1、全面管理綜合體項(xiàng)目的銷售系統(tǒng),各項(xiàng)拓展活動(dòng)的執(zhí)行,制定營銷整體方案并監(jiān)督執(zhí)行;
2、制定市場開發(fā)及推廣實(shí)施計(jì)劃,安排制定策劃方案、銷售方案并實(shí)施公司項(xiàng)目銷售策略及預(yù)算;
3、依據(jù)實(shí)際項(xiàng)目情況,及時(shí)調(diào)整項(xiàng)目的促銷手段,廣告策略,以保證公司品牌在市場變化中占據(jù)有利地位;
4、建立和保持與政府部門,銀行系統(tǒng)及新聞媒體的良好合作關(guān)系,提升公司品牌形象,擴(kuò)大公司影響力,提升品牌價(jià)值。建立管理渠道中的戰(zhàn)略伙伴;
5、組織銷售體落實(shí)公司決策,研究總結(jié)工作中存在的問題,提出合理化建議;
6、控制并管理部門的整體業(yè)務(wù)發(fā)展,并對(duì)現(xiàn)場售樓處進(jìn)行管理;

桂林正陽步行街銷售經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年7月桂林正陽步行街銷售經(jīng)理最新招聘,平均工資約為4579元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多銷售經(jīng)理保險(xiǎn)銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售主管
5000-8000元·15薪- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)陽經(jīng)理經(jīng)理1. 保險(xiǎn)公司銷售主管的職責(zé)涵蓋多個(gè)核心領(lǐng)域,旨在推動(dòng)團(tuán)隊(duì)績效并實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo),主要包括以下方面:
1. 團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)
負(fù)責(zé)組建、指導(dǎo)和管理銷售團(tuán)隊(duì),包括招聘、培訓(xùn)、績效考核及激勵(lì)。通過定期培訓(xùn)確保成員熟悉產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧及合規(guī)要求,提升整體專業(yè)能力。
1. 銷售規(guī)劃與目標(biāo)制定
制定銷售策略,分解公司目標(biāo)為團(tuán)隊(duì)和個(gè)人指標(biāo),監(jiān)督執(zhí)行進(jìn)度。根據(jù)市場動(dòng)態(tài)和數(shù)據(jù)分析調(diào)整策略,確保業(yè)績達(dá)標(biāo)并挖掘潛在增長機(jī)會(huì)。
1. 業(yè)績監(jiān)控與優(yōu)化
追蹤銷售數(shù)據(jù),分析區(qū)域或渠道表現(xiàn),識(shí)別瓶頸并提出改進(jìn)方案(如調(diào)整銷售話術(shù)、優(yōu)化客戶跟進(jìn)流程)。處理復(fù)雜客戶問題或投訴,協(xié)助團(tuán)隊(duì)攻克難題。
1. 跨部門協(xié)作與資源整合
與產(chǎn)品、市場、核保等部門協(xié)調(diào),確保銷售策略與產(chǎn)品設(shè)計(jì)、市場推廣及風(fēng)險(xiǎn)管控協(xié)同。參與制定銷售預(yù)算,合理分配資源以控制成本。
1. 渠道與客戶關(guān)系維護(hù)
拓展并維護(hù)代理人、經(jīng)紀(jì)公司等外部渠道,強(qiáng)化合作關(guān)系。關(guān)注重點(diǎn)客戶需求,提升客戶滿意度及長期忠誠度。
1. 合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管理
監(jiān)督銷售流程符合監(jiān)管法規(guī)及公司政策,防范誤導(dǎo)銷售、數(shù)據(jù)泄露等風(fēng)險(xiǎn)。定期組織合規(guī)培訓(xùn),確保團(tuán)隊(duì)規(guī)范展業(yè)。
1. 市場分析與競爭應(yīng)對(duì)
監(jiān)測行業(yè)趨勢及競爭對(duì)手動(dòng)向,及時(shí)調(diào)整策略以保持競爭優(yōu)勢。通過客戶反饋推動(dòng)產(chǎn)品創(chuàng)新或服務(wù)優(yōu)化。
銷售主管需兼具領(lǐng)導(dǎo)力與業(yè)務(wù)敏銳度,平衡業(yè)績壓力與團(tuán)隊(duì)發(fā)展,最終實(shí)現(xiàn)公司市場份額與盈利能力的提升。 -
專賣店店長
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
1小時(shí)內(nèi)毛萍麗人事1、負(fù)責(zé)門店羊奶及相關(guān)產(chǎn)品的銷售。
2、保持店面整潔,完成商品陳列、補(bǔ)貨及庫存盤點(diǎn)。
3、負(fù)責(zé)對(duì)門店區(qū)域周邊進(jìn)行宣傳、引流
4、通過社群或線下活動(dòng)與客戶互動(dòng),增強(qiáng)用戶粘性。
薪資福利:試用期一個(gè)月,保底3000,試用過后底薪2000+銷售提成,轉(zhuǎn)正后以后購買五險(xiǎn)
上班時(shí)間:8小時(shí),上午8點(diǎn)到12點(diǎn),下午點(diǎn)2點(diǎn)到6點(diǎn)
任職要求
1、年齡:25-45歲,親和力強(qiáng),具備良好溝通能力與服務(wù)意識(shí)。
2、喜歡熱愛銷售工作;
3、有較強(qiáng)的抗壓能力、學(xué)習(xí)能力;
4、有服務(wù)行業(yè)及銷售行業(yè)優(yōu)先. -
銷售經(jīng)理
5000-10000元- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)郭飛經(jīng)理1. 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析;
