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    桂林行政人力資源專員招聘 logo

    桂林行政人力資源專員招聘

    桂聘提供2025年7月桂林行政人力資源專員最新招聘,臨桂區2條七星區1條,平均工資約為3415元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多行政人力資源專員行政人力資源專員人力招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

    行政人事專員

    3000-4000元
    桂林-七星區 1人 1年以上 20-30歲 大專以上 測繪 創業公司 高新技術企業 高潛公司 環境優美 投遞:17人 瀏覽:1355
    • 五險
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 年終獎
    • 節日禮物
    • 項目提成
    • 培訓提升
    • 接受畢業生
    1小時前
    李總
    副總經理
    一、崗位職責:
    1.負責公司內部會議通知、會議紀要、文件傳達、文件擬稿、辦公用品采購及管理等行政工作;
    2.協助部門經理管理員工的入離職辦理、考勤管理,員工培訓、績效考核等人事工作;
    3.協助部門經理負責公司項目招標信息收集、公司投標項目報名及投標文件編寫及開標等工作;
    4.協助部門經理負責公司科技項目的對接科技術項目申報、評審及驗收等日常管理工作;
    5.完成上級領導交辦的其它事項。
    二、崗位要求:
    1、大專以上學歷,行政人事或測繪、規劃、土地管理相關專業畢業,或有一年以上行政、人事、招投標、科技項目管理等相關工作經驗;
    2、或能獨立操作投標全流程工作,有測繪類、規劃類項目投標工作經驗者優先錄用。

    行政人事專員

    3000-4000元
    桂林-臨桂區-秧塘工業園區 1人 2年以上 24-38歲 大專以上 物流 醫藥 民營 環境優美 投遞:25人 瀏覽:1381
    • 五險
    • 公積金
    • 提供住房
    • 加班補貼
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 年終獎
    • 節日禮物
    2025-07-12
    蔣女士
    人事專員
    1、證照,業務合同,會議紀要或其他文件的整理歸檔;
    2、維護招聘平臺,辦理員工入職、轉正、異動、離職等手續; 員工保險公積金的申報、管理工作;考勤及其他文件的歸納管理等
    3、車輛,印章的管理
    4、會務接待
    5、協調各部門關系,為各部門工作開展提供相應服務,完成上級交代的各項工作。

    行政人事部實習生 校招

    2000-3000元
    桂林-臨桂區-桂林吾悅廣場 3人 應屆畢業生 20-25歲 本科以上 房地產 民營 創業公司 環境優美 投遞:34人 瀏覽:2745
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 節日禮物
    • 培訓提升
    • 接受畢業生
    2025-07-02
    謝小姐
    一、?人事支持工作?
    ?招聘協助?:發布招聘信息、篩選簡歷、安排面試、接待應聘者、維護招聘渠道及數據統計。
    二、?行政事務協助?
    ?日常文檔處理?:資料整理、文件傳遞、會議安排及檔案歸檔;
    ?物資管理?:辦公用品采購、領用登記、快遞收發、訂水等后勤保障;
    ?活動支持?:協助組織團建、文化建設及員工福利發放。
    三、?日常辦公維護?
    ?日常接待?:來訪接待、面試引導;
    ?信息傳遞?:對接部門通知并及時反饋。
    崗位要求:
    1、全日制本科學歷26年畢業生,專業不限;
    2、溝通表達能力優秀,吃苦耐勞。
    約 3 個崗位

    桂林行政人力資源專員招聘最新投遞

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    桂林人力資源專員/助理招聘工資

    ¥ 3415
    元/月平均工資
    薪酬區間: 2K - 10K,最多人拿:3K
    • 17.8%
      2K
    • 53.1%
      3K
    • 22.1%
      4K
    • 5.2%
      5K
    • 0.5%
      6K-8K
    • 1.4%
      1W以上

    學歷要求分析

    • 不限學歷
      46.6%
    • 初中
      0.9%
    • 高中
      4.1%
    • 中專
      3.7%
    • 大專
      37.9%
    • 本科
      6.8%
    桂林人力資源專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占46.6%,初中占0.9%,高中占4.1%,中專占3.7%,大專占37.9%,本科占6.8%。

    經驗要求分析

    • 不限經驗
      55.7%
    • 應屆畢業生
      1.9%
    • 1-3年
      41.4%
    • 3-5年
      1%
    桂林人力資源專員/助理招聘需要什么經驗?不限經驗占55.7%,應屆畢業生占1.9%,1-3年占41.4%,3-5年占1%。

    桂林 人力資源專員/助理百科

    ...崗位職責
    1、負責招聘渠道的維護及拓展;
    2、發布招聘信息、收集、篩選簡歷、對應聘者進行聘前測試并進行初試;
    3、跟蹤、評估各類人才的使用情況,更新和維護人才儲備庫;
    4、領導交辦的其他工作。
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