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    桂林裝飾材料公司銷售經(jīng)理招聘 logo

    桂林裝飾材料公司銷售經(jīng)理招聘

    桂聘提供2025年7月桂林裝飾材料公司銷售經(jīng)理最新招聘,七星區(qū)28條靈川縣27條,平均工資約為5599元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多銷售經(jīng)理保險(xiǎn)銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    桂林-疊彩區(qū) 4人 裝飾材料 投遞:1人 瀏覽:176
    • 崗位晉升
    • 項(xiàng)目提成
    • 培訓(xùn)提升
    5小時(shí)前
    周經(jīng)理
    網(wǎng)絡(luò)銷售管理
    1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的推廣與銷售,開發(fā)新的客戶、開拓市場(chǎng),整合協(xié)調(diào)公司資源,負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售過程中的各個(gè)環(huán)節(jié)(商務(wù)談判、合同簽訂及產(chǎn)品交付與貨款回收)完成銷售指標(biāo);
    2、對(duì)公司原有客戶和渠道進(jìn)行維護(hù),增進(jìn)已有客戶關(guān)系,與客戶保持經(jīng)常溝通,收集客戶反饋意見、積極挖掘客戶潛在需求,發(fā)現(xiàn)新的業(yè)務(wù)機(jī)會(huì);

    銷售經(jīng)理

    3000-15000元
    桂林-靈川縣-八里物流園 20人 18-40歲 涂料 裝飾材料 瀏覽:103
    • 培訓(xùn)提升
    2025-07-04
    秦女士
    人事
    桂林墻寶涂料招線上銷售精英啦(限18-40歲),無(wú)需出差,辦公環(huán)境優(yōu)越,客戶資源豐富,有專人帶入行~
    工作要求:運(yùn)營(yíng)公司抖音號(hào),線上開發(fā)挖掘客戶
    全面了解公司產(chǎn)品,對(duì)公司產(chǎn)品推廣
    具有良好的溝通能力,跟客戶推廣。

    區(qū)域經(jīng)理

    5000-10000元
    桂林-靈川縣 1人 25-45歲 涂料 裝飾材料 投遞:1人 瀏覽:806
    • 五險(xiǎn)
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 項(xiàng)目提成
    • 培訓(xùn)提升
    2025-06-24
    謝先生
    總經(jīng)理
    1、主要負(fù)責(zé)仿石漆、藝術(shù)漆經(jīng)銷商門店開發(fā);
    2、對(duì)區(qū)域客戶進(jìn)行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù);
    3、與客戶進(jìn)行溝通,及時(shí)掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài);
    4、對(duì)客戶的管理、維護(hù)與服務(wù)工作;
    5、通過線下與線上渠道拓展新市場(chǎng)、新客戶等。
    6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。
    年齡與學(xué)歷要求:
    男女不限,25~45歲之間,學(xué)歷不限
    其他要求:
    1、主動(dòng)性強(qiáng),具有進(jìn)取心和責(zé)任感;
    2、 要求具有較強(qiáng)的溝通能力,有小車會(huì)開車。
    桂林-靈川縣 5人 裝飾材料 瀏覽:266
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 年終獎(jiǎng)
    • 節(jié)日禮物
    • 項(xiàng)目提成
    • 培訓(xùn)提升
    2025-06-24
    蔣總
    老板
    1、負(fù)責(zé)區(qū)域吊頂產(chǎn)品的銷售; 2、老客戶關(guān)系維護(hù),開發(fā)客戶資源,跟進(jìn)追蹤達(dá)成銷售; 3、根據(jù)客戶需求及時(shí)跟公司工作人員下單發(fā)貨等產(chǎn)品對(duì)接; 4、完成公司制定的銷額及回款計(jì)劃。
    約 4 個(gè)崗位

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    桂林銷售經(jīng)理招聘工資

    薪酬區(qū)間: 1K - 30K,最多人拿:5K
    • 0.2%
      小于2K
    • 3.4%
      2K
    • 17.5%
      3K
    • 18.2%
      4K
    • 25.2%
      5K
    • 15.2%
      6K-8K
    • 11%
      8K-1W
    • 9.3%
      1W以上

    學(xué)歷要求分析

    • 不限學(xué)歷
      58.1%
    • 初中
      1.5%
    • 高中
      6.9%
    • 中專
      3.8%
    • 大專
      27.1%
    • 本科
      2.7%
    桂林銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占58.1%,初中占1.5%,高中占6.9%,中專占3.8%,大專占27.1%,本科占2.7%。

    經(jīng)驗(yàn)要求分析

    • 不限經(jīng)驗(yàn)
      59.2%
    • 應(yīng)屆畢業(yè)生
      0.5%
    • 1-3年
      31.7%
    • 3-5年
      8.2%
    • 5-10年
      0.5%
    桂林銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占59.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占31.7%,3-5年占8.2%,5-10年占0.5%。

    桂林 銷售經(jīng)理百科

    ...崗位職責(zé)
    1、全面管理綜合體項(xiàng)目的銷售系統(tǒng),各項(xiàng)拓展活動(dòng)的執(zhí)行,制定營(yíng)銷整體方案并監(jiān)督執(zhí)行;
    2、制定市場(chǎng)開發(fā)及推廣實(shí)施計(jì)劃,安排制定策劃方案、銷售方案并實(shí)施公司項(xiàng)目銷售策略及預(yù)算;
    3、依據(jù)實(shí)際項(xiàng)目情況,及時(shí)調(diào)整項(xiàng)目的促銷手段,廣告策略,以保證公司品牌在市場(chǎng)變化中占據(jù)有利地位;
    4、建立和保持與政府部門,銀行系統(tǒng)及新聞媒體的良好合作關(guān)系,提升公司品牌形象,擴(kuò)大公司影響力,提升品牌價(jià)值。建立管理渠道中的戰(zhàn)略伙伴;
    5、組織銷售體落實(shí)公司決策,研究總結(jié)工作中存在的問題,提出合理化建議;
    6、控制并管理部門的整體業(yè)務(wù)發(fā)展,并對(duì)現(xiàn)場(chǎng)售樓處進(jìn)行管理;
    企業(yè)服務(wù)
    費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
    商務(wù)合作
    聯(lián)系我們
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