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解;
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;
4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理;
6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員;
7、評(píng)估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。
任職資格:
1、專科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀;
4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;
5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 -
銷售主管
5000-8000元·15薪1小時(shí)內(nèi)郭飛經(jīng)理1. ? 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)航者 ? 人才孵化:培養(yǎng)銷售精英,打造高績效戰(zhàn)隊(duì) ? 目標(biāo)賦能:貫徹執(zhí)行公司的行動(dòng)計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)收入躍升 ?? 價(jià)值創(chuàng)造者 ? 客戶守護(hù):為企業(yè)與家庭定制風(fēng)險(xiǎn)解決方案,傳遞安心保障 ? 資源開拓:鏈接銀行、企業(yè)等渠道,構(gòu)建長期共贏生態(tài) ?? 職業(yè)成長雙引擎 ? 收入無上限:團(tuán)隊(duì)業(yè)績+個(gè)人銷售雙重收益,能力決定收入天花板 ? 綜合能力躍遷:統(tǒng)籌管理、商務(wù)談判、資源整合等核心技能加速提升 ?? 社會(huì)價(jià)值 ? 成為風(fēng)險(xiǎn)管理的專業(yè)顧問,助力客戶抵御人生不確定性 ? 推動(dòng)保險(xiǎn)普惠,讓更多家庭擁有抵御風(fēng)險(xiǎn)的底氣 一句話點(diǎn)亮:這是用專業(yè)與領(lǐng)導(dǎo)力成就團(tuán)隊(duì)、守護(hù)萬家燈火的事... -
陳列館店長
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 培訓(xùn)提升
- 8小時(shí)工作制
- 員工旅游
1小時(shí)前廖女士人事職責(zé)要求: 1、嚴(yán)格執(zhí)行公司派團(tuán)制度,檢查各崗的工作狀況; 2、管理部門銷售工作規(guī)范操作、服務(wù)質(zhì)量、儀容儀表、禮儀禮貌之標(biāo)準(zhǔn)及水平,并定期作出總結(jié)和完善; 3、負(fù)責(zé)部門員工培訓(xùn)和考核; 4、負(fù)責(zé)將公司管理制度進(jìn)行傳達(dá)并組織執(zhí)行; 5、負(fù)責(zé)對(duì)本部門工作改進(jìn)提出意見和建議。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,25-45歲,男女不限,身體健康、品貌端莊,性格外向,普通話標(biāo)準(zhǔn); 2、專科及以上學(xué)歷,有旅游商品管理經(jīng)驗(yàn)或珠寶玉器店面管理經(jīng)驗(yàn)及3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備良好的項(xiàng)目管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 4、具有良好的溝通能力,高度的責(zé)任感; 5、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及快速解... -
銷售主管經(jīng)理
6000-30000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2小時(shí)前吳經(jīng)理人事總監(jiān)1. 崗位職責(zé): 1.按照公司下達(dá)的銷售目標(biāo)制定銷售計(jì)劃和銷售策 略。 2.帶領(lǐng)和管理銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)和計(jì)劃,監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作。 3.負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行溝通交流,維系客戶關(guān)系。 4.激勵(lì)員工的斗志,對(duì)部門員工進(jìn)行培訓(xùn)。召開部門內(nèi)銷售會(huì)議. 5.了解行業(yè)動(dòng)態(tài)、進(jìn)行市場開發(fā)。 6.及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他務(wù)。 -
銷售主管
