驗要求分析
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不限經驗74%
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應屆畢業生1.7%
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1-3年23.6%
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3-5年0.6%
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5-10年0.1%
桂林銷售專員招聘需要什么經驗？不限經驗占74%，應屆畢業生占1.7%，1-3年占23.6%，3-5年占0.6%，5-10年占0.1%。
相關企業
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許可項目:勞務派遣服務;職業中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）;企業管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發布;會議及展覽服務;家政服務;專業保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動）
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一般項目:企業管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產品銷售;人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動）
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人力資源 -
人力資源
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許可項目：職業中介活動；互聯網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；企業管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發布（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
許可項目：職業中介活動；互聯網信息服務；第一類增值電信業務；第二類增值電信業務；建筑智能化系統設計。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：創業空間服務；勞務服務（不含勞務派遣）；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；軟件開發；信息系統集成服務；承接檔案服務外包；信息技術咨詢服務；網絡技術服務；物聯網技術服務；軟件外包服務；數據處理和存儲支持服務；安全技術防范系統設計施工服務；人工智能行業應用系統集成服務；信息安全設備銷售；軟件銷售；人工智能應用軟件開發；廣告發布；廣告設計、代理。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
許可項目：職業中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源
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一般項目：企業管理；企業管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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人力資源