8000-30000元2025-07-07何經(jīng)理銷售主管 招募條件: 1.大專及以上學(xué)歷(含)。2.具有3年以上社會(huì)經(jīng)驗(yàn),1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)或保險(xiǎn)從業(yè)者優(yōu)先。3.年齡在25周歲至50周歲。4.具備較強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)意愿,有創(chuàng)業(yè)理想,能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的的抗壓能力。 一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu)!公司重點(diǎn)培養(yǎng),免費(fèi)提供系統(tǒng)性課程培訓(xùn)與專人輔導(dǎo)。 底薪績效、培育津貼、輔導(dǎo)津貼、管理津貼、方案獎(jiǎng)勵(lì)、保險(xiǎn)保障養(yǎng)老金,綜合年薪10~ 30萬,上不封頂! -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-07-03唐經(jīng)理經(jīng)理工作內(nèi)容: 1、學(xué)習(xí)保險(xiǎn)知識(shí)、了解公司產(chǎn)品及服務(wù)模式,提升銷售技能、管理技能。 2、服務(wù)老客戶,開發(fā)新客戶。進(jìn)行客戶的售后服務(wù),定期拜訪講解客戶動(dòng)態(tài)。及時(shí)掌握并開發(fā)客戶的需求。 3、保險(xiǎn)知識(shí)宣傳,解答客戶疑問。 職業(yè)要求: 1、年齡25~45歲 2、學(xué)歷:大專及以上(優(yōu)秀者可以放寬至高中) 3、普通話流利,性格開朗,具有一定抗壓能力,有堅(jiān)強(qiáng)的責(zé)任心。 4、有客戶服務(wù)意識(shí)及經(jīng)營意識(shí),有銷售、管理經(jīng)驗(yàn)者有先。 薪資福利: 1、薪資結(jié)構(gòu):3000+多項(xiàng)銷售提成+多項(xiàng)工作津貼+展業(yè)津貼+年終獎(jiǎng)+晉升獎(jiǎng)勵(lì) 2、專屬三邊養(yǎng)老金+專屬五項(xiàng)商業(yè)保險(xiǎn) 3、定期團(tuán)建、年度旅游、季度表彰 -
銷售主管
6000-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 公費(fèi)旅游
- 團(tuán)建活動(dòng)
2025-07-03唐經(jīng)理經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員; 7、評(píng)估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。 任職資格: 1、高中及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀; 4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 薪資福利: 1、薪資結(jié)構(gòu):... -
泰康團(tuán)隊(duì)主管
10000-20000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-07-03蘭芳人事經(jīng)理【泰康保險(xiǎn)團(tuán)隊(duì)主管招募令】 我們正在尋找一位具有戰(zhàn)略眼光和團(tuán)隊(duì)精神的保險(xiǎn)團(tuán)隊(duì)管理者,共同打造桂林地區(qū)最專業(yè)的保險(xiǎn)服務(wù)團(tuán)隊(duì)。 ▎核心職責(zé) ? 負(fù)責(zé)5-10人保險(xiǎn)服務(wù)團(tuán)隊(duì)的日常管理與業(yè)務(wù)督導(dǎo) ? 制定團(tuán)隊(duì)發(fā)展計(jì)劃并推動(dòng)業(yè)績目標(biāo)達(dá)成 ? 培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員專業(yè)能力,提升整體服務(wù)水平 ? 優(yōu)化客戶服務(wù)流程,建立標(biāo)準(zhǔn)化管理體系 ? 協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,為團(tuán)隊(duì)展業(yè)提供支持 ▎任職要求 ? 1年以上銷售行業(yè)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn) ? 具備出色的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)能力 ? 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)和問題解決能力 ? ▎發(fā)展平臺(tái) ? 完善的團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn)體系 ? 清晰的職業(yè)晉升通道 ? 集團(tuán)級(jí)管理人才儲(chǔ)備計(jì)劃 ? 行業(yè)領(lǐng)先的專業(yè)支持... -
酒店銷售經(jīng)理
4500-8000元2025-07-03唐女士人事主管1、1 年以上酒店銷售經(jīng)驗(yàn) 2、敢于挑戰(zhàn)、吃苦耐勞的精神,自我管控能力強(qiáng); 3、負(fù)責(zé)酒店的客戶開發(fā)維護(hù)工作; 4、主要傾向商務(wù)客源拓展 -
銷售經(jīng)理
5000-17000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-07-01李經(jīng)理經(jīng)理1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員; 7、評(píng)估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。 -
客戶經(jīng)理
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-06-27何經(jīng)理客戶經(jīng)理: 一、崗位要求:高中及以上學(xué)歷,有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,25-50歲 二、工作內(nèi)容:1、主要面向客戶銷售保險(xiǎn)及理財(cái)產(chǎn)品,為其規(guī)劃個(gè)人及家庭保障計(jì)劃,利用自己的專業(yè)知識(shí)創(chuàng)造更大的價(jià)值,所以希望有更多人品端正的人才投來簡歷。2、負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā)和老客戶的維護(hù),客戶資源公司和團(tuán)隊(duì)會(huì)給提供,指定學(xué)校、團(tuán)體機(jī)構(gòu)、小區(qū)和社區(qū)的服務(wù)等。三、工作時(shí)間:早8:30——10:30,其余時(shí)間自行安排,所以除人品端正外也同樣需要自律、努力的優(yōu)秀人才投來簡歷。國家法定節(jié)假日休息;四、薪資結(jié)構(gòu):底薪 提成 職位津貼 獎(jiǎng)勵(lì) 福利(月度獎(jiǎng)勵(lì)、季度旅游、保險(xiǎn)福利 終身免費(fèi)培訓(xùn))五、有在壽險(xiǎn)或其它壽險(xiǎn)公司工作過或其它銷售... -
銷售經(jīng)理
8000-10000元2025-06-27何經(jīng)理公司定向培養(yǎng),專屬培養(yǎng)政策,,定向培養(yǎng),保底年薪10W。 三個(gè)月打基礎(chǔ),學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識(shí),晉升為國壽人,規(guī)劃國壽企業(yè)家成長路徑,堅(jiān)定走職業(yè)化道路,掌握基本的金融保險(xiǎn)知識(shí),掌握基本的銷售技能; 三個(gè)月組班底,實(shí)現(xiàn)健康晉升,開始培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)班底; 三個(gè)月建團(tuán)隊(duì); 三個(gè)月快發(fā)展。
約 14 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
保險(xiǎn)銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理國內(nèi)銷售經(jīng)理平臺(tái)銷售經(jīng)理電話銷售經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)理銷售經(jīng)理/客戶經(jīng)理建材銷售經(jīng)理分公司銷售經(jīng)理信息安全銷售經(jīng)理大健康銷售經(jīng)理ota銷售經(jīng)理定制家居銷售經(jīng)理企業(yè)客戶銷售經(jīng)理酒店產(chǎn)品銷售經(jīng)理全國銷售經(jīng)理酒店渠道銷售經(jīng)理銷售經(jīng)理助理渠道銷售經(jīng)理銷售工程師/銷售經(jīng)理銷售經(jīng)理/銷售工程師酒店銷售經(jīng)理汽車銷售經(jīng)理醫(yī)療器械銷售經(jīng)理外貿(mào)銷售經(jīng)理餐飲銷售經(jīng)理家裝銷售經(jīng)理全屋定制銷售經(jīng)理家具銷售經(jīng)理區(qū)域銷售經(jīng)理大客戶銷售經(jīng)理農(nóng)產(chǎn)品銷售經(jīng)理農(nóng)資銷售經(jīng)理市場銷售經(jīng)理旅游銷售經(jīng)理醫(yī)療器械區(qū)域銷售經(jīng)理大區(qū)域銷售經(jīng)理在線銷售經(jīng)理廣西銷售經(jīng)理銷售經(jīng)理銷售合伙人區(qū)域銷售業(yè)務(wù)主管銷售主管/業(yè)務(wù)主管業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售部經(jīng)理談單主管移動(dòng)業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售主管銷售現(xiàn)場管理崗區(qū)域租賃經(jīng)理軟件銷售合伙人招商經(jīng)理招商主管銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理展廳經(jīng)理銷售業(yè)務(wù)主管銷售主任面談經(jīng)理產(chǎn)品銷售主管招商部經(jīng)理國內(nèi)業(yè)務(wù)經(jīng)理國內(nèi)銷售主管禮品經(jīng)理農(nóng)業(yè)銷售銷售部門經(jīng)理客戶主管/經(jīng)理綜合業(yè)務(wù)經(jīng)理儲(chǔ)備管理層
秀峰區(qū)附近熱門公司
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廣西彰泰物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司物業(yè)服務(wù);家政服務(wù);物業(yè)服務(wù)咨詢;房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)服務(wù);公關(guān)禮儀服務(wù);園林綠化養(yǎng)護(hù);公共音響安裝、維修維護(hù)服務(wù);水電安裝;停車場管理服務(wù);游泳場館經(jīng)營及管理;代居民收水電費(fèi);國內(nèi)廣告發(fā)布服務(wù);場地租賃。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。)
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廣西美倫裝飾工程有限公司室內(nèi)外裝飾工程合計(jì)與施工;裝飾配套設(shè)施設(shè)計(jì)、制作及安裝;園林綠化工程、機(jī)電設(shè)備安裝工程、土方工程、鋼結(jié)構(gòu)工程施工;水電安裝;裝飾材料、陶瓷制品、塑料制品、金屬材料、照明器材、衛(wèi)生潔具、日用百貨批發(fā)及零售;銷售家具、辦公家具。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。)
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桂林宏宇置業(yè)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)、銷售,舊城改造、物業(yè)服務(wù),室內(nèi)裝飾工程、園林景觀設(shè)計(jì)與施工,銷售珠寶玉器、字畫,冷暖設(shè)備銷售與安裝。(以上項(xiàng)目涉及許可審批的除外)
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桂林同鑫康商貿(mào)有限公司批發(fā)兼零售預(yù)包裝食品;保健用品、保健食品、飲水機(jī)、日用百貨、五金交電、電子產(chǎn)品、家用電器、家具的銷售;會(huì)議會(huì)展服務(wù);家政服務(wù);國家允許的進(jìn)出口貿(mào)易;生物技術(shù)的研究與開發(fā)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。)
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廣西桂林市健康家園投資有限公司對(duì)科技項(xiàng)目、養(yǎng)老院項(xiàng)目、旅游項(xiàng)目、文化產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的投資;投資管理咨詢;酒店管理投資咨詢;企業(yè)管理咨詢;禮儀、會(huì)議會(huì)務(wù)服務(wù);預(yù)包裝食品、保健食品、環(huán)保儀器設(shè)備銷售。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。)
桂林正陽步行街銷售經(jīng)理招聘最新投遞
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唐先生投遞了 桂林市甄蜜食品有限公司 的 專賣店店長 職位2025-07-04
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董女士投遞了 桂林市甄蜜食品有限公司 的 專賣店店長 職位2025-07-04
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梁先生投遞了 桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司 的 陳列館店長 職位2025-06-30
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吳先生投遞了 桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司 的 陳列館店長 職位2025-06-28
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謝先生投遞了 桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司 的 陳列館店長 職位2025-06-27
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周先生投遞了 桂林市甄蜜食品有限公司 的 專賣店店長 職位2025-06-24
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桂林秀峰區(qū)銷售經(jīng)理招聘工資
¥
4579
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
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5.7%2K
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28.3%3K
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28.3%4K
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17%5K
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11.3%6K-8K
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7.5%8K-1W
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1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷51.9%
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初中5.8%
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高中13.5%
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大專26.9%
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本科1.9%
桂林秀峰區(qū)銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占51.9%,初中占5.8%,高中占13.5%,大專占26.9%,本科占1.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)61.5%
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1-3年34.6%
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5-10年3.8%
桂林秀峰區(qū)銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占61.5%,1-3年占34.6%,5-10年占3.8%。